ファインデックスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
社員の魅力としては、自由な点です。営業職もノルマなどなく、比較的自由に業務に携わることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しいと感じました。住宅手当がありません。
飲み会などについても、営業の一般職には、経費精算...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ボーナスが無い分、残業代で稼ぐスタイルになります。一方で、成果も出せず残業が多いと、当然基本給は上がりません。
一般的な企業と比較して、大き...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単純に良い話があったため、転職しました。日本においても、もっと年収を高く設定してくれる会社がたくさんあったため、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給休暇は予定さえなければ自由に取得可能です。また、業者によっては、土日出勤がある分、それの代休取得と有給休暇を組み合わせて、長期休暇をつく...続きを読む(全190文字)

【良い点】
・そんなにパワハラとかはない（営業の役員の怒鳴りはあるが）
・残業を分単位で付けれる。
・勤務時間中に外出しても咎められない。ただしコンビニ...続きを読む(全367文字)

【良い点】
分単位で残業代が出る
基本給の上がり幅が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
分単位で残業が出るが、ボーナスがないため、残業代で稼...続きを読む(全172文字)

中途採用に積極的で東証一部上場企業ということもあり入る人数も多いが、合わないと感じ辞める人はあっさりやめていく。1カ月に2度土曜日出勤の日がある。続きを読む(全73文字)

医療システムの品質は高く、顧客から感謝されることを喜びとして仕事できる人、上司とうまく折り合いがつく人は長く働けると思うが病院内を回ったりとにかく歩くた...続きを読む(全87文字)

年俸制のため病気に罹った際に働くことができなかった際に減給を受けたことがあり、この先の将来性に不安を感じたため退職を決意した。続きを読む(全63文字)

【良い点】
育休産休が手厚く、お休みに対して嫌な顔する人もいません。
2回連続で取っている方もいました。
復帰後も平和に受け入れてくれると思います。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性比率がかなり高い他、女性の管理職もおり、かなり活躍している企業だと思います。産休育休や生理休暇など、基本的に女性が働き続けられる制度は存...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員の半分くらいは女性。男性でも育休を取得している人がいるので、性別に関わらず制度は使いやすい雰囲気。女性にとっても働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
在籍していた地方のBPO拠点では契約社員、正社員の8-9割が女性社員だった。産育休の取りやすさやママさん向けの制度などもあり、社員間では好評...続きを読む(全231文字)

【良い点】
女性社員に対しても正当な評価をしていただける会社ではないでしょうか。業務内容も平等に割り振られていると考えます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給休暇や育児休暇など、柔軟に取りやすい環境です。最近では、男性社員でも育児休暇を取れている人も増えてきています。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)

【良い点】
妊娠、育休の制度はかなり整っていると思う。生理休暇など女性に寄り添った制度の充実さは感じた。有給なども取得しやすい。時短勤務などもあったが自...続きを読む(全96文字)

【良い点】
性別に関係なく評価される環境で、実力や成果をきちんと見てもらえると感じています。フレックスやリモートなど柔軟な働き方ができる点も安心材料です...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は存在するものの取得するといい顔はされない
何度も取得すると病院を勧められるため取得はしずらい続きを読む(全71文字)

【良い点】
社長も女性で社員（特に営業）も女性の割合が増えており、活躍している写真も多い。産休および育休も取りやすい印象。続きを読む(全61文字)