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株式会社ファインデックス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファインデックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファインデックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファインデックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファインデックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ファインデックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ファインデックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ファインデックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

医療システムの品質は高く、顧客から感謝されることを喜びとして仕事できる人、上司とうまく折り合いがつく人は長く働けると思うが病院内を回ったりとにかく歩くた...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療分野での新規事業の模索、提案、実行力は非常に高いです。
    主要病院を抑えているため、顧客との信頼を築きながらビジネスを行う視点から事業を拡...続きを読む(全195文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療用ソフトウェアという今後の需要が伸びる産業に携わっており、業績は年々好調に推移している印象がある。また社内情報が流出しないための対策が多...続きを読む(全193文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ファインデックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2020年6月23日
    回答者:

    【良い点】
    やはり、ファンネルマークのTというのはこの会社やグループ会社の特徴で日本一多いと思う。
    また同級生にも羨ましがれる。
    国内最大手の原油扱う海運...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年2月1日
    回答者:

    【良い点】
    残業代は100%支払われるのでそれは一番いいところですね。
    仕事がなくても、安定してもらえる。
    賞与もしっかり2回あります。
    【気になること・...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2020年6月1日
    回答者:

    【良い点】
    店長の裁量は大きく、基本的に上司に報告すれば何でもやらせてくれます。
    ただ、結果だけではなく行なっている経過報告もしっかり行なったほうが良いと...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2023年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    若手にも裁量権のある仕事がどんどん回って...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2020年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    忙しくない時は基本的に定時上がりできます。なので、アフター5を自分の時間として使いやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...
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    ファインデックスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ファインデックス株式会社にて医療機関向けITソリューションの導入・運用支援に従事し、顧客ごとの業務フローに合わせたシステム設定や調整を行いま...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は予定さえなければ自由に取得可能です。また、業者によっては、土日出勤がある分、それの代休取得と有給休暇を組み合わせて、長期休暇をつく...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純に良い話があったため、転職しました。日本においても、もっと年収を高く設定してくれる会社がたくさんあったため、...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の魅力としては、自由な点です。営業職もノルマなどなく、比較的自由に業務に携わることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はほぼ無いに等しいと感じました。住宅手当がありません。
    飲み会などについても、営業の一般職には、経費精算...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスが無い分、残業代で稼ぐスタイルになります。一方で、成果も出せず残業が多いと、当然基本給は上がりません。
    一般的な企業と比較して、大き...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・そんなにパワハラとかはない(営業の役員の怒鳴りはあるが)
    ・残業を分単位で付けれる。
    ・勤務時間中に外出しても咎められない。ただしコンビニ...続きを読む(全367文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    分単位で残業代が出る
    基本給の上がり幅が大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    分単位で残業が出るが、ボーナスがないため、残業代で稼...続きを読む(全172文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    在籍当時は本業に影響ない範囲で副業可能だった。個人で活動してるプログラマーもいた。続きを読む(全41文字)

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    株式会社ファインデックスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    中途採用に積極的で東証一部上場企業ということもあり入る人数も多いが、合わないと感じ辞める人はあっさりやめていく。1カ月に2度土曜日出勤の日がある。続きを読む(全73文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社オロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最先端の技術を取り込みつつ、旧来の技術も大切にしている企業風土があるように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方勤務だとそ...続きを読む(全185文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく毎年多くの新入社員(50~100)を採用して、会社を大きくみせようとしているが、それ以上に人が辞めていく...続きを読む(全118文字)

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    株式会社COBOLの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

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    【良い点】
    「エンジニアの生活を第一に考える」という理念が形骸化せず、営業とエンジニアが信頼関係(パートナー関係)を築けています。社員が安心して定着する...続きを読む(全107文字)

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    株式会社プラムシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特定のお客様と長く続けているためとても安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に言えばそのお客様が離れた際にはかなり業績が...続きを読む(全119文字)

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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    買収を繰り返して事業規模は年々拡大してきているとかんじる。株主目線では良い企業に思えるが大株主は社長一家だからである。
    【気になること・改善...続きを読む(全154文字)

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    株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これまでの評価制度ではスキルよりマネジメントが重視されていたためか、腕を動かせるエンジニアはかなり少ない。そのた...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取引先や常駐先が防衛関連やインフラ、金融など世の中からなくならいような企業が多い。加えて、上場企業の子会社そのため安定性は極めて高いと思う。...続きを読む(全126文字)

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    株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい会社のグループ会社になったことで一定の安定は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社からの案件が多くなってお...続きを読む(全128文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    日本コンピューター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会インフラに近い分野を扱っているため、景気に大きく左右されにくく、長く働く前提で考えると安心感のある会社だと感じます。
    【気になること・改...続きを読む(全136文字)

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    株式会社ローレルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    はっきりいって将来性はあまりないです。配属先で身に着けたスキルを次の現場でなかなか生かせません。専用知識が多いです。続きを読む(全78文字)

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    ファインデックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ファインデックス
    フリガナ ファインデックス
    設立日 1985年1月
    資本金 2億5425万9000円
    従業員数 319人
    売上高 58億4100万円
    決算月 12月
    代表者 相原 輝夫
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目7番2号
    平均年齢 40.0歳
    平均給与 590万円
    電話番号 03-6271-8958
    URL https://findex.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1685356

    ファインデックスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。