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【気になること・改善したほうがいい点】
私は、内勤なのでまだある方でしたが、
休みの日や時間外でも容赦なく連絡は来ます。
どれだけ強い意志をもって、社用...続きを読む(全93文字)
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オープンハウス・アーキテクトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全32件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウス・アーキテクトのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウス・アーキテクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
祝日も出勤する代わりに、夏と年末に約10連休がとれるため、大型の旅行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしている人...続きを読む(全173文字)
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施工管理でも人事でも夜遅くまで残ることはそこそこあるらしいからいいとは言えない。続きを読む(全40文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に月～土で現場稼働となるため、急な対応等に追われる可能性が高い。平日で振り替え休日がいただけることもあるが...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日も現場は動いているので、電話や連絡が頻繁にある。
特に夏場は、熱中症対策として頻繁に電話して安全確認を行わな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート仕事のバランはとても取りづらい。急な電話対応や休みでも社内の連絡がバンバンくるよう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
仕事10割の生活。
来る日も来る日も仕事仕事。仕事が生きがいの人だったり仕事で成功したい！と強い気持ちがある人にはおすすめの企業。
中途でも...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを求める場所ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日休みです。担当物件が多いほど、土日も内...続きを読む(全190文字)
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年間休日は116日となっていますが、基本的に休みが平日に取れるということや、長期休暇制度を利用してまとまった休みを取れるということが魅力的です続きを読む(全71文字)
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1年目の施工管理のお仕事では、自分の時間はないと思った方がいいとおもいます。実際に働いている方に聞いたのですが、退勤後や休日も電話がかかってきたり書類作成...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ほとんど残業がなく、定時で帰れていました。
火曜水曜休みなので、病院や銀行、郵便局も休みの日に行けたので良かったです。
年末年始、ゴールデ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日無休、状況により土日も休めない時がよくある。役職をつけたら、普通に周六出勤に想定され...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日はやすめるときはやすめる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス重視の人には合わない。
残業してでも稼ぎたい、キャ...続きを読む(全92文字)
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休日でも働くことがある、という口コミを多数お見かけし、かなりバランスを保つことは難しいのかな、という印象を持ちました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
お盆は長期休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日出勤。祝日分がお盆の長期休みに振り返られているようなイメージだが、足りない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事だけして生きていきたい人にはいい環境。
労基から注意が入ろうが大量に退職者が出ようが社...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤は当たり前、その分の振替休日は自分の裁量次第で取れたら取るが、忙しく取れない場合はサービス出勤。
閑散期...続きを読む(全244文字)
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【社員から聞いた】保ちたい人はあまりお勧めしません。残業も多く、上司からの圧も強い。仕事１００で生きたい人なら良いですがそうでない人はやめておいた方がいいです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
土曜に出勤した分の振替休日や有給はしっかり取れる。GW、お盆、お正月の長期休暇が長いため海外なども行ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ゴールデンウィークや年末年始休暇が長く取れるのでその時に旅行に行けて良いリフレッシュになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
基本的に休日も仕事が入る為、自分の仕事を調整し、休むことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでも顧客...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社用車があるので、比較的自由に時間を作れる。ある程度は自身のペースで仕事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応が基本的...続きを読む(全145文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オープンハウス・アーキテクトの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
半年に一回、都内のホテルで総会があります。全社員参加で豪華な食事を食べながら、表彰式を行います。
表彰者には豪華な景品もあります！続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の働き方改革を進めていきたいようで、昇格や表彰も積極的にしている印象でした。
やはり、建設業界となると男性有利のような気もしていましたが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
営業や施工などは、歩合性なのでインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はインセンティブがないので、
評価制度...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
評価制度が部署、役職ごとに明確である。そのため、昇進したい人にとってはやるべきことが見えやすく、目標を立てやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
いい意味で、男女の区別はない。重すぎる荷物を運ばせられることは無いが、少し重いくらいなら普通に運ぶ。
また、昇進スピードも男女で差はない。新...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
インフルエンザや歯科検診が無料。サングラスの購入費用の援助もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。社宅はあるが、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
いい人が多い。悩みがあるとき自分の時間を削ってでも相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が思っていたより多か...続きを読む(全132文字)
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ゼネコン事業であればマンションの建築といった大きくずっと残るものに携わることが出来る。また、自身の能力によっては２０代でも所長に任じられることがあるため実...続きを読む(全99文字)
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戸建て事業だけでなく、ゼネコン事業に手を伸ばし毎年成長していっているため将来性はあると思う。続きを読む(全46文字)
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実力を示すことが出来ればしっかりと評価してもらえるし、それだけ給料ももらうことが出来る。ただしzっ裕宅手当はつかないため、しっかりとは実力をつけ上を目指さ...続きを読む(全92文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前に比べて、随分改善されたと思いますが、請負業界なので生産系部署(特に設計と現場)は実態としてのワークライフバ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があること。
どうしても休日の商談や現場対応が発生する。
振替休日の取得は推奨されているが、忙しいことも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署次第では、自分で自由に休暇も取れるし、有給取得も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第では超絶激務になり『有給は贅沢』の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
残業時間は平均30〜40時間。
有給消化率は50%程度。
現場職のリモートワークは全くない。
事務職は可能性あり。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
残業も少なくなってきたと、感じる。現場によっては、残業をしている現場もあるが、昔ほどの残業はないと思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工事が進めば進むほど残業が多くなる。ワークライフバランスはないに等しい。有給も全然取らしてくれない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒のわたしは残業時間はゼロに近かったです。ですが、先輩達は毎日残業をしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時に制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業時間がとてつもなく長いのでこれといってワークライフバランスで良いところは何もない。
しかも残業代が0交通費支給が0なので、やる気が何...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
フレックスタイムを導入しているわけではないが、勤務時間を長短つけて働くことができるので、忙しいときにはたくさん働いて、そうではない日は短い勤...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
業種的にお休みが取りにくいところがあるように感じていたがそんなことはなく、自分が思ってたよりさくっと有休がとれた点は良かった。
また休日出勤...続きを読む(全178文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オープンハウス・アーキテクトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウス・アーキテクト |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスアーキテクト |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 821人 ※2024年4月1日時点 |
| 売上高 | 902億円 ※1,018億円（2023年9月期） |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 長井 光夫 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス15F |
| 平均年齢 | 36.0歳 |
| 電話番号 | 03-6627-0213 |
| FAX | 03-6627-0183 |
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