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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンハウス・アーキテクトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウス・アーキテクトの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウス・アーキテクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンハウス・アーキテクトの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性4.0年収・評価3.6社員・管理職2.7やりがい3.6福利厚生2.0スキルアップ3.06
総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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退職理由
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オープンハウス・アーキテクトの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.4社風・文化2.5やりがい3.4福利厚生2.8スキルアップ3.66
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.4
社風・文化
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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オープンハウス・アーキテクトの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
10件中10件表示

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支店の女性社員の少なさ。
支店によっては女性の事務1人の支店もあるだろうから、大変だろうなと感じました。続きを読む(全72文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長したい、結果残したいという気持ちで入社したため、ギャップはなかった。
それ以上の評価と給与をいただくことができた。続きを読む(全65文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をしなくても帰れるという点。(実態としては作業が多いので残業してます笑)
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた話と実態は異...続きを読む(全117文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単に入れるのと、内定がでるのが早かったので入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定式後に契約書に50時間のみなし残...続きを読む(全156文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

入社理由は自分自身が大きく成長できると思ったから。続きを読む(全25文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に聞いていた噂よりは大分マシな環境だった。母体であるオープンハウスよりは全然普通の会社。続きを読む(全53文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人内容と現実が違いすぎて退職していく新卒、中途がかなりいます。続きを読む(全32文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ毎日がイベントの様に過ごすことができる。変化を楽しむことができる人には合っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は...続きを読む(全102文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の勤務地に配属されない場合が多い。退職者が多く、異動が多く発生する。週休2日は取...続きを読む(全124文字)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模とは異なり、比較的若い社員が主体。プライベートより仕事と出世を目指す人には向いている会社だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オープンハウス・アーキテクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
営業アシスタント
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。 

産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。

社長がアルバイトも含...続きを読む(全502文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

社会福祉法人相模福祉村の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票は嘘ばかり
夜勤やらなくていいといったのに、正職だからやれという現場からのプレッシャーに...続きを読む(全109文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンハウス・アーキテクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンハウス・アーキテクト
フリガナ オープンハウスアーキテクト
設立日 1991年3月
資本金 1億100万円
従業員数 821人
※2024年4月1日時点
売上高 902億円
※1,018億円(2023年9月期)
決算月 9月
代表者 長井 光夫
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス15F
平均年齢 36.0歳
電話番号 03-6627-0213
FAX 03-6627-0183
URL https://oha.openhouse-group.com/
NOKIZAL ID: 1325629

オープンハウス・アーキテクトの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。