この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆すべき点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年会費として1500円が給与より天引きされます。コロナ禍でイベント等が開催...続きを読む(全279文字)
株式会社シー・エス・イー 報酬UP
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【良い点】
特筆すべき点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年会費として1500円が給与より天引きされます。コロナ禍でイベント等が開催...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先にやりがい、面白みは左右されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合、やりたくないカスタマーサポート業務でし...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くと言っていいほどありません。
新卒研修及び階層別研修が主になります。
研修内容は、社会人及びCSEマ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
自身の成長が見込めないこと、給与の低さより退職しました。
配属先によるとしか言いようはないですが、私の場合SEとは程遠いカスタマーサポートの業...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
業界の水準に比べると、残念ながら低いです。昇給もわずかな金額です。
配属先によって業務の難易度が変わるので楽な仕事につければそれ相応のような気...続きを読む(全638文字)
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【良い点】
福利厚生は、充実していると思う。一般的な福利厚生と呼ばれるものは、支給される。また、リロクラブという社外の福利厚生サービスを利用できるし、健保...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性の産休、育休は取得しやすいと思う。復帰後に時短勤務で働いている人の話もよく聞くので、復職もしやすい環境であると思う。2人目が立て続けにでき...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
半期に一度半年間のチャレンジ目標立てる。自分が立てたチャレンジ目標の達成度と、社員級に応じた設問に回答し半期の振り返りを行う。チャレンジ目標は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休日に呼び出されるなどプライベートの時間を犠牲にしてまで業務することはなかったと思います。
なので、プライベートでやりたい事は比較的出来ていた...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い点は、給与テーブルがきちんとあるので、役職者の収入も調べようと思えば調べられる事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
決して高く...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
OJT制度を取り入れているので、新卒から孤立することはありません。
クライアント先での業務がメインになりますが、
お客さんも最初はスキルの無い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:会社の規模がある程度大きい。色々なプロジェクトでの経験が詰める。初任給は特別悪くはない。和という社是に惹かれ社員同士が仲が良...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
参画するプロジェクトによってはある程度自分の裁量で仕事ができる。ボーナスは年に3回あり3月のボーナスは成果のみで変動するため、評価が分かりやす...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社シー・エス・イー |
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フリガナ | シーエスイー |
設立日 | 1971年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 947人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小島貴 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番1号 |
電話番号 | 03-5469-6020 |
URL | https://www.cseltd.co.jp |
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