ＮＥＸＴＥＰのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
産休・育休制度のサポートは積極的。実際に育児休業中の人もいる。育休から復帰したディレクターもいたりする。柔軟な働き方をサポートはしていると思...続きを読む(全159文字)

【良い点】
アシスタントディレクター（ＡＤ）として、
企画・収録・編集など番組制作における基礎経験を積んでからディレクターになるというしっかりした過程...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が多い会社なので育休などはちゃんとしている。
マスコミ業界は体育会的な気質が強いが、この会社は子持ちの方も多く働いているので比較的女性に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女平等。
社内結婚して出産→産休→職場復帰という人は多く見た印象。
ただし、男女平等ということは女性も男性と同じ量...続きを読む(全231文字)

【良い点】
年収に関しては、大手制作会社であるにも関わらず圧倒的に低い。
同位置に思われた、共同テレビジョンやフジクリエイティブコーポレーションの社員に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
フリーランスになりやすい環境のため
社員時代は給料が安くてもディレクターになればなんとかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全282文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れるが、私用だとどういったものか聞かれ、ある程度答えないといけない。たまたま重なり法事などで月に2回(連...続きを読む(全180文字)

【良い点】
リモートできた。忙しくないときにはゆるい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時にはめちゃくちゃ働かされる。一睡もできず現場いく...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の体制で案件を進めているため、一人あたりの業務範囲が広く、担当する領域は多岐にわたります。裁量を持って仕...続きを読む(全486文字)

【良い点】
社員や配偶者の誕生日に祝品が届くなど、家族を想う独自の福利厚生が充実しています。また、エンタメ業界特有の多忙さはあるものの、現場の合間に調整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有休も取りやすく、希望休もなるべくきいてもらえる。
お子さんがいる方などは比較的欠勤が多いが、そういう点に理解があり主婦さんなどはとても働き...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはまったくなく、起きている時間はほぼ業務で拘束されていました。業務の性質上仕方ないとは言え、待遇もひ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
契約社員は必ず定時退社を求められていたため、残業はゼロ時間でした。タスク量などもちゃんと配分されていて、時間内に終わらないということはありま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
裁量労働制なのである程度の裁量がある人間は自分のペースで仕事を行うことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄急に動くことも...続きを読む(全235文字)

【良い点】
勤務時間は8時間、休憩は1時間の9時間拘束です。 ほとんど残業もなく、数年前から残業時間は一分前から計算され、始業準備のために5分定時前に着...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性に対しては、無理な制作現場につかせない傾向にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のフロアが雑然としていて、いつ掃除...続きを読む(全86文字)