この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的には、満足したことなんてありません。
女性でも男性でも同じ環境です。
派遣会社なので、顧客先の雰囲気によって結構かわってくるものだと思ってくれれ...続きを読む(全157文字)
アイテックジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイテックジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアイテックジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的には、満足したことなんてありません。
女性でも男性でも同じ環境です。
派遣会社なので、顧客先の雰囲気によって結構かわってくるものだと思ってくれれ...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月19日在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年2月5日【良い点】
残業とかはほぼなく、経験者向けでしたらかなりホワイトな職場なのではないでしょうか、一応外資系なので。今となっては反省しています。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年3月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月10日【良い点】
子会社によって温度感は違うものの、BEENOSの社風と合う人には楽しくエネルギーのある会社に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月25日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料アップは幅広くできるのでいいことですが成果給に感じては期待しない方がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
大規模プロジェクトに参加できますから上流と下流の経験は積むことは可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり顧客常駐ですから所属...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境です。給料も結構あがるので頑張ればアップしやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり顧客常駐...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
(当時の)社長が中国人だったという事もあり、社員には日本人以外の方が同業他社より比較的多く、日本人だけの会社とは違う環境ではあると感じる。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
面接時・入社説明時には、並行で選考されている旨と高めの希望条件を伝えていると、良い条件を提示してもらえると感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社の希望条件として高めの条件を出しておけば、そこに合わせて提示されるようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時・入社説明時...続きを読む(全197文字)
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結婚する際に、一万円のお祝金を貰えるそうです。
出産した際にも、一万円のお祝金をもらえるそうです。
会社ではなく、社員が自発的に餃子パーティをやったり...続きを読む(全230文字)
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休暇制度や労働時間について満足していません。
休暇は年10日、他の会社と比べると少ない方だと思います。
労働時間も20時間サービス作業込だから、残業代...続きを読む(全150文字)
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仕事の内容も結局、参画したプロジェクトそのものによるので、やりがいを感じたことがあるとしたら、まったくやりがいを感じないところももある。
キャリアパスに...続きを読む(全211文字)
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昔は、1年あたり3万円の教育経費がありましたが、今の社長が就任してからすべてキャンセルされました。
なので、今、新人に対する教育が基本ありません。
と...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
女性社員向けの社内ブログや相談窓口なども開設されている。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)
会社名 | アイテックジャパン株式会社 |
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フリガナ | アイテックジャパン |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 崔維忠 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目1番3号 |
URL | https://www.itec-japan.co.jp/ |
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