セラクの通信インフラ設計・構築・設置の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
直近までは定期昇給は経団連の平均より高いことを強調していた。
「していた」と過去形なのは、直近で給与に関する改定が定められたため。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直常駐先次第。
自分の常駐先はそこそこ融通が利くため、休みは取りやすかったが、場所によっては休み中に電話で呼び出...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な組織改革が多すぎて何をやっているのか、何がやりたいのかがぶれている気がする。
単に株主へのアピールにしか見え...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これも常駐先次第。
結局は自社で業務をするわけではないので、やりがいもない。
良い常駐先であれば楽しいし、逆の場合...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格報奨金はある。
しかし、合格時に受験料に色がついて渡される形。
申請から2か月後に振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)

【良い点】
案件切り替えのタイミングで退職を考えたため割とすんなり話を聞いてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度についていけなかった...続きを読む(全124文字)

【良い点】
本人のやる気があるかで決まる続きを読む(全20文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
e-ラーニングの内容が分かりづらい
OJTも基本放置続きを読む(全46文字)

【良い点】
社内の資格取れば評価も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取ればいいのは分かるがそれ以外の評価点が謎
入社後に制度が変わったり...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が持ってくる案件によってバラバラなのでガチャ運が必要続きを読む(全48文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
割と情報連携が出来ていない
ちょくちょく上長が変わるため1から説明しなければいけない等不便だしめんどくさい続きを読む(全73文字)

【良い点】
社宅制度は地方出身者にはありがたい気がするが
初期費用と更新費用を払ってくれるだけなので注意
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少...続きを読む(全111文字)

【良い点】
運が良ければとても仕事がしやすい場所に常駐できる
【気になること・改善したほうがいい点】
一応別案件ではあるが、常駐先は同じ場所で過去に顔合わ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
20時間の見込残業代が含まれているので、常駐先で残業が少ないと得した気分になれます。続きを読む(全48文字)

【良い点】
東証一部上場しているので安定しているのではないかと思います。続きを読む(全36文字)

【良い点】
休日も残業の有無も常駐先によるので何とも言えないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も夜勤がある業務をすることがあります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ある程度のレベルの資格をいくつか取得すれば昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して３週間でCCNAを取得しなければなら...続きを読む(全128文字)

【良い点】
コロナ前はBBQや忘年会など社内行事が行われていました。社員たちは仲がいいほうだと思います。続きを読む(全52文字)

【良い点】
カフェテリアポイントがあるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は本社勤務の人のみ。客先常駐する人には関係ないと思って...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本的には仕事の合間に自分で勉強する時間を作り、計画性をもって行動できないとスキルアップは望めない。
体制として初歩的な資格の対策講座はあるが...続きを読む(全302文字)

【良い点】
業務については基本的に自分の要望に応えてもらうようになるにはある程度の経験が必要となり、結局は営業との関係性に依存することになる。ただ色々な案...続きを読む(全249文字)

【良い点】
昇給に関してはほぼ毎年多少は上がるが在籍期間中に昇給額が変わることはなかった。
お客から褒められたり増員したとしても昇給額が変わることはなく、...続きを読む(全270文字)

入社後、最初の出向先はすぐに決まりましたが、プロジェクト終了後、案件が決まらず2ヶ月程待機状態になりました。入社時は転勤なしとのことでしたが、案件の都合で...続きを読む(全317文字)

同僚が気づいたらいなくなっていてそれについて全くアナウンスがされないこと。
パワハラも横行しているのも居なくなる原因の一つと言えますしかなり無茶な事を要...続きを読む(全197文字)

一人ではなく、多人数で協力しながら行う仕事では、納期に間に合った時や、障害発生の原因を突き止めた時などに達成感や、喜びを感じました。
モチベーションを高...続きを読む(全162文字)