セラクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全100件）

【良い点】
社内のe-ランニングで資格取得できるので、個人の努力と上長との相談次第で男女問わず上に目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
働きやすいと思います。
育休が終了した人の復帰も多く、残業なしやテレワークOK、時短勤務OKの常駐先を提案してくれる続きを読む(全64文字)

【良い点】
未経験採用を多くしている為、ITに縁がなかった人でも多く採用される。
女性も一定数いて、採用に関しては男女の差はなかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性社員の方も比較的多いため女性の方も働きやすいのかなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性じゃないため気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
働きやすいかどうかは派遣先しだいだと思います。帰社後、自社での仕事がある場合があります。女性は割と多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
性別差別のようなものは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休などの制度はあるが、客先常駐のためなかなか難しい部分もある...続きを読む(全126文字)

【良い点】
性別による不平等は感じず、産育休・個別育児支援制度の整備が進む中で、女性でもキャリア形成可能。働きやすさには一定の安心感があると思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
活躍に性別は関係ないと思う。
誰でも働けるが、ITの側面は弱い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITアウトソーシングという名のただ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的には男女平等
【気になること・改善したほうがいい点】
男性上司から女性だから〜といったセクハラとも捉えられるような発言はいくつか見られた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性には優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇をもっと増やすべき
休みや早退に結構厳しいから無理して出勤している人も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性にもアサイン先はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒女性のアサイン先は基本サービスデスクとなります。
窓口対応を主な...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育休の取得率は高く、生理休暇（無給）も利用が可能
女性で役職がある社員も多く、働き安い環境であると感じる続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別問わず実力が伴えば任せてもらえることが多いです。また積極的に行動すればそれだけ評価しようとするスタンスなので自社に貢献しようと頑張ってい...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい環境です。
また、周りもサポートしてくれる体制があるので女性にとっては働きやすいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性は少ないが特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によってはセクハラしてくる人もいるが上司に相...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性と男性ではけんされる現場が明らかに異なります。女性は必ず夜勤のない現場へ派遣されます。差別ですよね(笑)男性はかなりかわいそうだと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
比較的女性も多く働いているので働きやすいのではないかと思う
内勤の方も育休など取得している方が多かった続きを読む(全57文字)

【良い点】
直接話を聞いたわけではないが、ヘルプデスクやインフラ系では女性が多く活躍しているように思われた。バリバリやってく人よりは、自分の望むペースで...続きを読む(全103文字)

【良い点】
育休、産休、福利厚生はまあ株式会社では普通だよね。っていう基準のものは与えられます。
フルで受けるには3年勤めなければならないです。
【気に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
育休を取っている方も多く、女性でも働きやすい環境であると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上の方に女性が少ないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
そこそこ、女性も働いており、女性の働き方については一定の理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、女性のためにといっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
一定数女性の役職者もいる。性別は関係なく昇進も可能だし、かたや女性だからという理由で不利な配置転換というようなことはない。
また育休や産休の...続きを読む(全260文字)