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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホリプロの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホリプロの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホリプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホリプロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

ホリプロの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ホリプロの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

会社として業績が悪化しているということもあり、将来性があるかは少し怪しいと感じた。続きを読む(全41文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    タレントの活躍や公演、ドラマ等コンテンツの人気から見ても将来性については問題ない。続きを読む(全41文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    複数分野のエンタメ領域に進出しているためよいとおもう続きを読む(全26文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ブランド力や歴史があるため将来性もあると感じた。続きを読む(全24文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    独立する芸能人が多いため、芸能事務所の需要が下がっている続きを読む(全28文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    今後、メディア業界が衰退したとしても、人を楽しませるエンタメ業界がなくなることはないと思うからです。続きを読む(全50文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    所属タレントは多岐に渡り、俳優や女優、ミュージシャンやスポーツ選手までいるため、変革した時代にもそれぞれにあった人が所属しているため将来性はあると思う。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    選考途中の説明会で仰られていたことだが、歴史ある会社のため昭和気質が残っている。書類のデジタル化などをはじめ、世の中に後れを取っている。続きを読む(全68文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合エンターテイメント企業として、歴史によって築いたノウハウと信頼があり、広い事業も手掛けているから。続きを読む(全51文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年2月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    テレビ業界の存続は危ぶまれるが芸能人と言う概念はいつまでたってもなくならなそうなので、芸能事務所と言うのは安定だと思う。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年2月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    フジテレビの問題もあって、テレビ業界が衰退しているため、そこまで将来性があるとは言えない。続きを読む(全45文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    芸能事務所では十分大手と言える規模。有名な女優・俳優も多数所属しており、業績も悪くない。黒い噂も少なく、クリーンな経営がなされていると思う。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    石原さとみや藤原竜也といった看板タレントが移籍する気配はなく、安定していると言える。年に一度のスカウトキャラバンもあるので安定して成績を伸ばせそうだ。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    日本の芸能界自体の存在の仕方やあり方が問われつつあるが、将来性自体は高いと思う。様々な事業を展開しているので収益を稼げる。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    エンタメは無くならないと思うので将来性は心配ない、また大手の名の知れたところであるので安心。続きを読む(全46文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 芸能マネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合的なエンタメ企業なので、マネージメントだけでなく、映像や舞台、音楽の制作も行っているため、将来性も高く地盤もしっかりしていると思う。続きを読む(全74文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    圧倒的なマネジメント力があるため、今後タレントが辞めていく可能性は低く、安定した地盤を築けると感じた。続きを読む(全51文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年3月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    マネジメント事業とコンテンツ制作の二軸があるため安定はしているが、昨今の芸能界の動きを見ると不安な部分もある。続きを読む(全55文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年2月25日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    現在でも将来性のあるタレントが所属しているため将来性は高い。続きを読む(全30文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 芸能マネージャー その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マネージメントだけではなく、制作部など色々な部署がある。異動も可能なようなので、多様なキャリアプランを選ぶことができる。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後も会社自体発展していくと思う。続きを読む(全23文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この業界自体、今後伸びるか怪しい。続きを読む(全23文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    事業は成長傾向にある。これから面白くなると思うので、新規事業に興味がある人にはおすすめだ。続きを読む(全45文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 キャリアカウンセラー 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みんなのやる気がモチベーションになり、いいかと思います。雰囲気がいいので一度興味があったら来てみてもいいかもしれません。
    清潔感あるので快適...続きを読む(全162文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長性としては成長性っていうほどの成長はすでにしているのでこれからはAIに頼るような事業になると思う。たくさんのタレントをかかえてるので将来...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    33件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホリプロの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホリプロの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料がよかった。
    それ以外はとくにない。ありきたりなのでこだわりがなければここじゃなくてもよい
    仕事自体は別に嫌いじゃないので、それ以外が問...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 芸能マネージャー その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早い段階で現場に出ます。
    いわゆる現場マネージャーです。
    現場に出て経験を詰むのが一番の成長機会だったと思います。
    マネージャーという職的に...続きを読む(全125文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格については様々な手当てがありましたが、その他の手当はほとんどありませんでした。家賃補助は欲しかったです。続きを読む(全60文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスはちょうどよく、ほどほどに頑張りたい人におすすめです。私はもう少し仕事に打ち込みたかったので、転職しました。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が手を挙げて企画すればだいたい通ると思います。
    また、失敗しても責められたりすることもないです。
    チャレンジングな方におすすめです。続きを読む(全74文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は世間平均よりは高くもらえる。また、資格取得をすることで難易度に応じた資格手当が、毎月の給料に上乗せされる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず活躍できる環境であると思います。
    管理職比率や給料、社員数においてほぼ男女比率が等しかったと記憶しています。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    自分の頑張りによってタレントが注目を浴びたり、作品がヒットしたりと、やりがいが目に見えるのがいいと思った。続きを読む(全53文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    初任給は大卒で30万と、エンタメ企業の中ではとてもいい方だと思う。評価制度は不明。続きを読む(全41文字)

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    株式会社ホリプロの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    エンタメ業界は激務なので仕方ないが、労働環境は良いとは言えない。続きを読む(全32文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直わからない。今後の不動産投資の需要次第にはなると思う。
    M&Aをして事業の幅を広げているタイミングではあるので、期待はある。続きを読む(全70文字)

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    株式会社シオンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ディレクター・AD その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    斜陽業界のテレビ業界だが、テレビ以外のコンテンツ制作にも力を入れている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主軸である「テレビ業界」...続きを読む(全230文字)

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    太陽企画株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 進行 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内での知名度が高く、社歴も長いため、急に経営が不安定になるような印象はありませんでした。長年培ってきた実績や人脈があり、一定の仕事量が継...続きを読む(全213文字)

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    シネマシティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    先述したが、組織としては先細りだと思う。もっと代謝を良くしていくために、アルバイトの管理担当を変えるべきでは。続きを読む(全75文字)

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    東映株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 スタイリスト・ヘアメイク 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代が進んでいない感じしかしない。世間一般の労働時間というものは、映像業界には当たり前に存在しないです。仕方ない...続きを読む(全142文字)

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    株式会社ファンズプロダクションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長の独断場。社長が全て。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3年でディレクターになれば、どんどん局でも立場が強くなれる。逆も然り、で...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ボルテージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    乙女ゲーム業界で有名なIPがあり、独自性のあるブランドになっていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人が保守すぎて、...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    最近は日本のアーティストだけではなく、韓国アイドルや世界的アーティストも担当しているので将来性もあると思います。続きを読む(全56文字)

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    東宝株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    2024年にジブリ作品配給の米企業を買収したので、国際的にも将来性もまだまだ見込めると思う。続きを読む(全46文字)

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    株式会社要堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経営は安定していると思います。業績も上向いていたかと思います。ただ不安定な業界なのでこれからどうなるか。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ホリプロの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホリプロ
    フリガナ ホリプロ
    設立日 1963年1月
    資本金 1億円
    従業員数 261人
    決算月 3月
    代表者 菅井敦
    本社所在地 〒153-0064 東京都目黒区下目黒1丁目2番5号
    電話番号 03-3490-4601
    URL https://www.horipro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131932

    ホリプロの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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