テンダの評判・口コミ一覧（全257件） 7ページ目

スキルアップについては部署と業務次第かと思います。パッケージの部署は色々とチャレンジできる機会が多かった印象があります。
研修については新卒の方にはあり...続きを読む(全163文字)

管理職は若い社員が多かったです。若くて本部長の社員もいたので、ナルシスト傾向でした。仕事ができるかどうかはよくわかりませんが、話はよく聞いてくれたように思...続きを読む(全161文字)

ハローワークの職業訓練生として入校し、その後正社員となりました。SES派遣も経験しましたが、ほとんど三次請け、四次請けでした。案件に一貫性がなく、案件に一...続きを読む(全155文字)

非常に伸び盛りな会社でした。今はどうなのかわかりませんが当時はモバイル系の開発をやり始めていた気がします。また、自社パッケージを販売していたりと色々な取り...続きを読む(全154文字)

401Kの導入など、IT系の会社としては他の会社よりも福利厚生は優れているかと思います。
有給も特に取りづらい環境ではないかと思います。勤務時間について...続きを読む(全152文字)

なんでこの人が管理職だ?って人がけっこういます。いろんな話をまとめると嘘の報告ばかりをする管理職とそれを信じてしまう上司という負の組織のため、だまされた上...続きを読む(全227文字)

管理職の目標設定に無理があり、また、社長も管理職のその場しのぎの嘘報告に騙されている為、現状が掴めていない。なぜこの人が管理職なのか、わからないという人が...続きを読む(全205文字)

業界•業種問わず様々な会社とお取引できるところはたのしいところだとおもいました。中小企業から有名企業まで様々な会社に訪問できます。たくさんの企業と名刺交換...続きを読む(全184文字)

複利厚生は、通常の健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険の他、確定年金拠出制度があります。
この確定拠出年金制度は、会社が拠出し、社員が運用します。社員...続きを読む(全155文字)

社員がどうこうより管理職が社員をつかいこなせていない。使える人材であっても上司がうまくつかえず評価もされず雑用ばかりやることも。管理職に気に入られて管理職...続きを読む(全157文字)

どこの会社も一緒ですが個人のモチベーション次第だと思います。
やりたいことがあれば、上を説得するしかありません。
ただ仕事を待つ人材には苦痛かもしれま...続きを読む(全176文字)

クライアントの文句を言っている人が多すぎ。クライアントを馬鹿にしている人が多すぎ。みんながみんなそうなんでみんなそれが普通になってしまっているのだろう。ク...続きを読む(全160文字)

管理職はそんなにやる気はないですね。とにかく楽したい方向で考えるみたいなので製品の出来はあまりよくないです。楽したい人にはいいかもしれませんが、良いものを...続きを読む(全180文字)

女性社員もたくさんいますので女性も働きやすい会社だと思います。ただし、女性だから早く帰ろうとかそういう気持ちがあるならば向きません。女性もプロジェクトが忙...続きを読む(全172文字)

過去には大きな外注もあり人がいないこともあって新卒中卒を採用してきましたが、ここ最近は受注がほとんどないようです。そのためほぼ全技術者が他の会社に派遣させ...続きを読む(全153文字)

やり甲斐は自分次第かなと思います。
給与が安い、残業が多い、評価制度も社内政治、などなどありますが、そういう会社はたくさんあり、そういう会社の中の1つな...続きを読む(全152文字)

やりがいや面白みは、まったくといっていいほど、ないです。
提案しても聞き入れてもらえることもないです。
部の雰囲気とかもあるとは思いますが、
明るい雰...続きを読む(全175文字)

給与に関しては、非常に安いです。
影響を受ける人とかはあまりおらず、
仲がいい人で固まっているので、
自分から話しかけられる人は楽しめると思います。
...続きを読む(全173文字)

同じフロアでデスクを並べているが、
はっきり言って関わりはなかったです。
昔からいる社員は関わりあるみたいですが。私の場合は、面接でも合わなかったです...続きを読む(全182文字)

教育に関しては、会社では推奨しており、資格取得費用やそれにともなって必要となった教科書代など全て負担してくれます。また合格した場合報奨一時金が受け取れます...続きを読む(全160文字)

自分の実力次第でどのような仕事にも当たれるかと考えます。希望を上に伝えやすい環境はあり、例えばアプリ開発がやりたいのであれば、その部署に異動できますしイン...続きを読む(全183文字)

以前は、出来る人に仕事が集中し大変な目に合う人がいる傍ら、そうでもない人はさっさと帰るという状況がありました。現在は改善されつつあり、残業時間にも規制が入...続きを読む(全179文字)

社員にはランク(等級)があり、それを基にした人事評価から給与が決定されます。
人事評価システムはほぼ完成しており社員に公開されています。
誰かの一声で...続きを読む(全176文字)

基本的に中途採用では研修はない。自分でやって覚えろ、自ら聞いて学べ、目で見て盗め、といった割と放任だったように思う。基礎もないので暗中模索。ただ聞けば真面...続きを読む(全182文字)

入社時は女性営業も多く、女性でも働きやすい環境なのかと思ったが、入社後は女性が働くには少々辛い環境だと感じた。男性並みかそれ以上の力が求められるので、残業...続きを読む(全173文字)