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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電源ICは今後も需要が高く無くなることはないので、技術力ノウハウなどの専門知識を高めていけば、個人としての成長性はいいと思う。将来的に職に困...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トレックス・セミコンダクター株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トレックス・セミコンダクター株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトレックス・セミコンダクター株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電源ICは今後も需要が高く無くなることはないので、技術力ノウハウなどの専門知識を高めていけば、個人としての成長性はいいと思う。将来的に職に困...続きを読む(全107文字)
ペアで先輩が丁寧に教えてくれるので成長できる環境がある続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前は、毎年部門長による講座(週1回、約2か月)が開催されていた。また、課内ミーティングの時間を利用して勉強会を開くなど、若手の教育に力を入れていた。
...続きを読む(全168文字)
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中途入社の場合、特に入社時の研修といったものは無く配属先に直接配属されるだけです。
配属後も何か研修があるかというと何もなく、会社でのバックアップとい...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月29日【良い点】
意外と一般社員の裁量もあり、相談すれば上司は...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年3月13日【気になること・改善したほうがいい点】
社長は全て自分で決めないと気が済まない性分なため、取締役であっても決裁権限はないに等しい。その割には取締役に対して...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2017年5月24日【良い点】
海外業務については、最大の取引先への輸出業務がメインとなっており、一度流れを覚えれば割りとスムーズに行く事が多かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
【良い点】
テレアポ。最初は緊張していたけど、わからないことがあっても、その都度確認しながら進められる環境なので安心して進められる。
毎日少しずつ慣れてい...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月24日【良い点】
やりがいはある。自分の担当製品なのでイベント対応から量産までが業務。顧客、型メーカー、加工メーカー、他部署間との連携、1人作業等、業務が多岐に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
他社と比較すると、技術力が遅れている気がするため、将来性がやや不安。ただ、キャッシュフローは悪くないため、のらりくらり細々と残っていく会社だ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的だと思う。主にベネフィットと持ち株がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は多分禁止だと思うので、今後副業がで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとても良いと思う。残業もそこまで多くなく、有休消化しやすい会社なので、重要な会議がなければ直前でも有休を取れる...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが、年功序列の気質が強いと思われる。評価制度新しく検討していく方針のようだが、どうなるかは不明。続きを読む(全75文字)
専門的な知識、経験が身に付く。とても小さな半導体を作っている。続きを読む(全31文字)
海外に進出しているが、競合他社と比べて特に強みはない続きを読む(全26文字)
年功序列で上がっていく感じ。基本給22、ボーナス6か月ぐらい。続きを読む(全31文字)
カフェテリアプランがあるのと、所定労働時間が少し短い。住宅手当てが地域によって額が変わるが2~3万でる続きを読む(全51文字)
土曜、日曜、祝日は休みで有給も取れるので悪くない。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
半導体業界であるので業界への未来は明るいと思います。
海外拠点もあるため国内の情勢のみに左右されないです。
主な出荷は海外なので、英語スキル...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ルート営業としてのスキルは身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の性質上仕方のないことですが、社内全体としてIT...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業の基本的なスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは個人に依存しているため、会社には期待しないほうがよい。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているわけではない中で、例年4月に大量に新卒者を採用しているため、現場は混乱し疲弊してる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
質問がしやすい雰囲気で、コンプライアンスに関する研修も多い。
アルバイトの教育体制は充実していると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
一人固定で先輩と約1年同行するので流れがきっちり覚えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
その同行する先輩と合わなかった場合ストレ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社時の新入社員研修に力を入れ始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては教育体制が整っていない場所があるため、スキ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社内資格がありそれに対する社内サポートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格にたいしての給与への反映が少ない。
又、取らない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
頑張れば評価される環境
【気になること・改善したほうがいい点】
営業実績8割人柄2割ぐらいの感じで役職になれるため、ズバ向けて実績を出してな...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修を1ヶ月設けてるが毎週違うことをして、なんの身にならないまま配属される。また配属後もきちんとした教育体制...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一部優秀な社員もいるので、見習うことは多い。
Dell Technologiesでは、社員の成長を重視したスキルアップ環境が整えられている。...続きを読む(全383文字)
| 会社名 | トレックス・セミコンダクター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トレックスセミコンダクター |
| 設立日 | 1995年3月 |
| 資本金 | 29億6793万円 |
| 従業員数 | 1,038人 |
| 売上高 | 239億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村 岳史 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲6丁目4番34号 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 732万円 |
| 電話番号 | 03-6222-2851 |
| URL | https://www.torex.co.jp/ |
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