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株式会社オプティム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オプティムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプティムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプティムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オプティムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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3.5

オプティムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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--
入社難易度
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おすすめ度
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オプティムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想定しているよりも幅広い業務を担当させてもらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明と実態が異なることは少ない印象。...続きを読む(全109文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒から機能実装を任せてもらえる。複数のフレームワークやプログラミング言語を使用し、開発を行うことが出来るため、スキルが身につく環境が整って...続きを読む(全270文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・農業や医療など様々な業界で展開しながら自社開発を行っている点
    ・世の中にないイノベーションを起こそうというベンチャーとしての意気込み
    ・社...続きを読む(全346文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しの良い社風である。社長や経営陣との距離も近くすぐに意見を求めたり、確認を行ったりすることができる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 正社員

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    【良い点】
    残念ながらなしです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒と佐賀大学出身者への異常な優遇。
    社長より、知識があったり東京出身者は、社...続きを読む(全184文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接では自由を売りに話をされていたけど実際に入社してみると「一部の人のみが自由」だった。一部の人と言うのは社長から気に入られている人。
    人間関係は社長...続きを読む(全156文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    魅力と感じた所は、受託開発でなく、自社開発というところ。
    また、雰囲気が明るく親しみやすさを感じた。
    社風はフランクな感じです。比較的年齢が近いこと...続きを読む(全169文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    入社時には勢いがあって良い会社だなと思った。いろいろなプロダクトがあり手広くやっている感じ
    退社時は良い意味でちゃんとした会社になってきたと思うが、入...続きを読む(全156文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    求人票では、非常に高い技術力を有する企業にみえますが、世間一般的には中程度くらいの技術力でしょうか。
    入社を決める前には、非常に自由そうな社風に惹かれ...続きを読む(全176文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オプティムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オプティムの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    360度考課などもあり、多面的に評価されているように感じている。
    特に、不満や違和感などはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SaaSによるストック型の事業が多く、利益率が高く安定している。
    社会課題領域でのDX事業に強みがあり、新規領域への参入スピードが速い。小規...続きを読む(全220文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身が経験したことがないことでもチャレンジさせてもらえる文化であるため、やりたいことが明確にある方はおすすめ
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全162文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    良いことではないかと思いますが、あまり評価制度がよくなく、管理職のハードル低く一定年数経つとみな管理職になります...続きを読む(全137文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有名どころの関東IT健保組合に加入しているのでひととおり揃っています。他者と比較して困ることもないと思います。続きを読む(全61文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    役員クラスにはいませんが、女性でも管理職はたくさんいます。特に出世へのハードルは高くないと思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当日コロナ禍にも関わらずフル出社を求められ転職を考えました。当時は子どもが小さい中で残業も多く苦労しました。。。続きを読む(全76文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    開発、検証部門は優秀な人が多く、学ぶこともとても多かったです。転職してからその素晴らしさを実感しています。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多角経営のため、さまざまなサービスやプロジェクトに関わることできる。
    やりたいと言えば手を挙げて参画することができる。AI・IoT・ドローン...続きを読む(全421文字)

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    株式会社オプティムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    • フラットで風通しの良い社風があり、経営層とも距離が近く意見を言いやすい。
    • 若手にも裁量が与えられ、成長機会が豊富。20代成長環境は...続きを読む(全122文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ウィットワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    未経験からゲーム業界に飛び込むことができるのが利点に感じます。
    また、入社後に別部署に異動し、大手ゲーム会社に出向という形も可能です。
    様々...続きを読む(全191文字)

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    双日テックイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 広報 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアの方で成り立っている部分も大きい会社なのでエンジニア志望でエンジニアになるための勉強をしてきた方は別にどう転がってもそれに関連する...続きを読む(全208文字)

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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前の印象と入社後の印象は特に変わらなかった。営業職のため、厳しいといえ印象は入社後と入社後で変わらないです。皆さんの想像通りです。
    【気...続きを読む(全206文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前は若手でも成長できる環境があると期待して入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接のときに採用担当から言われたことがほと...続きを読む(全142文字)

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    株式会社RJCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    SE未経験でも採用してくださるところ。未経験向けの研修制度が充実しているところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ありません。上司も...続きを読む(全94文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 制作・技術 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    動画編集やらせてもらいました。 とてもいい会社です。。 年齢に関係なく、自分の実力を示せる会社です。自分がやりたいことを伸ばす方針の会社なの...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほかの会社に出向するのでいろんな会社を知ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣扱いされてもおかしくない環境であった記...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    ネットワンシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    在宅は思ったよりも多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    応募時にデーター入力程度の簡単なお仕事と聞いていたが、全然簡単じゃ...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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    フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本良い人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時にキャリアアップできると色々お話を伺ったがそんなことはなかった。もう少し正直...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
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    株式会社トスコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手ベンダーのもとで、プログラミングをするので、ベンダーがいいところだと、その恩恵を受けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    オプティムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オプティム
    フリガナ オプティム
    設立日 2000年6月
    資本金 4億4458万7000円
    従業員数 522人
    売上高 105億8000万円
    決算月 3月
    代表者 菅谷 俊二
    本社所在地 〒849-0000 佐賀県佐賀市本庄町1
    平均年齢 33.2歳
    平均給与 605万円
    電話番号 03-6435-8570
    URL https://www.optim.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1345430

    オプティムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。