回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少なく、技術職でキャリアを築く女性にとってロールモデルとなる存在がい...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社Q’sfix
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Q’sfixの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Q’sfixで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少なく、技術職でキャリアを築く女性にとってロールモデルとなる存在がい...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい職場だと感じます。産休・育休制度が整っていて復帰後も時短勤務や柔軟な働き方が可能です。上司や同僚も理解があり、家庭と仕事の両...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休・産休は取得実績ありです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性が一人もいないため、そういうことなんだろうなと思います。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性に優しい上司が多い。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度として産休・育休の仕組みは整っているものの、実際にそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、人事に話しやすい女性もいて相談しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に女性の方は、少なく男性がメイン...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性がバリバリ働いている印象は少ない。無理な仕事をしている印象もなく女性にとってとても働きやすい環境だと感じる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから優遇されるとか冷遇されるとかはないが、男性が多く、セクハラ発言を悪びれなく言ってくる人は一定数いる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性も働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性社員が皆無な場所もあるので、女性の方は周りに女性がい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
熱量を持って話すことを心がけた。ESの中でも特に、入社後やりたいことについて長く聞かれたため、気持ちを乗せて話すようにした。また役員の方と話...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
配属先によっては残業はあまりなく、定時近くで帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の人でも残業をしている人がいた。
全体的に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップの成功例はほぼなく、結婚や出産をしたら辞めて行く方が多かったです。また退社後にフリーランスや契約社員として再雇用されてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最近は変わっているのかもしれませんが、女性には体力的にキツい仕事はあまり振られないようなイメージがありました。
また、産前産後の休暇もしっか...続きを読む(全177文字)
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基本的に男性社員ばかりでしたので、あまりわかりません。企業への出向してシステムの開発や保守をしているので、女性が働きやすいよう女性が多い職場があったよう...続きを読む(全157文字)
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他は知りませんが、比較的働きやすいと思います。女性だからといって昇進できないということはありません。評価制度に沿って一定の結果を残すことができれば、順調...続きを読む(全154文字)
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女性を女性として扱っているのは総務だけ?って位、男女同等。
残業も休出も全て対応なし。終電無くなろうが体調悪かろうが配慮しているプロジェクトは過去聞い...続きを読む(全201文字)
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・妊娠したら辞めさせられると思います。育児休暇を取得した人がいまだかつていないと聞きました。この業界は女性には厳しいのかも…と思ってしまいました。
・...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
新人は3か月間の研修があり、実践的な形式で学ぶことができる以外に、マナー研修など社会人としての基礎を学ぶ研修もあったためありがたかった。それ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社宅はあります。ただ定員が少なく、空き次第の入居になるので、必ず希望通りに入れるわけではないです。家賃もそこまで安くありません。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
服装・髪型・ネイルはかなり寛容です。客先がメインではありますが、有給が取りづらいプロジェクトは今までなかったです。残業も会社で減らそうと取り...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社して数年は、年収400万円台前半でスタートできるという点では満足しています。制度としては昇給・賞与もきちんと機能しており、入社当初の給与...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として交通費支給、奨学金支援、クラブ活動など制度自体は充実していて“使える制度がある”と感じています。た...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
平均残業時間が非常に抑えられており、有給休暇取得日数もおおいです。
残業や休日出勤の削減に積極的に取り組んでいます。
これにより、仕事と...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
株式会社Q’sfixの仕事は、成長実感があり挑戦できる環境でやりがいがあります。自分の意見も反映されやすく、面白みも大きいです。
【気になる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
基礎的なJavaプログラマーからインフラや設計までやれたら評価もつきやすく、自己能力向上にもつながるが、炎上案件に配属されたら勉強どころかろ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
まあ給与面は文句ないかな?時間が経つと不満になってくる気がするがいまはまだ平気
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司が平然に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いいプロジェクトに当たったら実働7時間程度で楽だ。退勤後もゆっくりできていいと思う。ただし外れたら休職まで追い込まれるから完全ガチャ
【気に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
産休でお休みされてから復帰されてる方や長く働かれてキャリアを築かれてらっしゃる方もおり、女性にも優しい環境。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
地方創生を事業の軸としているため、日本各地に拠点があり、働く場所の選択肢が豊富に用意されている点が特徴です。ライフステージや家庭の事情に合わ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
フレックス制度やリモートワークをフル活用し、育児と仕事を両立している女性社員が多い。全体として、家庭や育児と両立しながら長期的なキャリア形成...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育児休暇は100%とれているし、復職後もサポートはしっかりされている。女性の管理職もいるが、女性枠という形で優遇されている。
【気になること...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
役職についている方もいる。良いか悪いかはおいておいて、声が大きい人の意見を受け入れている部分もあるため。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、一般社員でも女性は多いので、女性にとってもとても働きやすい職場環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性社員はいっぱいいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては逆に男性の方が少ないこともあり。そう言った意味では働きにくい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
本人のやる気さえあれば、総合職として性別や年齢を問わず正当に評価され、活躍できる土壌があります。女性だからといってキャリアが制限されるような...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
当時から女性でリーダーの人もいた。同年代の女性社員も多かった。今はどうかわからない。開発メインなので女性も活躍できると思う。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
当時は派遣社員でしたが、お子様がいて時短勤務されている女性もおりました。子供のいる方でも働きやすい環境かと思います。わたしの部署は残業も少な...続きを読む(全206文字)
| 会社名 | 株式会社Q’sfix |
|---|---|
| フリガナ | キューズフィックス |
| 設立日 | 1976年1月 |
| 資本金 | 3億1680万円 |
| 従業員数 | 613人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中村明弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号サピアタワー |
| URL | https://www.msc-inc.co.jp/msc/ |
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