回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司が評価してくれる点はいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級、ボーナスは雀の涙程度です。年に数回昇級など...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社リンクアカデミー
株式会社リンクアカデミーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は42〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リンクアカデミーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リンクアカデミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
直属の上司が評価してくれる点はいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級、ボーナスは雀の涙程度です。年に数回昇級など...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
実力主義でした。インセンティブ制度で給料が決まったので、稼ぐ人で、600万以上稼いでいたと思います。安い人は200万円台で、営業が強い人が残...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
数ヶ月に一度、直属の上司との面談がある。前回自分がたてた目標が今どのような状況か、何を期待され何をしないといけないのかが具体的にわかる
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本給はそんなに高いとは言えませんでしたが、別で営業で新たなコースを契約してもらったりするとインセンティブ等があったので、営業が得意な方は頑...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
既に会社が変わっており、現状は分かりません。
PCに強くなります。社員の横の繋がりは強かったです。
PCの資格もいくつか取れるようになります...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
パソコンのスキルが身につくということ以外に魅力を感じる点はありませんでした。インストラクターといえ、営業成績が全て。上級コースへの切り替え...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
学院長手当あり。
【気になること・改善した方がいい点】
当時はボーナスが支給されていなかった。かなり勤務時間が長いわりに給与は低く、...続きを読む(全156文字)
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月に与えられる教室単位で与えられるコミットを達成すると売上の1%インセンティブがつく。また110%を超えると2%となる。教室の平均的な予算は200~50...続きを読む(全200文字)
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賞与というものが無かったし、給与も他の企業の大卒と比べたら安い。その為、ワーキングプアの様な年収。頑張ったら反映されるわけではないので、仕事に対するモチ...続きを読む(全221文字)
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不満でしかありません。半年の内に2回ほど給与改定があり減ったりもします。昇給しても月に1000円とかです。残業も早く来るようにと遅く残るように指示されま...続きを読む(全206文字)
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給与、賞与については、結果によって大きく査定が変わります。
6か月ごとで査定されてます。
保有資格と売上げ数字で等級が決まります。
保有資格につい...続きを読む(全161文字)
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給料は、低いです。アルバイトと同じぐらいかもしれません。
昇級制度が年に4回ありますが、滅多に昇級はせず、したとしても、一回の昇級学はアルバイト並みに...続きを読む(全169文字)
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今は母体が違うので、制度等も変わっていると思いますが、2006年度で手取りは19万円程でした。インストラクター職でしたが、評価基準は営業成績のみです。ど...続きを読む(全188文字)
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昨年リンクアンドモチベーショングループにグループインしてから、個人の頑張りについては、表彰や3ヶ月に一度のプレミア報酬に10%前後の上乗せとして評価され...続きを読む(全288文字)
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2013年に評価制度変更があり、月収ダウンがあった。
これまで賞与が無かったが、基本給年額を14で割った額を月収として、年間2回の賞与を1月ぶんずつ支...続きを読む(全226文字)
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基本給は業務内容や労働時間を考えると低い。賞与も1年間にもらえる給料からひかれた分に業績によって掛け算されたものがもらえる。だから成績が悪いとマイナスに...続きを読む(全163文字)
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給与に関しては30代としては少ないといえるでしょうが、業種で見た場合悪いとはいえないでしょう。
自己のスキルアップを重ねれば多少の給与アップは見込めま...続きを読む(全160文字)
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給与面はとにかく安いと思います。
普通に働いているだけでは定期昇給などもあまりないため、給与がなかなか上がりません。
ただ、自分の頑張りと人間性に特...続きを読む(全158文字)
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基本給はそんなに安くなかったので満足していましたが、新規や既存の入会促進やコースアップ推奨等をすると歩合でそのポイントが給料に反映されました。男女の区別...続きを読む(全159文字)
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最近変わった給与制度のせいで、かなり下がりましたね
インセンティブ制ですが、教室事態がまともに運営できててないと貰えません
営業得意でも、そもそも営...続きを読む(全164文字)
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短期しかいなかったのですが、本人の努力で売上成績が高い方は昇進昇級が早いです。全国の成績上位者には海外旅行などの特典があったりします。本人の努力次第です...続きを読む(全159文字)
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自分は人材派遣部門に所属しており、そこからの派遣として教室に配属されていたため、他の正社員とは少し待遇が違いました。正社員が手取り20万円程度に対して、...続きを読む(全171文字)
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評価制度はしっかりしているが、営業面に偏っている節があります。
しょうがないとは思いますが。
また、1拠点のスタッフ人数がぎりぎりな事に加え、お客様...続きを読む(全167文字)
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満足していた点はありません。賞与はありません。ない代わりに毎月、成績に応じたインセンティブがあると聞いていたのですが、雀の涙レベルでびっくりしました。勿...続きを読む(全703文字)
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親会社の影響のせいか、給与形態が変わります。ボーナスが1か月または0.5か月分が雇用形態(転勤可か不可)が給付されるようです。その代り今までもらっていた...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人に向き合ってくれる方が多い。成長意欲が高かったり、どう顧客を支援するかを考えたり、部下に対しての成長を一緒に考えてくれる上司が多い。情があ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働いている人はいい人が多く、顧客やメンバーのために頑張る人が非常に多いです。また、親会社がリンクアンドモチベーションということもあり、組織状...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
教育事業をしていることもあり、教育のラインナップは多いと思いますし、周りで教えてくれる先輩も多かったです。
また、定期的に親会社のリンクアン...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
基本的に休みたいところの休みはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休はとりにくいです。また会議の日程がわからず、大丈夫だろ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
面倒見がよく優しい人しかいない。生徒さんにも根気強く寄り添い、同じくらい熱量で社員にも向き合ってくれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の活躍の幅はかなり広く、管理職になっている方も多く開発部でも講師でも活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎業務に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自身や組織の行動がすべてそのまま校舎運営に反映されるので、やりがいはある。生徒さんの人生や考え方、行動変革に携わることができる。スキル取得を...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
若いうちからマネージャー経験や数値管理の視点を養うことができる。またその機会も希望をすれば通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
入社理由:他者に対してよい影響力を発揮できる人になりたいと考えていました。
また選考する前段階で幼少期から学生時代までをトータルで振り返りな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社員は女性が多く、受講生とのコミュニケーションも多く、ここで講師業と接客業と営業の基本を学びました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
近年、売上に比例して年収も上がっている。賞与の割合が多いが、給与に関して満足している人は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ワーキングホリデーに行くために入社して、身体的なきつさはあったけど、夜勤もあるから給料には満足いっていた。
派遣先はトヨタ車体で車の部品の組...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与は普通です。見込み残業代が含まれていないのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などのラインが不明だったので明確...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
システム的には年齢/在籍年数に関係なく実力で評価される仕組みになっている。具体的にはテクニカルスキル、ビジネススキル、プラスα(会社貢献など...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
配属先次第とは思いますが手当で年収は増やせるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度があいまいに感じた。
もっと明...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
上がる人はどんどん上がっていくイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にないため、やれる人に仕事が集中しているイメージ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
1つもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
書ききれないほどあるが、まずは会社としてパワーハラスメントについてきちんと見直した方がい...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
超過勤務が多いため、お金を稼ぐという点だけ見ればいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も見込めず、超過勤務がない...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
無期雇用の正社員型派遣で労使協定は法律ギリギリです。あまり気負わずただ正社員という建前で実際は派遣社員として過ごしたい方にはいいかもしれませ...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全な実力主義であり、若手でも成果を出せば早期に昇進・昇給が可能な環境です。2026年度からは新卒初任給が大幅に引き上げられるなど、人的資本...続きを読む(全447文字)
| 会社名 | 株式会社リンクアカデミー |
|---|---|
| フリガナ | リンクアカデミー |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 売上高 | 55億3500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 横山丈二 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目12番15号歌舞伎座タワー |
| 電話番号 | 03-6853-8066 |
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