ＡＧＣの評判・口コミ一覧（全1149件） 36ページ目

基本的に昇給していく仕組みで、個人差がつきにくいシステムです。人によって良し悪しがあると思いますが、不必要な競争は起こりにくいと感じました。評価は一年に一...続きを読む(全172文字)

【良い点】給与、福利厚生が安定している。大学院卒で30代後半には1000万円に到達。その後伸び悩む。業務管理、有給休暇取得が非常にユルイ。
【気になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】担当者の裁量範囲が広い。なんだかんだいっても使える原資が多い
【気になること・改善した方がいい点】根回しが大変。それぞれプライドが高いので論...続きを読む(全152文字)

【良い点】業界では世界ナンバーワン。横綱相撲が取れる。豊富な資金力と研究力で市場において後発であってもキャッチアップし利益を上げることができる会社。給与体...続きを読む(全170文字)

【良い点】
職階制ではっきりと給料が決まっていてわかりやすいため、将来計画を立てやすい。
また、福利厚生が充実しており、額面以上の報酬がある。
【気...続きを読む(全173文字)

・評価の頻度
基本的には4半期ごとに上司との業務進捗確認のミーティングがあり評価は1年に1回となります。
・年収、賞与
基本給以外は年2回賞与があり...続きを読む(全171文字)

·評価の頻度
年4回の面談と、年1回の評価により、次年度のランクが決定される。
·評価方法、目標設定方法
年初の定めた目標と、その達成具合により、評価...続きを読む(全156文字)

・残業の過多は、部署と上司によるが、やった分はきちんと残業代は出る。
・また、コアタイムなしのフレックス制度のため、残業した時間分、別の日に早く帰ったり...続きを読む(全151文字)

まず、仕事がそこそこできて挨拶がきちんとできれば人間関係はいい。
部署によるがチームプレイが重要で大学卒だと個人能力が重視される。
チーム内で突出すれ...続きを読む(全300文字)

借り上げ社宅は新婚の社員にとってすごく助かる。最初は家賃の半分を会社負担で借りれるから負担が大分減る。
他にも基本的に福利厚生はしっかりしているので、働...続きを読む(全163文字)

台湾への生産ライン立上げのために設備調達をすることが多く、英語や台湾語でやりとりしながらリードタイム短縮案を練って、工程とおりの立ち上げを達成するのはおも...続きを読む(全197文字)

基本的に自由な雰囲気。筋が通っていれば、上の人に対しても意見できる。年間の部署のミッションから自分でテーマを決めるため、ある程度結果を出していれば、普段細...続きを読む(全181文字)

国内では寡占的な事業のため、競合の脅威に晒される危険は少ない。但し需要の減退、海外事業での競争激化、液晶関連事業での収益悪化から、将来を不安視するエコノミ...続きを読む(全158文字)

仕事の偏りを感じる。皆が皆、忙しいというわけではなく、出来る社員にのみ偏重し、その他のスタッフは比較的暇を感じている。評価で差が出てくる迄は理不尽に感じる...続きを読む(全214文字)

リクルーター、人事担当者共スマートで熱い感じが伝わってきた。グローバルと少数精鋭を謳っていたが、その点は入社後すぐに実感する事になる。優秀な人材の宝庫だと...続きを読む(全300文字)

年収はボーナス比率が高く、全社的な業績が芳しくない為、ランクアップが無いと、この4年程ボーナス起因で減少傾向。メーカーの中では依然高いと感じるがが、その程...続きを読む(全175文字)

40歳くらいまでは住宅補助が手厚くあるのが他にはない良さだと思います。一般的な製造業にしては給与水準が高いため非常に離職率は低いですが、定期的にリストラを...続きを読む(全158文字)

福利厚生は、大企業に見合った制度が揃っていると思われる。社宅、寮に加え、借り上げの場合の手当ても充実している。工場には食堂があり、200円程度で食事ができ...続きを読む(全176文字)

社内研修は充実している。社外研修にも快く参加させてもらえるので、研修、教育にはちからを入れている会社と言える。
知的財産協会の研修にも参加させてもらえる...続きを読む(全165文字)

普通に安定しています。良い人たちばかりで人間関係に関しては苦に思うことはありませんでした。
ただ実労働に対して基本給が低いのと、基本的に職場環境が良くな...続きを読む(全152文字)

産休、育休の制度はとてもよく整っていると思う。子供を産んだ後、そう望む人はほぼすべてと言って良いくらい復職する。部署にもよるだろうが、基本的に前時代的な考...続きを読む(全151文字)

短期間ではありましたが派遣社員として開発部門(工場、研究所的な部署)にお世話になりました。非正規社員の視点で正規雇用の方々の様子なども含めて感じたのは、や...続きを読む(全191文字)

業務上、社内外含めて非常に様々な人と折衝しなければならなかったので、対人折衝能力はだいぶ鍛錬されたと認識している。また、マルチタスク力もそれなりに伸びたと...続きを読む(全156文字)

育休制度は整備されており、所属部署の女性社員に比率にもよるが少しずつ取得実績も出てきているといった印象。全体として男性比率がとても高い業界なので、そもそも...続きを読む(全152文字)

・成長性については、主事業のガラスよりも化学品に期待しているところだが、先行きは不明。ただし、なんだかんだで新規参入が容易ではないガラスの業界でれっきとし...続きを読む(全167文字)