回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平均残業自体は全体で月10時間と本当に少ないです。定時が18時ですが、19時にはオフィスが閉まることも珍しくないです。
また、有休も自分で仕...続きを読む(全97文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社EVERRISE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EVERRISEのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社EVERRISEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平均残業自体は全体で月10時間と本当に少ないです。定時が18時ですが、19時にはオフィスが閉まることも珍しくないです。
また、有休も自分で仕...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほぼなく有給も自由に取れる
社内での部活なども活発に行われていた
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートでも社員間の仲が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
メンバーなら言われたことだけをしている分にはワークライフバランスはそこそこ確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、マネ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業はよほどのことがない限りありません。家族がいる方は家族のことで急遽お休みを取られる方もいますが、そういった休みも取りやすい環境です。
有...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、基本残業をよしとしない雰囲気なのでプライベートの時間は十分取れるかと思います。
仕事ができる人ほど早めに退社しているの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
設立間もないころは残業も多かったようだが、新卒で入社した若手社員が増えて来るに従い、会社の制度が少しずつ変わっていった。自分の居た最近では1...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
立ち上げて間もない頃は残業も多かったですが、若手が増えてきた2014年頃から環境が大きく改善され、19時以降は残業している社員を殆どみない状...続きを読む(全208文字)
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残業時間は非常に長く、終電帰りが続いたり、状況によっては休日出勤もしなければならない仕事が終わらない状態だった。それに対する手当はまったく発生せず、特に...続きを読む(全166文字)
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有給消化には一応積極的で、「取るな」、という雰囲気はなかった。
結構みんな一定量は使っていたと思う。
あとは社内の制度として半休があるので、午前中だ...続きを読む(全157文字)
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いわゆるITベンチャー企業の典型的な状態です。深夜までの残業は当然。オーバーワーク。残業代はつかない。とくにワークライフバランスについて特記すべき取り組...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
グレード毎に必要な能力が明確に定義されています。なので、次のグレードに上がるために何が必要なのかを考えることができます。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
とてもすごい方々ばかりです。社内メンバーも「あの人すごいですよ」といわれる方がたくさんいらっしゃいます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的にすごい人たちと働くことができます。3年もこの企業で働けば、だいたいの企業には通用するくらいの実力はつきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
産休育休を取得して復職してる人も数名いて、時短勤務なども実施できているので、その点は安心できる。
1年で復帰できない場合、延長もできる。
ま...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。PJやチーム、上司によって評価の仕方がまちまちだった。
また、賞与に関わる評価もギリギリまで最終...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
賞与が4回あるので珍しい企業。
四半期ごとに評価があり半年に1回昇給のチャンスがある。ある程度着実に実績を積めればわずかではあるが毎回昇給し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
条件はあるが、週1でランチやディナー補助がある。使っている社員もかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はまだ整ってない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手でも手を上げれば、リーダーにチャレンジできる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー研修などはないため、独自で努力...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社風や社員の雰囲気に魅力を感じて入社を決めましたが、間違いなかったと思います。入社後もみなさん優しい方ばかりで安心しました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休・育休を取ることはもちろん、産休・育休から復帰して働く女性社員が多いので、働きやすいと思います。
当たり前ですが、男女で評価の違いなども...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
職種にもよると思うが、周りに迷惑がかかるような時期、期間を避ければ休暇は問題なく取得可能だった。残業時間は人次第。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはプロジェクトによって大きく異なります。有給を完全消化している人もい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的には、自分の裁量で業務量や仕事する時間を調整することもできたので、そこに対するストレスはなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
プロジェクトによって残業はマチマチだと思う。
私は少数だったので炎上もなくさほど残業をしていたわけではないが、見積もりを誤っていたりして炎上...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
当時の自分のかかわったプロジェクトについては、残業がないようなシステムであったため(前半後半での交代制であったため、遅れると後半の人の業務時...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給も休みも取りやすく、とにかくプライベートを重視してくれる。その点では非常に助かったことが多いです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休は男性でも取りやすくなっている。自分の上長が嫌がっても、人事部が号令をかけているので、止めることはできない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
配属された現場による。配属先とうまく関係性が築ければ自由度が高い。自己管理能力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
本社としては有給取得や勤務時間の改善に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が中心のため結局客先の文化に左右される...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業がかなり少ない。リモートワークあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やリモートワークは、タイミングと営業さんの力次第と思われる。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社EVERRISE |
|---|---|
| フリガナ | エバーライズ |
| 設立日 | 2006年7月 |
| 資本金 | 3496万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 倉田宏昌 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目8-10STEP六本木5F |
| 電話番号 | 03-5772-3346 |
| URL | https://www.ever-rise.co.jp/ |
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