ＥＶＥＲＲＩＳＥのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
条件はあるが、週1でランチやディナー補助がある。使っている社員もかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はまだ整ってない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
賞与が4回あるので珍しい企業。
四半期ごとに評価があり半年に1回昇給のチャンスがある。ある程度着実に実績を積めればわずかではあるが毎回昇給し...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。PJやチーム、上司によって評価の仕方がまちまちだった。
また、賞与に関わる評価もギリギリまで最終...続きを読む(全111文字)

【良い点】
産休育休を取得して復職してる人も数名いて、時短勤務なども実施できているので、その点は安心できる。
1年で復帰できない場合、延長もできる。
ま...続きを読む(全104文字)

【良い点】
若手でも手を上げれば、リーダーにチャレンジできる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー研修などはないため、独自で努力...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社風や社員の雰囲気に魅力を感じて入社を決めましたが、間違いなかったと思います。入社後もみなさん優しい方ばかりで安心しました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
若くから裁量権のある仕事を任せていただけるので、仕事のやりがいはとてもあると思います。手を挙げた人に挑戦させてくれる文化があります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
産休・育休を取ることはもちろん、産休・育休から復帰して働く女性社員が多いので、働きやすいと思います。
当たり前ですが、男女で評価の違いなども...続きを読む(全82文字)

【良い点】
懇親会費制度（週に一度4名以上の社員で参加した場合、飲み会やランチ代の補助金が出る）やGoodjob!（社内通貨のサービス）など、独特なおも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
平均残業自体は全体で月10時間と本当に少ないです。定時が18時ですが、19時にはオフィスが閉まることも珍しくないです。
また、有休も自分で仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
新卒が使うプログラミング問題を現場が決まるまで2-3ヶ月研修として、業務時間にひたすら解きます。
現場は本人の適正とか関係なしに決まると思い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
資格取得のための教材や社内研修が充実しており、先輩社員からの指導も受けられる。SES形式で顧客先に出向する機会が多く、運用や設計、構築など幅...続きを読む(全164文字)

【良い点】
資格取得した場合に限り、受験料に近しい金銭補助？が出た点。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は現金支給ではなく、商品券での補助だ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
早いうちからチャンスを与えてもらえるため、開発技術に限らず、様々なスキルを身につけるには良かったと感じている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
内定者から新入社員、階層別研修は充実していた印象です。外部研修だけでなく社内研修も定期的にあり、内製化もしっかりされていました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修では、reactを使用したweb構築を実施します。その後SESか受託の案件に配属されます。
新卒の方はまだ実務経験が無いので、
受託開発...続きを読む(全202文字)

【良い点】
あまり経験がない新人でも色々な挑戦ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
放り投げられるというイメージでその後のバックアップは特に...続きを読む(全129文字)

【良い点】
DX製品を扱うような案件には入れるとおもうので、その分野での経験は積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりリーダー層がおら...続きを読む(全115文字)

【良い点】
プロジェクトとは別で勉強会的なものがあり、プロジェクトに活かせそうな内容が複数挙げられるので、選択するときもあればチームで決まった内容に取り...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下が入らないのでリーダー経験や新人指導などの経験が積めない。
小規模のため外部とのやりとり経験やメンバーの管理経...続きを読む(全82文字)