ＮＩＤ　ａｉｒの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
様々な案件があるので相談することが出来ました。
最後は酷い現場でしたが、事前に相談することが出来れば結果も変わったと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
現場に良い方がいればとても仲良くなれる環境ではあると思います。
一緒に仕事をさせて頂いた方々はとてもフランクで良い方々が多かった印象が強いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
毎年、定期昇給がありました。
更に賞与も毎年安定してもらうことが出来ました。
システム運用管理業務を大手と契約しているので安定しているのだと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
現場次第だと思います。
最初の3年はとてもバランスを取ることが出来た現場でした。
皆さんも現場くじがあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特に際立ったことは無かったと思います。
残念ながら特色はないのであまり期待することなく、入社して頂ければと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
研修がしっかりしており、毎月、英会話の研修を受けさせてもらえる。サーバやネットワーク、セキュリティの研修もあり、資格を取得することで給料アップ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
決められた仕事を毎日ただこなすだけなので、成長は期待できない。ただ空き時間は勉強しても文句は言われないため、空き時間に資格の勉強などを行い今後...続きを読む(全190文字)

【良い点】
総じていい人が多いのは非常に良い点だと思う。特に管理職には人格者が多く相談ごともよく聞いてくれるし、そういった点での不満はなかった。ただ、やは...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の自主性を重んじているため、進んで挑戦をする人は多くのチャンスが得られる環境ではあるが、問題点として、数字さえ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生についてはまぁまぁであったと思う。
数は少ないが保養所がいくつかあり、そこそこの人数が募集していた。人気がある保養所については応募人数...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性の方も多く管理職に登用されており男女での評価の差は感じづらいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
・女性7割以上のため、女性の方が優位な印象。
・まだまだ男性の方がキャリアアップするスピードは早いが、だんだん女性管理職も増えてきている。
【...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性特有の働きづらさや体調不良に対して管理者が男性が多いのもありなかなか言い難いが、自身では分からないから詳しいことを聞いたりとかもしないが、...続きを読む(全117文字)

【良い点】
製造業のアウトソーシングがメインの為登録者は男性が圧倒的に多いが、内部社員は女性も多く活躍できる会社。
体育会系な部分がある為、その空気に馴染...続きを読む(全277文字)

【良い点】
子育てしながら働いている女性社員の方は多い。育休・産休も問題なく使用できていた。女性だからといって理由で働きにくいということは全くない。
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
男女問わず、キャリアアップの可能性がしっかりある会社です。
実力に応じてしっかり判断してくれるかとおもいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)

【良い点】
接客業務が多いので女性のほうが仕事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のほうが優遇されている感じがある。男性がメインの仕事は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
子どもがいる女性は働きやすいと思う。時短勤務や比較的に楽な部署へ移動ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に女性が少ない。...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性ばかりなので働きやすいしいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計の方は手に職がついてキャリアがつきそうだが受付はレ...続きを読む(全98文字)