この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内、国際ともにいろんなところに行けます。インターバルが短いときも多々ありますが自分さえ体力的に平気なら観光したりお買い物したりできます。社内...続きを読む(全212文字)
ANAホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ANAホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にANAホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内、国際ともにいろんなところに行けます。インターバルが短いときも多々ありますが自分さえ体力的に平気なら観光したりお買い物したりできます。社内...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
不規則な仕事の為、たいちょうかんりには十分に気を付ける必要があった
ただ、変化のある仕事の為柔軟性をもってたいおうができるひとなら向いていると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
接客が好きでお客様との触れ合いを楽しめる人はビジネスクラスまで資格をとるとやりがいがあるかとおもいます。また、やはりステイや社員優待が充実して...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
毎日、老若男女問わず様々なお客様と接し、乗務員同士も初めて会うという関係の中で乗務をします。自分とは違う価値観や考え方を知ることができ、滞在地...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
職種にもよるかと思いますが、現場でお客様と直接接する立場としてはやはり様々なお客様と接することができるという点はやりがいだと思います。時間があ...続きを読む(全266文字)
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仕事のやりがいは部署により全く異なると思う。職場の雰囲気も部署により全く違う。あまり異動希望は通らないが、基本的にはいい会社のため希望部署に行くことができ...続きを読む(全100文字)
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誇りを持って働くひとが多く、やりがいを感じられた。教育体制も整っており安全運行に向けて高い意識を持って業務に臨む人が多かった。グループ全体でチームという意...続きを読む(全115文字)
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仕事のやりがいは、まずお客様にありがとう、といっていただけたり、喜んでいただけた時。また、ちょっとした世間話やお客様の旅行の感想が聞けるのも、一人一人、物...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
一見大手で安定していそうだが、航空業界自体がこの先冬の時代であり、安泰ではない様に感じられる。また、国内に関して...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
誇りをもって仕事できます。仕事内容はきついが、マナーや礼儀も身につくと思います。グループの一員という意識も強く、モチベーションは高く保ちなが...続きを読む(全158文字)
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国内線から、国際線へのステップアップ、国際線にいっても、エコノミークラスから、ビジネス、ファースト、と、スキルアップできるのが魅力。そのほか、チーフパーサ...続きを読む(全158文字)
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お客様に喜んでいただけるのが、やりがいにつながった。
人事評価は非常にシビア。一度しっぱいしてしまうとその後もレッテルを張られてしまう。
仕事ではでき...続きを読む(全159文字)
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仕事を通じて自分自身成長が出来る。
しかし、女性だけの職場なので、人間関係は難しい。
また、教育体系が充実しており、定期的な試験や訓練、ステップアップ...続きを読む(全191文字)
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言わずもがな、やはりお客様から「ありがとう」の感謝の声を直接聞く事ができるのはこの仕事の大きな利点。自分の行動へのリアクションがダイレクトに帰ってくる。ま...続きを読む(全169文字)
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空港内の地上係員として毎日様々な業務を行いました。チェックイン業務、航空券の販売、また新入社員時代は出発ゲートにて飛行機を定時に出発させるためにチェックイ...続きを読む(全295文字)
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仕事のやりがい…お客様の笑顔
面白み…特になし
カスタマーサティスファクションに対する努力は半端ないが、エンプロイーサティスファクションは限りなく無視...続きを読む(全216文字)
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仕事のやりがいは、それぞれですが入社当時は最上のおもてなしをするための教育は十分に整っています。すばらしい先輩方が在籍しておられますので、人から学ぼうと思...続きを読む(全210文字)
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やりがいは何と言ってもお客様からの感謝の言葉やお手紙をいただくときに大きく感じる。
対面で表情を読み取ることができるので、笑顔で返してもらうだけでも本当...続きを読む(全153文字)
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やりがいを感じるのはお客様から面と向かってありがとうという言葉を頂いたとき。様々なバックグラウンドを持ったお客様とお話をするだけで、自分の見識がひろがりま...続きを読む(全192文字)
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ステップアップするステージが常に用意されており、やりがいのモチベーションが保たれる。国内線乗務ー国際線乗務ーエコノミークラス担当ービジネスクラス担当ー国内...続きを読む(全152文字)
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航空業界に携わることができるのは限られた人だけであり、旅客機というものを目の前に仕事をできる点は非常に魅力的に感じる。それだけ世間からの注目度は大きく、自...続きを読む(全161文字)
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羽田空港の国際線ターミナルで働いていたため、羽田空港を利用する様々な国籍のお客様とお会いできることが面白かった。また、空港を利用するお客さまのお手伝いをし...続きを読む(全178文字)
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客室乗務員に憧れていたものの、就活で体力が必要なことがわかってからはジムに通ったりジョギングしたりと内定を頂いてからは入社前からコツコツとがんばって来まし...続きを読む(全172文字)
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・フロントラインでお客様に接する仕事であるため、お客様の反応を良くも悪くも直接受け止めることができる。ささいなことでもお客様のために行動したことに対して、...続きを読む(全201文字)
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CAは、お客様とフロントラインで接することが出来るため、行動力ややる気があれば一便ごとに達成感を感じるフライトを創ることは可能である。
またパーサー業務...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性が非常に多いため、働き辛いと感じることはない。ただ、その分定性的な評価に偏りやすく、政治的な側面が大きいように思う。いかに上にアピールする...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に引き留めはありません。良くも悪くも社員に関心が無いのと、エンゲージメントも低いので出入りは自由な風潮です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有休消化や福利厚生は良かった。わざわざ有給を使うことに理由をつけなくて申請するだけで良かったので気が楽だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリにしか、次の月のスケジュールが出ないため、予定を立てにくかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
出産を機にやめました。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが小さい時はステイをする日数を減らせるなど規則があれば続けていたかもしれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育児休暇制度は良かったと思う。復職する人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはなかなか希望通りにはいかないイメージ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
航空業界ならではの、色々な日本各国地域に行けて、楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に体力勝負。勤務に対して多少の手...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
・営業も技術も開発も一緒になって顧客への提案活動ができるところ
・一体感があるところ
・アイデアマンが多く、とにかく良い人材が多い
・(人によ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
好きなものに囲まれて仕事ができる。また、自分が好きなジャンルの他にも色んな音楽を扱っているので、新しい音楽との出会いもあると思います。
音楽に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
・数字でよい結果を残せば正当に評価されて昇格や昇給につながる。
ただし、上司との相性による。部下の評価を上げることで自分の立場が脅かされる場合...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
もともと自分の興味のある領域や専門性を活かす仕事が多く、ちゃんとハマれば仕事の楽しさは大きいと思う。また民間企業と違って利益を追求することが第...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に恵まれるかどうかで、部署内外での働き方がとても変わります。
上司によっては、部下の仕事を把握せずなところがあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分のやりたいことはできる。ただし、自分で勉強して自分で切り開いていく必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
口先だけで昇進して...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ここの業務でやりがいはそれぞれかと思いますが、私が所属していたところはきめられた業務を日々遂行していくというイメージでした。
技術派遣の会社な...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ユーザと話す機会があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、コンサルタント会社の勢力が強く、コンサルタントと顧客で企画構想まで...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分が追っている数字を最後まで追って、達成できた時が一番のやりがいです。部署全体で数字を追っていくのでチームワーク意識が高く、部署メンバー全員...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社員さんとの距離も近いため、仕事面での自分の考えやアイディアを伝えると、希望が通ったりすることも多い。
また完全実力主義な為、結果を出せばその...続きを読む(全173文字)
会社名 | ANAホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エーエヌエーホールディングス |
設立日 | 1952年12月 |
資本金 | 4676億100万円 |
従業員数 | 40,507人 |
売上高 | 1兆7074億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芝田浩二 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
平均年齢 | 45.5歳 |
平均給与 | 691万円 |
電話番号 | 03-6735-1001 |
URL | https://www.ana.co.jp/group/about-us/profile/ |
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