回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本の航空業界の主軸となる優良企業だと思う。 安価で運行する新興の航空会社も多くあるが、やはり全日空というブランドは強いと思う。 またサービスにおいても...続きを読む(全235文字)
ANAホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ANAホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にANAホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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日本の航空業界の主軸となる優良企業だと思う。 安価で運行する新興の航空会社も多くあるが、やはり全日空というブランドは強いと思う。 またサービスにおいても...続きを読む(全235文字)
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かつては高収入と言われた職業ですが、航空業会の業績悪化により、給与は高いと言える状況ではありません。憧れから入った職業でしたが、肉体的にも精神的にも相当...続きを読む(全162文字)
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JALの負債が無くなったいま、大変厳しい状況に立たされている。しかし現場の声を無視し続ける経営体質では長期的な視点でみると業績向上は厳しいと思われる。
...続きを読む(全152文字)
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お客様第一主義ということばにブレがなく
風通しもいい会社です。
JALを追いかける会社であったのはもう昔のことで今はANAブランドがしっかり確立され...続きを読む(全151文字)
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先日就航しはLCCの台頭やJALの復活など競争は大変激化しているため、全く先が読めない状況である。経営戦略を立てるにしても数年先の戦略までしか立てること...続きを読む(全157文字)
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2010年4月より、Inspiration of Japanという新ブランドコンセプトをかかげ、
国内際共に、新しいサービス展開を始めましたが、特に国...続きを読む(全201文字)
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LCCへの参入など、飽和状態の国内線の開拓など本腰をいれて進めているので将来性については問題ないと思います。ただやはり日系企業なので、外資に比べて「無駄...続きを読む(全187文字)
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成長はほぼ見込めない。JALの再生やLCCの参入により、厳しくなる一方。それによってか、月の勤務時間が長くなり、事実上の減給となったり、稼動を上げる為に...続きを読む(全211文字)
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国内際共に、格安航空会社の参入が増え、また子会社との合併もある為、労働環境は悪化するのみと思われる。組合も存在意義がないぐらい弱いので、社員の声も通るこ...続きを読む(全167文字)
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ANAとJALでよく比較されますが、ANAは他社に比べ自律性があり、革新的です。ちょうど最新鋭機ボーイング787を導入したことにも表れているように、新し...続きを読む(全312文字)
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LCC等の台頭・オープンスカイ等で、今後はますます競争が激化すると思う。人件費を削減しつつ、仕事量は増やさないといけないので、いかに効率よく仕事をするか...続きを読む(全151文字)
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社会情勢に非常に大きく左右され、会社の先行きが不透明なところも非常にあるが、ANAブランドはやはり強く厳しい状況下にある航空業界においても業績、お客様の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
コロナ禍で大量に人が辞めていきました。残った人は、プライド高めだけどのんびりやりたいタイプの人がおつぼねです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業はほぼないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとれないです。
早番、遅番があるので脳内時計が狂います。立って寝れるよう...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ママさん社員も多く、子育てへの理解がある方が多いのは大きな魅力です。
理解ある雰囲気は、社員だけでなく管理職にも根付いています。
急なお休み...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
前職では国際線予約やマイレージ関連業務など幅広く経験し、やりがいを持って働いておりましたが、結婚に伴い配偶者の転勤先で生活することになり、や...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
飛行機搭乗の優待制度があり、航空業界ならではの特典は非常に魅力的です。旅行好きにとっては大きなモチベーションにつながります。
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
契約社員から正社員になれる制度がありました。チャンスが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間が不規則で結婚後は続けるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多いので理解がありました。
休暇も取ろうと思えば取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してからは子育てとの両立が難...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
契約社員でも正社員同様に様々な福利厚生がありい、満足できました。
旅行が好きな人には本当に良い会社です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内はアットホーム的な雰囲気があり、職種変更にも柔軟な体制です。昇給もそこそこにあり、満足度が高いほうだと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
更新のスピードは、会社の業績次第で変化してます。社内で上司数人からの推薦が必要になります。学歴の高さは関係ないようです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
医療機関がお客様となるので、なくならない業界だと思います。競合他社も多く、業界自体は今後も需要がある分野だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人材ニーズのある業界のため、一定の需要は今後も見込めると思います。ただし、外部環境の影響を受けやすい面もあると感じました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
かなりのスピードで成長しており、人材紹介市場の中では既に4番手になっている点。ここ数年で新規事業も立ち上がっている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ECなのでここ5年くらいは伸びる業界だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを初めてはなくなったりするので適用能力がある...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件自体は安定してあるイメージはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き受けている案件の種類など偏りがある為、忙しい時期は仕...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
電気を扱う職種なので安定した将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこを目指しているのかわからない。社内で研修を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
2026年には海外進出や業界トップへの躍進を見据えて動き出す計画があるので、今後ますます業績は上がる見込み。実際にここ5年で業績は右肩上がり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
買取業界は今後も存在し続けるので、将来性はあると思う。また従業員も多くなってきているので今後の規模拡大で成長していくと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
様々な外部要因がある中で、会社として戦略を考えて、行動しているため、中長期的には成長性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
• スタッフの入れ替わり: 離職率の影響か、担当のヘルパーや保育士が頻繁に変わることに不安を感じる声があります。...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | ANAホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーエヌエーホールディングス |
| 設立日 | 1952年12月 |
| 資本金 | 4676億100万円 |
| 従業員数 | 44,019人 |
| 売上高 | 2兆2618億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芝田 浩二 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-6735-1001 |
| URL | https://www.ana.co.jp/group/about-us/profile/ |
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