この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTとIBM双方の福利厚生に準じているようだが基本的にはNTTの面が強く出ている。内容は良い方だとは感じるがこれといって特徴的なものがある...続きを読む(全181文字)
日本情報通信株式会社 報酬UP
日本情報通信株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTとIBM双方の福利厚生に準じているようだが基本的にはNTTの面が強く出ている。内容は良い方だとは感じるがこれといって特徴的なものがある...続きを読む(全181文字)
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社員の評価は部長、課長クラスが面談を実施し行われるが、評価について強く主張する者が良い評価を得られる傾向がある。また、昇進試験のために評価を上げるという...続きを読む(全124文字)
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自社製品もあるが、基本的にはSI。
IBMの子会社なのでIBM製品の導入が多いが、近年はIBM製品も不調なので、他の製品のSIも。
やりがいや面白みは、...続きを読む(全141文字)
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・福利厚生
NTT・IBMの合弁会社ということもあり、お互いの福利厚生制度を利用することができる。
・有給休暇
有給休暇は繁忙期以外であれば、取得...続きを読む(全159文字)
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システムの受託開発では、1プロジェクトに高コストな自社社員を多く配置することができず、プロジェクトマネージャー+(自社社員数名、0名のことも。)+ビジネ...続きを読む(全264文字)
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SEとして下流から上流のスキル取得は可能。ただし、一つの製品スキルだけ極めるといった職人タイプは求められていない。
他のSI会社やベンダー等転職される...続きを読む(全154文字)
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・給与
世代別平均で見れば少し上ぐらだが、仕事量に対して見合った金額は疑問が残る。
・賞与
賞与は業績に評価されるため、他の業界に比べると少なく感...続きを読む(全288文字)
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・仕事のやりがい
やりたいと思ったことに対してはなんでもやれる。
若手でも責任のある仕事(リーダー、お客様への提案等)を早い段階から出来る。
プロ...続きを読む(全179文字)
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所属していた部門の人間関係は非常によかった。営業職であったため、数字の目標は持っていたものの、達成、未達に関わらずボーナスには影響がない状況であった。数...続きを読む(全196文字)
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NTT準拠の福利厚生が手厚い。持ち家でも補助が出るため、年収は高くなる。業界の中でも日本企業と捉えると良い水準をしている模様。キャリアパスとしては他の日...続きを読む(全156文字)
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日本IBMのパートナーの中で有力な企業。業務には明るくないが、アーキテクチャに強く、最適なIT環境の提案を得意とする会社。ソフトウェアの取り扱いに力を入...続きを読む(全216文字)
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中途採用のため、新卒とは違うと思いますが、労働環境はNTT労働組合ということもあり、非常に恵まれているかと思います。
反面、かなり守られているため、い...続きを読む(全168文字)
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この会社では、やりたいことがあれば、なんでもやらせるという風土があります。
個人の裁量で、小さいプロジェクトから大きいプロジェクトも任せてくれるふっと...続きを読む(全160文字)
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休暇制度は、有給休暇のMax値まで到達すると(この会社は40日)溜まると、通常の企業では、使わなければそれ以上増えることもない状況かと思いますが、こちら...続きを読む(全223文字)
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現在の状況は分かりませんが、当時は教育体制にかなりの投資をされていた認識です。当時、1人1受講当り10万相当の外部ベンダーの研修期間に受講にいくのに、受...続きを読む(全253文字)
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入社時に人事の方に魅力を感じ入社した方も多かったと聞いてますが、入社後3年以内に、働きやすさをうたわれていた人事の方が2名ともやめられてしまった。また、...続きを読む(全159文字)
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会社がIBM,NTTを母体としているので潰れない、という安定感はある。が、その反面、社員にチャレンジ精神をもつ人間が少ない。インフラを活用したサービスに...続きを読む(全171文字)
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当時は親会社の大型案件があったため、売上も僅かではあるが上がっていたものの、親会社の業績が下がるとかなりの影響を受けた。中核となるオリジナルビジネスが弱...続きを読む(全189文字)
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親会社が大きいので、福利厚生が手厚かったです。
職種を変えたかったので辞めたのですが、当時は辞める際、役員と面談がありました。
理由を話したら、[そう...続きを読む(全150文字)
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バックについている会社が大きいので、バイタリティのある営業さんを見たことがありません。
努力しなくても、何となくいたらある程度役職がつく感じです。「こ...続きを読む(全184文字)
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昇進昇格については、かなり上にあがりにくい状況です。部長クラスまではごく少数ではあるものの自社採用社員が昇進することがありますが、自社採用社員ですとここ...続きを読む(全152文字)
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・給与体系は、NTTグループと同一である
・昇進昇級についてもNTTグループに統一されている
・IBMの製品販売により、たまに金がはいる
・キャリ...続きを読む(全152文字)
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・社風はかなりいい
・福利厚生がよい
・みんな仲良くしている
・管理職とのなかがいいい
・ノルマがそんなにきびしくない
・自由二行動できる
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<主に、労働環境について>
社風は案外自由だと思いますが、自由な社風の元、自分のキャリアを考えていきたければ、地方拠点勤務などはしない事です。私の場合...続きを読む(全165文字)
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月に残業25時間程度で26歳くらいで450万くらいです。
しかし、夜の対応など含めているので、通常の25時間残業だともう少し少なくなると思います。
...続きを読む(全187文字)
会社名 | 日本情報通信株式会社 |
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フリガナ | ニホンジョウホウツウシン |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,025人 |
売上高 | 285億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 廣瀬雄二郎 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号 |
電話番号 | 03-6278-1111 |
URL | https://www.niandc.co.jp/ |
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