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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本情報通信の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全29件)

日本情報通信株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本情報通信株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本情報通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本情報通信の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本情報通信の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

日本情報通信の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

日本情報通信の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本情報通信の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 29

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

高いわけではないが特に低いわけでもなくそこまで困りはしないだろう。続きを読む(全33文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。自動的に上がっていくから長く続ければ続けるほどいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な年功序列制のため、大幅な昇...続きを読む(全82文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

同規模の同業他社と比べれば良い方だと思います。しかし手当で補填されてる面が大きく、基本給は低いです。続きを読む(全50文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループ企業の中ではそこまで規模は大きくないが、年収のベースはNTTグループの大手企業と大差ない点。
又、残業代も比較的しっかりと支払わ...続きを読む(全557文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がけっこう低いので、ボーナスはそこまで高くない。評価方法は、少し年功序列的な部分が残っている。続きを読む(全70文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年に2回、6月と12月に与えられる。基本給の何倍(個人に対する相対評価で変動する)で計算されて支給される...続きを読む(全176文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に、年齢に応じて給与は上がってゆく。担当する仕事の難易度や成果に左右されることなく、一定の給与を維持することができる。低い評価がついたと...続きを読む(全185文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので在籍していれば給与上がります。直属の上司の評価で昇格スピードが変わります。営業では売上と利益が評価の大半を占めるため、評価の納得...続きを読む(全215文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年06月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の評価制度は2種類あり年間評価の判断基準が明るみにでてないため謎が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界においてはよ...続きを読む(全206文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は至って普通だと思います。
評価制度は不透明で、何故そのような評価なのか良い場合も悪い場合も納得したことはないです。相対評価なので、どんな...続きを読む(全200文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
病気休暇を取ると、給料が激減に下がる(復帰したあとも、1年〜1年半ほど給料が下がるのが続く)ので、そこは不満です。...続きを読む(全189文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は残業した分だけ、残業代をもらえた。
福利厚生が大手企業並みに良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代ありきの給与体系なので...続きを読む(全195文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成果の結果で正しく評価されると思います。担当する顧客が大企業で大型案件を担当するとよい評価がされます。営業部門は特に評価され昇給昇格が早い...続きを読む(全186文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入の安定性は間違いないです。業績が悪化してもボーナス含め減額されることはほとんどありません。
資格取得奨励金などの制度を活用しで小遣い稼ぎを...続きを読む(全213文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTT系の福利厚生なのでしっかりしてます。有給休暇や夏季休暇なども会社からの指示もあり取りやすいです。評価については上期、下期に評価シートを元...続きを読む(全244文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や残業代、業績手当てがあり、月収はそれなりにはなる。
特に残業代についてはすべて出るため、忙しい時期は月収が高くなる。交通費や住宅補助...続きを読む(全179文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスは超大型PJ~小規模PJまであります。
プロダクトは、IBM背品とNTTのサービスを利用する事が多いです。
その為か、IBM製品...続きを読む(全229文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の評価は部長、課長クラスが面談を実施し行われるが、評価について強く主張する者が良い評価を得られる傾向がある。また、昇進試験のために評価を上げるという操...続きを読む(全124文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与
世代別平均で見れば少し上ぐらだが、仕事量に対して見合った金額は疑問が残る。
・賞与
賞与は業績に評価されるため、他の業界に比べると少なく感じ...続きを読む(全288文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT準拠の福利厚生が手厚い。持ち家でも補助が出るため、年収は高くなる。業界の中でも日本企業と捉えると良い水準をしている模様。キャリアパスとしては他の日本...続きを読む(全156文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進昇格については、かなり上にあがりにくい状況です。部長クラスまではごく少数ではあるものの自社採用社員が昇進することがありますが、自社採用社員ですとここが...続きを読む(全152文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与体系は、NTTグループと同一である
・昇進昇級についてもNTTグループに統一されている
・IBMの製品販売により、たまに金がはいる
・キャリア...続きを読む(全152文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に残業25時間程度で26歳くらいで450万くらいです。
しかし、夜の対応など含めているので、通常の25時間残業だともう少し少なくなると思います。
福...続きを読む(全187文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
17年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては、基本給の割合が低く、家族手当、住宅手当等の割合が高く、表向きの月収は多いように感じた。
ですが、賞与は基本給がベースなので、驚くほど低い...続きを読む(全495文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じ業界のシステム・エンジニアと比べて(あくまでも聞いている限りだが)、給与・賞与は良い方だと感じている。ただし、役職前であってもプロジェクト・マネージャ...続きを読む(全186文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本情報通信の 他のカテゴリの口コミ

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

強力な母体のノウハウを活かして人工知能分野へ注力しており、事業優位性がある続きを読む(全37文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

NTTが母体にあることからNTTの企業年金や保険などの福利厚生を受けることが出来る続きを読む(全41文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リモートワークに対する奨励金を出すように社員の働きやすいように働ける環境が整備されている続きを読む(全44文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

平均退職率が約2%と低いことから会社内の仲が良く助け合いの文化がある続きを読む(全34文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

産休や育休、それに伴う時短勤務など女性の働きやすさを重視しており賞も受賞している続きを読む(全40文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

IBM の先進技術をベースに、幅広い分野でソリューションを提供することができる。続きを読む(全40文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リモートワークが浸透しており、フレックスタイム制度が採用されている。続きを読む(全34文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

階層ごとの研修だけでなく、NTTと日本IBM各種研修制度が活用できる。続きを読む(全35文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

産前産後休暇だけでなく、短時間勤務制度などが整っている。続きを読む(全28文字)

日本情報通信株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

NTTグループの会社であり、基盤がしっかりしている。続きを読む(全26文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社colyの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やることをやっていれば評価してくれる。
よっぽどのこと(勤怠不良が多いなど)がないと減給はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)

チームラボ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間給料上げの機会が結構多くて、自分で能力すれば、結構たくさん貰うことが可能な状況になっているので、すごく、いいと思います。
ただ、評価する基...続きを読む(全244文字)

株式会社ケーシーエスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は2回あり、年度末にも業績賞与がある模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の計算方法がいくら業績が良くても、1回あたり1.3...続きを読む(全146文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級に応じた給与が支払われるということになっていますが、その不透明性は否めません。インセンティブに関しても導入している部署内でも制度が未成熟な...続きを読む(全100文字)

株式会社日本データコントロールの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度

基本的に年功序列制のため、良くも悪くも保守的で安定性を重視している企業である。チャレンジ精神が強い人...続きを読む(全99文字)

エスアイエス・テクノサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社段階での給与は他社と比べ、少し高めか平均くらいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、給与は上がりにくいと感じた続きを読む(全80文字)

株式会社ワイ・ディ・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーダ経験を成功すると評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が15時間により、残業と釣り合わない
残業過多になると翌月...続きを読む(全128文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1度、賞与は年に2回です。入社後毎年昇給しており、賞与額も毎年上がっており、安定していると感じます。続きを読む(全61文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入は十分な金額を得られます。残業も大抵な人は実態に基づいて記録しています。評価制度は半期に1度あり、評価シートでの記載・上司との面談を行いま...続きを読む(全106文字)

株式会社システナの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でもらえる給与は他社と比べて高い位です。
ただ他社と比べて見劣りしないのは2年目までですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全379文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本情報通信の 会社情報

基本データ
会社名 日本情報通信株式会社
フリガナ ニホンジョウホウツウシン
設立日 1985年12月
資本金 40億円
従業員数 1,025人
売上高 285億1500万円
決算月 3月
代表者 廣瀬雄二郎
本社所在地 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号
電話番号 03-6278-1111
URL https://www.niandc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576146

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