この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めた人からおかえり制度というのを聞いた。また戻ってくる人もいるらしく人材を大事にしていると思える。
引継ぎ等や上司との関係地が良いとそういう...続きを読む(全230文字)
日本情報通信株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本情報通信株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本情報通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
辞めた人からおかえり制度というのを聞いた。また戻ってくる人もいるらしく人材を大事にしていると思える。
引継ぎ等や上司との関係地が良いとそういう...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本給料が安く、ボーナスが低い。
いいひともいるが、くせが強いひともおおくサボる人もたくさんいる。
まじめに仕事してるとひととの差異があり、苦...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
企業に派遣されることになるので、派遣先の仕事内容と自分のやりたいことがマッチしていれば、やりがいを感じる。幸いにも自分はそうであった。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昔のことなので覚えていないだけかもしれませんが、見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
日給制にして遅くまで働かされました。...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTとIBMがそれぞれ仕事のスタイルや文化が違う。長年多くの出向者を受け入れているが、上司がNTT系...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
NTT、IBMの合弁会社ということもあり、事業は安定しているし、まずクビになることはない。給与もSIerにしては良い方だと思う。福利厚生はNT...続きを読む(全281文字)
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所属していた部門の人間関係は非常によかった。営業職であったため、数字の目標は持っていたものの、達成、未達に関わらずボーナスには影響がない状況であった。数字...続きを読む(全196文字)
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もともと、川崎に合った本社が、当時の社長の一存で聖路加に移ったため、通勤時間が伸びたことによる。
移って4年してから退職したわけだが、根本原因のひとつは...続きを読む(全512文字)
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今年度、経営層の入れ替えがあり、副社長および半数以上の担当役員が変わりました。2回連続の赤字決算が続いており、親会社からはそのテコ入れに強い(コストカッタ...続きを読む(全293文字)
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ネットワーク系の業務については将来的にキャリアパスが開けない。運用・保守がメインになりつつあり、上流スキルがつかないまま運用・保守の常駐ばかりで40代に突...続きを読む(全155文字)
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他にやりたい仕事が見つかったので、職を変える意味で退職。会社自体には、さほど大きな不満はなかった。福利厚生はNTT並み、組合も強かったし、そうそうつぶれも...続きを読む(全152文字)
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入社のときは特にこれといった考えもなく、しばらくはのほほんと仕事をしていたが、そのうち、他社にいる友人から話しをきいたりして、刺激を受け、このままではまず...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年休も決まりがあって取得しないと怒られるのですごく休める環境。リモートワークなのもあったり病院に行くので中抜けするなど上の人がとっているので若...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
比較的、年休を取りたい時に取ることができた。
残業も波があるが、自分がいた部署は平均すると残業は少なかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人事の雰囲気がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴コンプレックスを持ってる人が一定数いたように感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
NTTグループ企業の中ではそこまで規模は大きくないが、年収のベースはNTTグループの大手企業と大差ない点。
又、残業代も比較的しっかりと支払わ...続きを読む(全557文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がけっこう低いので、ボーナスはそこまで高くない。評価方法は、少し年功序列的な部分が残っている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休日は多いし、有給も予め言っておけば取りやすい。残業時間はプロジェクトによるが、あまりにも多いと問題になるのでそこまで大変なことにはなることは...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
住宅手当や少額ではあるがリモートワーク手当もあり、福利厚生としてはある程度充実している。
また、社内公募を利用すれば部署の異動もしやすい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
資格の取得については、試験料は負担してもらえる。また、一部の資格では資格取得祝い金ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT資...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特にエンジニア職では男女の差別はなくフラットにあると思います。
また、きつい現場、プロジェクトには男性が送り込まれがちなところがあるので、それ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
派遣元の契約満期のため退職しました。特に退職の際に引き留められたりすることは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
国内でもかなりの大手企業になるため、仕事をやめたいと思った際のルートはいくつか用意がある。
辞める=退職ではなく、営業をしない舞台や裏方で支援...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層への不信や給料面の不満に加えて、退職者が相次ぎ業務負荷が重くなってきたこと。また、部長職やプロデューサー職な...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社の人たちの人柄の良さ、現場によると思うがワークライフバランスの良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の方々の残業時間が長いこと続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い部分が退職する方のほとんどを占めています。そのせいか現在中堅社員が不足し...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職金はない、ということだったが、実際は寸志程度はいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的には退職する形となったため、残念。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職場雰囲気は普通。合わない人も合う人もいるような印象。数月に一度面談があるので、細かいことはそこでいうようにしている。希望はある程度通る印象。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
IT関連で、他にやりたい職種が見つかったため。
直接エンドユーザーと関われる仕事をしたいと感じたため。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
退職前に有給を消化することができた。時短勤務など働きやすい方法も提示してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい職場で特にない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラ研修→適応障害と診断され退職。
「相手の立場で考える」と教える人間が実践できていないと感...続きを読む(全273文字)
会社名 | 日本情報通信株式会社 |
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フリガナ | ニホンジョウホウツウシン |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,025人 |
売上高 | 285億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 廣瀬雄二郎 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号 |
電話番号 | 03-6278-1111 |
URL | https://www.niandc.co.jp/ |
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