NTTが母体にあることからNTTの企業年金や保険などの福利厚生を受けることが出来る続きを読む(全41文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本情報通信の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全31件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本情報通信株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本情報通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本情報通信の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本情報通信の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本情報通信の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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大手の子会社なので福利厚生は整っていると感じる続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるので正直部署ガチャ。休める場所もあれば土日祝日も返上して働いてる場所もある。うちのところは後者。副業はできない続きを読む(全80文字)
NTTの福利厚生を受けられるので中小企業としてはかなり良いと思います。拠点も綺麗で、リモートワーク8割なので働きやすいと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅手当や少額ではあるがリモートワーク手当もあり、福利厚生としてはある程度充実している。
また、社内公募を利用すれば部署の異動もしやすい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
NTTグループの各種福利厚生が充実している。またベネフィットステーションなどでレジャー施設やレンタカー等も安く利用できる。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅補助がある。また、学習に対する手当もあり会社のお金で2種類のe-ラーニングを受講できる。資格についても受験料を出してもらえ、種類によって1...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
家賃手当のみ良い。
交通費も全てでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体はテレワークを推進しており、テレワーク手当が支給される...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はNTTグループに準拠しているため非常に良い。
研修なども年次や役職に応じて必要な物が用意されている。
ポジションの社内公募があり、希...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
NTTグループというところもあり、福利厚生はすごくいいです。
住宅手当でいうと、家賃補助はもちろんのこと、持ち家にも手当が出ます。(自分の所有...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
株主がNTTとIBMの合弁会社であるだけあって、福利厚生の仕組みはしっかり整ってます。有給は基本取得したい日の前日までに申請しておけばほぼ取得...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いです。
やはり親会社がNTTの為同等程度の福利厚生となっています。
手当が充実してるのと、各種保険や特別休暇なども揃ってい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
NTT持ち株会社の資本関係にあるので、福利厚生はNTT本体とまったく同じです。健康保険や保養所、年金関係も充実しているため、ほぼ公務員と同等の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生が整っているためとても良いです。住宅手当など各種手当がきちんとしています。
また年休取得しやすい環境で、比較的休みを取りやすいです。そ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いと感じています。よく使用しているベネフィットワンでは、色々と割引があり便利です。
手当についても充実していて、特に住宅手当...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
選択型福利厚生を利用することが可能であり、全容が把握しきれないほど様々なサービスがある。(わずかな自己負担での人間ドック受診、賃貸や分譲物件の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
【福利厚生について】
親会社の福利厚生を踏襲している部分がありますので、その分だけ福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
NTTの福利厚生がベースにあり、社会保険、共済などに恵まれているように感じる。特に財形は貯金もでき、利率も良く、いい制度だと思う。
有給も取り...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
NTTとIBM双方の福利厚生に準じているようだが基本的にはNTTの面が強く出ている。内容は良い方だとは感じるがこれといって特徴的なものがあるわ...続きを読む(全181文字)
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・福利厚生
NTT・IBMの合弁会社ということもあり、お互いの福利厚生制度を利用することができる。
・有給休暇
有給休暇は繁忙期以外であれば、取得し...続きを読む(全159文字)
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休暇制度は、有給休暇のMax値まで到達すると(この会社は40日)溜まると、通常の企業では、使わなければそれ以上増えることもない状況かと思いますが、こちらの...続きを読む(全223文字)
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親会社が大きいので、福利厚生が手厚かったです。
職種を変えたかったので辞めたのですが、当時は辞める際、役員と面談がありました。
理由を話したら、[そうい...続きを読む(全150文字)
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休暇そのものは部署、プロジェクトにもよるが、割と自由に取れる。20日ある年休+夏休み、冬休み等は別なので長期間の休暇も可能。
時間に関しては、タイムカー...続きを読む(全445文字)
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年休や夏季休暇は自分の仕事の調整次第でほぼ自由に取得できる。
労働組合が強いので、10月の年休付与で残年休が40日(たしか)を超えないように強制的に年休...続きを読む(全154文字)
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健康保険,企業年金などNTTグループとしての恩恵に与れる。一方,IBMグループとしての福利厚生のメリットも与れる。その他,NTTグループ会社のサービスを利...続きを読む(全229文字)
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日本情報通信の 他のカテゴリの口コミ
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IBM の先進技術をベースに、幅広い分野でソリューションを提供することができる。続きを読む(全40文字)
リモートワークが浸透しており、フレックスタイム制度が採用されている。続きを読む(全34文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
懇親会補助費がかなり少なくなり、年1回懇親会できる程度(それでも手出しが発生する可能性あるくらい低い)
出社はさせ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員やクリエーターを優先して無料のマッサージやネイルサロンがあったので良く利用している人が多かった。
コロナ以降はどうなっているかわからない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は条件付き、交通費は全額支給がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップを図るための研修であったり、サポ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
・資格取得支援・インセンティブ
特定のセミナー受講料免除、特定資格取得者(応用などの高度情報)の月給アップなど、資格を取ると手取りが上がる仕...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
住宅補助は、独身には出ます(期間限定)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が独身、尚且つ期間限定の点
全社員対象出てくれると助か...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮がありますが、会社から近い場所ではありません。住宅補助が無いので、あれば良いなと思います。副業は禁止です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
家賃手当が30000円はありがたかったです。あとは富士通のWebサービスに登録できて、そのサービス使うと本は無料で購入できたはずです。Udem...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
親会社と似たような福利厚生の為、一通りの項目が揃っている。年間60000円分のポイントがもらえるので、好きなことに使えます。またポイントか項目...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
住宅補助はでますので、生活して行くことはできると思います。結婚などを考えておられるのであればやめた方がいいです続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の会社で未経験者を採用しているとは思えないくらい、学習のサポートに関する福利厚生はほぼ何もありません。技術的...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本情報通信の 会社情報
会社名 | 日本情報通信株式会社 |
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フリガナ | ニホンジョウホウツウシン |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,025人 |
売上高 | 285億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 廣瀬雄二郎 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号 |
電話番号 | 03-6278-1111 |
URL | https://www.niandc.co.jp/ |
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