産休や育休、それに伴う時短勤務など女性の働きやすさを重視しており賞も受賞している続きを読む(全40文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本情報通信の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本情報通信株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本情報通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本情報通信の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本情報通信の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本情報通信の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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産前産後休暇だけでなく、短時間勤務制度などが整っている。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるので正直部署ガチャ。休める場所もあれば土日祝日も返上して働いてる場所もある。うちのところは後者。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特にエンジニア職では男女の差別はなくフラットにあると思います。
また、きつい現場、プロジェクトには男性が送り込まれがちなところがあるので、そ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性の幹部も増えてきているので、働きやすいと思います。
キャリアアップしたい人には、オススメの会社です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性も結婚し出産するきの産前産後休暇、育児休職制度が充実しており女性がとても働きやすい環境となっています。管理職の女性も大勢おり、結婚や出産...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が少ないので、可愛がってもらえます。スタッフ部門には女性が多いので、会社全体としてはそんなに少なくないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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女性社員は、かなりの比率でいます。ただし、支店は非常に少人数で、男性社員しかいません。
正社員は、親会社のNTT福利厚生ルールに従っているので、育児・...続きを読む(全173文字)
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働きやすいと感じる。
福利厚生がNTTに準しているため、育児休暇制度が存在し、また実際に有効に活用されている人が多いと聞く。
1子目を出産後、育児休...続きを読む(全168文字)
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寿退社はほとんど見かけず、産休・育休後に復職し、働き続けている女性社員が多い。(但し、配偶者が社内or同業者であることが多い。)
女性管理職も増えてき...続きを読む(全158文字)
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仕事の上で男女差別はなく、同様に仕事を任されます。女性でも有能であれば、主査などにチャレンジする機会を与えられます。評価は公正な感じでした。また育児休暇...続きを読む(全167文字)
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日本情報通信の 他のカテゴリの口コミ
幅広い分野の職種がある。業界も様々ある。続きを読む(全20文字)
NTTとIBMの合弁会社なので、事業領域は広いと思う。取引先も数字を説明会でだしていたが、多いとおっしゃっていた、続きを読む(全57文字)
リモートワーク推進、VR空間、社員交流施策を取り入れていて積極的な姿勢がわかる。続きを読む(全40文字)
どこでもOffice制度を導入しているので、勤務地を問わずに働くことができる。続きを読む(全39文字)
ベースアップスキルが存在、全社員対象で年々資格者を増やしている。続きを読む(全32文字)
強力な母体のノウハウを活かして人工知能分野へ注力しており、事業優位性がある続きを読む(全37文字)
NTTが母体にあることからNTTの企業年金や保険などの福利厚生を受けることが出来る続きを読む(全41文字)
リモートワークに対する奨励金を出すように社員の働きやすいように働ける環境が整備されている続きを読む(全44文字)
平均退職率が約2%と低いことから会社内の仲が良く助け合いの文化がある続きを読む(全34文字)
IBM の先進技術をベースに、幅広い分野でソリューションを提供することができる。続きを読む(全40文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性活躍推進や、女性のマネージャーがいたりと、女性の働き方については気を使っているように見受けられる。実力主義なので男性だから、女性だからと...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供が3歳の誕生日を迎えるまでは時短勤務を選択できます。家庭の生活時間に合わせて出勤時間などを決められるのでとても助かっています。妊娠時期の...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女で取り組む仕事に差異はなく、昇進、昇格の扱いも平等だと感じる。
子供がいる方は、育児休暇や時短勤務等を利用して働いている方がかなり多く、...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は少ないが、かといって働きづらい環境ではなくフラットな環境といえる。有給、時間休も取りやすい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性でも働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を昇進させる気がない。自分の雑用を女性にやらせて当然というような風土は改善した方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
トップが女性であり女性が働きやすい環境にとても力を入れているのを感じる。問題がある点はどんどん改善されている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別関わらず活躍できると思う。女性社員のための取り組みは特にないが働きにくさも特にないかと思う。会社全体で見ると比率は半々。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は取りやすい環境です。
また、周りもサポートしてくれる体制があるので女性にとっては働きやすいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先によります。私の派遣先は9:00-17:00のような企業でしたが、人によっては夜勤がある職場ということもあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性もかなり多く、役職を持たれている方も多いです。
実力次第でキャリアアップは可能だと思います。
また、みなさんハツラツと楽しそうに働いてい...続きを読む(全100文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本情報通信の 会社情報
会社名 | 日本情報通信株式会社 |
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フリガナ | ニホンジョウホウツウシン |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,025人 |
売上高 | 285億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 廣瀬雄二郎 |
本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号 |
電話番号 | 03-6278-1111 |
URL | https://www.niandc.co.jp/ |
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