日本たばこ産業の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全125件） 5ページ目

【良い点】
ルートセールスのため、キーマンが求めるニーズに対する的確な対応や提案が行いやすい。また、日本では、業界ナンバーワンであるため、提案の受け入れ...続きを読む(全176文字)

端的に言ってしまえば、仕事の面白みはない。
外的要因に売上が左右される商材であるため、なぜ売上が上下したのか、それを内部要因を絡め論理的に説明できる営業...続きを読む(全300文字)

残念ながら特に強い達成感も感じられませんでした。商材の特性かもしれませんが、何もやらなくても売れていくし、新商品も得意先からすれば売れなきゃ返品すれば良い...続きを読む(全182文字)

ルートセールスの典型、会社の決めたことを実直にこなすことに価値を見出すことが大事。最近はコンサル営業に舵を切ろうとしているが、なかなか思うようには進んでい...続きを読む(全162文字)

私は営業の仕事をしていますが、やはりお得意様が私たちに対して非常に信頼を置いておられる時にやりがいを感じます。初めは私たちに対する信頼は全くなくても、ルー...続きを読む(全161文字)

非常にレベルの高い内容です。自分の目的・目標をなんらかの形にすることで、ステップアップの機会が多くあり、可能性が広がります。やりがいにおいては、グローバル...続きを読む(全155文字)

製薬企業としての規模は小さくまだまだ発展途上である。そのため新しいことを志す人間にとってはチャレンジの機会はあるといえ、情熱があればいろいろなことをやらせ...続きを読む(全151文字)

フィールドパートナーとしてパートで入社いたしました。仕事は主にタバコ販売店を回り自販機の他社とのシェア状況を見たり、自販機を掃除したり、たばこの販売促進や...続きを読む(全374文字)

営業職はマーケットを会社から任せられ、一定の予算内で自由な企画立案、実行ができます。自分の立てた企画により成果が上がると、仕事に達成感が得られますし、仕事...続きを読む(全197文字)

比較的規模の大きな会社だと思いますが、個人に与えられる裁量が大きいというのが最大の魅力ではないかと思います。したがって、本人のモチベーションによって、やり...続きを読む(全158文字)

臨床開発部では、管理職のカラ出張や無断欠勤、不正経理が横行しており、社員のモチベーション低下が著しい。公表されている開発テーマもほとんど動いておらず、勉強...続きを読む(全153文字)

ひたすら販売店を回るルートセールスであるため、自分の意識次第でやりがいはかなり変わってくる。担当先を自分の色に染めようという強い気概さえあれば、いくらでも...続きを読む(全184文字)

新人以降、多角化により医薬品事業にかなり投資しました。その中でいろいrp新薬が出てきました。HIV等のくすりでは、ぎょうかいでもとっぷのいちづけをしめてほ...続きを読む(全171文字)

仕事のやりがいはある。フラットな環境で仕事が出来たので何もネガティブな要素は無い。しかし、出向した先の上司が属人的支配をしようとするためそこでモチベーショ...続きを読む(全163文字)

年功序列で やりがいが全く無くなる
どんな人間でも学力 あって長く勤めれば給料はすこぶる良いが
とにかく やりがいが無くなる体質
天下り先の下請け会...続きを読む(全172文字)

・典型的な半官半民の企業といった印象を受けた 反面福利厚生はよい
・仕事の成果が全くみえない年齢のいった社員も多く、若い人たちからみると、年功序列のため...続きを読む(全151文字)

非正社員でしたが、正社員に近い一連の業務を教えて頂き、後々大変役に立ちました。優しく穏やかな方が多く、チームワークが大切な部署でした。全体的にゆったりとし...続きを読む(全172文字)

職種によるのかもしれませんが、単純作業的な職場はやりがいは感じません。
何故なら未だに公務員気質が抜けない企業だからです。
肝心なことには蓋をする、み...続きを読む(全187文字)

飲料事業部の仕事は非常にエキサイティングで面白い。決して損益的には順調だとは言えないし、シェアも決して高くはないが業界では一目置かれる存在。特に現在の商品...続きを読む(全154文字)

豊富な資産を持っている会社であり、お金は沢山ありますので、やりたいことは比較的自由にできる会社だと思います。工場等の現場でも、業務改善のために種々の調査を...続きを読む(全171文字)

ポジションにあった気づきを提供してくれる。職場のリーダーとしての自覚を促す研修や、管理職になる際の研修等、自分のステージに合わせた研修があり、これからのス...続きを読む(全189文字)

たばこにすべての銘柄1つづつに専用のコードがあり、たばこ販売店さんからの注文をパソコンに入力していかないといけないのですが新人いじめ?とも思えるようなわざ...続きを読む(全164文字)

従業員同士の関係とてもは良く、仕事はとてもしやすい。
正社員希望だったが、長年務めても正社員にはほとんどの人がなれない。
将来性を考えると難しいと思う...続きを読む(全156文字)

海外部門は、日本の企業とは全く違います。
まさに外資の中の外資といった感じの職場でした。
会議はほぼ英語で、プレゼン中心。
当然、社内の会話も、書類...続きを読む(全200文字)

お給料にかかわらず、大きな権限をあたえられてしごとができること。たとえばプロジェクトリーダーを30代でまかされて、年代、性別のことなる人たちを一つの方向に...続きを読む(全153文字)