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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
臨床開発部の昇格は、上司に気に入られるかのみがポイントであり、能力は関係ない。仕事をせずにインターネットと喫煙で1日過ごしている高給取りの管理職が多く、...続きを読む(全174文字)
- この投稿でわかること
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日本たばこ産業株式会社
日本たばこ産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本たばこ産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本たばこ産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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臨床開発部の昇格は、上司に気に入られるかのみがポイントであり、能力は関係ない。仕事をせずにインターネットと喫煙で1日過ごしている高給取りの管理職が多く、...続きを読む(全174文字)
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定期的に評価制度があり、年齢や社歴に関わらず、自分の頑張りを正当に報酬として還元してくれる会社である。たとえ成果が出なかったとしてもプロセスだったり、そ...続きを読む(全161文字)
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最初はこんなものかなと思っていたが業務の割に給与が上がらない事に不満を募らせるようになってきた。やはり属人的支配が強くタイムカードの内容を改ざんする上司...続きを読む(全212文字)
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給与については業務量、難易度に対して非常に高い。貰い過ぎている。
また、有給休暇も自由に取れ、有給休暇を取得することに対し、文句を言われることはほぼほ...続きを読む(全155文字)
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転職者ですが、給与はとても良いです。以前勤めていた会社より、基本給で数万アップしました。
正社員ならば、年間6か月分の賞与が出ます。私は非正社員なので...続きを読む(全162文字)
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管理職はポジションクラスと呼ばれる職務内容・等級に応じたランクで分けられ、その管理職個人の等級ではなく、その職位についたから何等級というように、そのポジ...続きを読む(全203文字)
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クリエーティブサービスと言う部門がWEBPRの下請けというか、グループ会社なんですが、JTのウェブサイトを作っています。最近はフロア禁煙ですが、ちょっと...続きを読む(全158文字)
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比較的高い給与には満足しております.
年齢とともに,順調に伸びていきます.
人事部とも密に連絡を取り合い,開発と研究部門での行き来も多く非常に
活...続きを読む(全165文字)
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とにかく給料は破格と思います。大卒どうのこうの関係ないですよ。
早く働いた方が得な気がしてしかたありません。
家を購入する際、負けた奴がいます。学歴...続きを読む(全154文字)
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公務員体質が残っていて出世するのは難しい。給料は出世すればかなりいい収入だが、それまではそんなにいいとはいえないかも。福利厚生はとても充実しているし、独...続きを読む(全155文字)
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日本たばこ産業の福利厚生に対するポイントは以下の3点です。
・福利厚生が手厚い。家賃補助は地域により上限があるが、最高7万支給される。
・長期的に人材...続きを読む(全161文字)
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給与は景気にほとんど左右されず、安定しています。毎年昇給があり、50歳くらいまでは年齢給があがっていきますが、それ以降は下がる仕組みになっています。職掌...続きを読む(全165文字)
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部署にもよるとが、基本的に残業代はほぼ正確に申告し、承認を受けることができる。
給与は2年目で手取り25万(残業代•家賃補助等込み)程度。
ボーナス...続きを読む(全169文字)
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・基本給与は20~30万、賞与(ボーナス)は月給の3ヶ月分。
残業は労働組合の関係上45時間以上は認められていない。
この上限値を超えた場合はカ...続きを読む(全199文字)
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・賞与はシェア実績により左右されますが、平均して3ヶ月分が得られます。
・1/2年毎にOJT面談を上司と行い、半年間の課題を設定します。半年後設定した...続きを読む(全166文字)
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ボーナスの基本水準が高いうえ、営業系は最初の昇格が早いため、年齢の割には貰えてる方だと思います。個人の評価は期首に上司と握った目標をどの程度達成できたか...続きを読む(全183文字)
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パート社員でもしっかりとボーナスがあります。社員の方には、福利厚生もしっかりとしており、年休も取得しやすく、とても働きやすい職場だと思います。研修制度も...続きを読む(全162文字)
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若いうちは、あまり給与自体は、数字上は良くないと思います。しかしながら、圧倒的な福利厚生施設の充実度から、待遇はそんなに悪くはないと思います。独身寮は完...続きを読む(全180文字)
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・給与面は業界ではトップクラス。安定している。
・昇進昇給面は昇進が早い人と遅い人のどちらかに分かれる。また、昇給についても役職が付かなかったり、事業...続きを読む(全152文字)
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賞与は評価で多少上下しますが平均賞与に比べかなり多いと思います
現在で年間賞与は基本給6カ月分です。
仕事への責任に対しての給与は多いと思いますが、...続きを読む(全157文字)
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給与は手取りで30万円近くあり、残業もすべて付与されていたので満足していた。平社員でもしっかりとした成果を創出すれば100万円程度のボーナスが至急される...続きを読む(全151文字)
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給与・賞与については、大企業の平均レベルだと思う。
昇進・昇給については、以前は東大・京大等の有名大学卒であれば誰でも一定レベルまでは昇進していたが、...続きを読む(全172文字)
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国内勤務ではありえないような高給が海外勤務では可能です。
5年も駐在していたら、一戸建てを買う資金ができるかもしれません。
とにかく、海外部門は給与...続きを読む(全161文字)
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中途入社なので以前から働いている方と比べると少ないのは頭では理解しているつもりですが、もう少しあればいいなと思いました。
いろいろ上司とも面談したりし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
JTというブランドは世界的に周知されておりそこで就業できることに気分的な高揚感があります。
新入社員に対するOJTはしっかりと確立されている...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
工場閉鎖になったため、やむを得ず退社となりましたが仕事や職場環境は非常にいい状態だったので正直退職したくはなかったです。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一般には、たばこビジネスの右肩下がりと考えられていると思いますが、現実は国内は縮小ですが、海外は拡大基調で利益も上がり、株主配当も大きく、N...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
女性は過去は多くはなかったが、最近は入社数も管理職者数も増えてきている。今は、完全なる能力主義なので、女性でも男性でも差別なくチャンスにあふ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
積極的に休むことを推奨しており、会社として研究取得推奨日も設定され、休みやすい。夏休みや年末年始以外でも、連続5日間の年休を取って9連チャン...続きを読む(全95文字)
安定性は大きな魅力の一つ。また実際に喫煙所に行ってアンケートを取るなど、お客様を関われる機会もある。続きを読む(全50文字)
国内唯一のタバコメーカーとしての安定性はあるが、喫煙人口の減少などの環境変化にどのように対応していくかが今後重要になる。続きを読む(全60文字)
メーカートップの福利厚生がある。またオンラインで働くことも普通になっていると聞いたため、社員の心の豊かさも大切にしていると感じた。続きを読む(全65文字)
社員の働きやすさを大切にする流れがあるとOB訪問で聞くことができた。続きを読む(全34文字)
本社機能がスイスにあり、英語を使う機会が他と比べ多い。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の方はそれなりにもらえる、肝心なの評価。実績を目標以上に出しても、上司によっては、良い評価ではなくて普通の評...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
上限はあるものの年に1回必ず昇給する。頑張らなくても年収が下がる評価にはならない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年功序列。仕...続きを読む(全98文字)
年功序列で、安定した上場食品メーカーとして水準は高めだと思った。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションの機会がきちんと設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の仕事量が少なすぎて急成長したい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界として比較的収入レベルは高いのではないかと考えています。ただ、その中で見たらこの会社自体は標準レベルで特に高い訳ではないかなと感じており...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては皆低い方だと言っていた。若手が離れていく原因でもあると思う。特に男性だと将来性を考えた時に先行き不...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回支給される。
等級制度は長く勤めた社員が上がりやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員評価について...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ボーナスが最低7ヶ月程度出る点は非常に評価できます。業績に応じてさらに上乗せされることもあり、社員のモチベーション維持につながっています。日...続きを読む(全385文字)
食品メーカーとしては安定した水準で、成果と挑戦姿勢を総合的に評価する制度が整っている。続きを読む(全43文字)
| 会社名 | 日本たばこ産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタバコサンギョウ |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 53,593人 |
| 売上高 | 3兆1497億5900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 寺畠 正道 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 951万円 |
| 電話番号 | 03-6636-2914 |
| URL | https://www.jti.co.jp/ |
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