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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京パワーテクノロジーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京パワーテクノロジー株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東京パワーテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京パワーテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.9

東京パワーテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

東京パワーテクノロジーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メインの業務地である火力発電所や原子力発電所が向こう50年で不要になることはないと思う
大手企業の子会社ということもあり、職がなくなるというこ...続きを読む(全89文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の発電所内での工事に関しては、一級品の仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、こと外販については「発電所内の感覚...続きを読む(全200文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メインの顧客である東京電力HDからの発注が減少しているため、それ以外の顧客から工事を受注しているがほとんど赤字であ...続きを読む(全175文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理者として働く為、様々な企業、メーカーの考え方や機械の仕組みを知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって言う...続きを読む(全177文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京パワーテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月26日
回答者:

【良い点】
面接等はフランクに接してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人では未経験でも1から先輩と一緒に業務を学び、安心して働けると...続きを読む(全504文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は新築は日曜休みで改修工事は水曜休みが多い。中々2日間連続で休日をもらえない。いそがしすぎて。続きを読む(全71文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
日本原子力研究開発機構のOBが全てを握っているため、良くも悪くもOB次第で業績は変わってくる。人事、現場の意見は噛...続きを読む(全121文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年10月31日
回答者:

【良い点】
東芝エレベータには従業員の技術力や年数によってランク分けされており、そのランクによって給与や昇給が変わる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全125文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年10月18日
回答者:

【良い点】
担当現場によっては残業や夜勤が多いため、必然的に給料は高くなります。同世代の中ではかなり稼いでいる部類になると思います。新卒2年目で日本の平均...続きを読む(全185文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

東京パワーテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は今のところ毎年昇給しています。賞与も最近はだいぶもらえているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しづつ改善されている...続きを読む(全124文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮はとても安いです。住宅補助やローン補助ももらえます。資格取得支援もあります。
カフェテリアプランというものがあります。会社から支給されるポイ...続きを読む(全158文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援をしてくれます。
私が所属する部署についてはですが、面倒見の良い人が多いかと思います。研修も結構あります。続きを読む(全65文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には良い人が多いかと思います。アットホームな雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの企業体質ですので、新しいこと...続きを読む(全110文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇取得はしやすいかと思います。職場にもよるかと思いますが、フレックス勤務も可能ですので、子育て世帯にとってはありがたいです。
【気になること...続きを読む(全142文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度的には日本の平均以上は休暇があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
その時の多忙さや上司、同僚によって休暇の取りやすさが全く異なる続きを読む(全79文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度的には労働者の権利が強く、社員という立場を捨てるのが非常に勿体ないと感じる部分もある
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の社会的...続きを読む(全103文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東圏の電力供給を支えるお仕事をしているのだなという実感は常に得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもルーチン的になりがち...続きを読む(全91文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有能な人は幾つもの仕事をこなし
残業も多い中働き続けています
【気になること・改善したほうがいい点】
安定性が高過ぎる故に無理をしない働き方を...続きを読む(全108文字)

東京パワーテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メリットは安定した報酬を得られる点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に横一線な評価
頑張っても頑張らなくても昇給や賞与に大きな差...続きを読む(全83文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社全労済リブスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全労済の子会社のため、母体がどうにかならない限りは潰れたりする心配はないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険業界自体が斜陽...続きを読む(全104文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこまで成長できるかはわからないが多様は働き方が選べる現代では人材派遣事業の成長は今後も見込めるのではないかと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

株式会社エーエスピーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イベントがある限りある仕事場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給もばらつきがあるので現場をもっとオープンにわかりやすくして...続きを読む(全94文字)

株式会社マイスターエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社と比較して良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の責任者より上の人間の技術力が低い。事故が起きてもただ駆けつけるだ...続きを読む(全122文字)

株式会社オープンループパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異意味でも悪い意味でも挑戦をしない安定第一の会社。そのため、会社の成長はあまり感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々支店...続きを読む(全109文字)

株式会社ソラストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に働いている側はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなのかわからないが、給料面など仕事内容に合った改善すると...続きを読む(全89文字)

株式会社ボールドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES企業のため、基本お客様先常駐となり、自社社員とは同じ現場に配属されない限り知り合うことはありませんが、社内イベントが多いため、自社社員の...続きを読む(全220文字)

株式会社りょうまの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Nexcoの仕事は高速道路が無くならない限り永遠に続きます。仕事も全国的にあり、施工管理内容も多岐にわたってある為仕事がなくなることは無いと思...続きを読む(全81文字)

新潟綜合警備保障株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
警備以外にも手広くやろうとしているので生き残るとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は微妙。機械化が進んでいるため、いずれ...続きを読む(全89文字)

株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メイテックのネームバリューを活かして仕事ができるので、そこを活かせるのは良いポイント、メイテックが成長する限りは一緒に成長していくだろうが、分...続きを読む(全254文字)

東京パワーテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 東京パワーテクノロジー株式会社
フリガナ トウキョウパワーテクノロジー
設立日 2013年7月
資本金 1億円
従業員数 2,451人
売上高 995億7800万円
決算月 3月
代表者 塩川和幸
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号
電話番号 03-6372-7000
URL https://www.tokyo-pt.co.jp/
NOKIZAL ID: 1297796

東京パワーテクノロジーの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。