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アイザワ証券グループ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイザワ証券グループの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイザワ証券グループ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアイザワ証券グループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイザワ証券グループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

アイザワ証券グループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アイザワ証券グループの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制度は現代に近づいているが、上層部は昭和の体育会系のノリがかなり残っている。続きを読む(全58文字)

アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

【社員から聞いた】大学で資産運用について学んでいたのが興味のきっかけ。中でもこの会社は面接の際に就職活動という枠を超えて私のキャリアについて相談に乗ってく...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に感じたギャップはアジア株に強いというわりには支店によって取り組みが全然違うということ。アジア株をやりたく...続きを読む(全124文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    イメージよりもホワイトでした。若手は特にまったく残業もなく、土日出勤もなかったです。証券会社と言えば朝から晩まで電話や訪問、飛び込みといった泥臭いイメー...続きを読む(全99文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金融知識がつく事と新卒は飛び込み営業なので体力や根気がつきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    証券会社はどこもそうですが、どうし...続きを読む(全208文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒面接の際は、聞こえの良いことばかり言いますが、現場に出ると全く違います。有給取得はできず、消化率も無い同然です。
    【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    アイザワ証券グループの 他のカテゴリの口コミ

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、若手はほとんど残業がなかった。役職がある人は数字ができるまで残って仕事をしていた。支店によって差があると思う。続きを読む(全64文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の数字が達成できたり、同じ役職の人より数字ができてたりすると、やりがいを感じた。ただ最後は相場次第だと思う。続きを読む(全62文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だから働きにくいとかはないと思う。支店にもよるが、自分がいた支店は、そこまで女性だからどうというのは感じなかった。続きを読む(全65文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助が7割ついてるため一人暮らししても全然問題ない。また、DCや資産形成手当などがついておりすごくお得である。続きを読む(全63文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ネット証券にシェアを奪われてきており対面型の証券会社はいずれ衰退していくと思われる。現在も手数料稼ぎのビジネスだ...続きを読む(全91文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給が高くベースが新卒でも月給27万くらいはもらえる。そこに残業代をいれれば30万全然目指せるレベル続きを読む(全57文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    証券には珍しく営業の売上手数料をプラスした給料制度ではなかった。良いメンバー、支店なら自分が赤字でも回りに救われるが、そのぶん居づらい。
    【...続きを読む(全205文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    朝早いが基本何もなければ定時で帰れることも可能でどんなに遅くても19時には帰れるので平日でもプライベートの時間は確保しやすい。また土日は完全...続きを読む(全225文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントスキルのある上司はほぼ皆無と思っていい。人間性としては素晴らしいのですが、証券営業という、業界的にも...続きを読む(全141文字)

    アイザワ証券グループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この業界でずっとやっていく覚悟があればよいかと思いますし、少なくともコロナ前の対面営業が主流だった時代の話ですが、新卒で自分の人間性と努力で...続きを読む(全108文字)

    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社トラストネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレビ朝日のグループ会社ということで安心感があった。
    保険などもテレ朝健保を利用できる。福利厚生も利用できる。
    転勤はあってないようなものだ...続きを読む(全249文字)

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の決め手は、面接時に事業内容や今後の方針を丁寧に説明してもらえた点です。入社後も、周囲に相談しやすい雰囲気があり、業務で困った際にはフォ...続きを読む(全201文字)

    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職のキャリアなどが問われないのがいいと思って入社した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望のキャリアを積めるとのことだったが、開発...続きを読む(全99文字)

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事前にあらかた教えて頂いた情報から変わりはなかった。全国にあるため、引っ越した後もそのまま同じ会社で働き続けられるかと思ったが、県が変わると...続きを読む(全180文字)

    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験からでも採用してくれる。
    社会人研修もある。
    人事はキラキラしてる。
    資格取得に協力的。
    自社でITスクールがあるためノウハウがある。...続きを読む(全225文字)

    株式会社アットキャドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他の電気/電子関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CADに特化した仕事があるイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容をきちんと把握していない。
    派遣社員個人の経歴に沿った仕...続きを読む(全88文字)

    株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 倉庫関連 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してみると、倉庫内の労働力はほとんどが派遣会社からくる単発バイトとアルバイトばかり。...続きを読む(全158文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    話すことが好きで入社しましたが、その点においては間違ってなかったと思います。
    結構楽しく仕事はできていました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)

    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後のギャップは、Evand内の社員との関わりが少ない点である。クライアント先に配属されたら、配属先の社員と関わることが多いため、自分がF...続きを読む(全150文字)

    エヌエス・テック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して経験を積んでいけばキャリアを積んでいけるという話だったので、そこに魅力を感じ入社を決めましたが、実際はそ...続きを読む(全181文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アイザワ証券グループの 会社情報

    基本データ
    会社名 アイザワ証券グループ株式会社
    フリガナ アイザワショウケングループ
    設立日 1933年10月
    資本金 80億円
    従業員数 751人
    売上高 205億8800万円
    決算月 3月
    代表者 藍澤 卓弥
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番1号
    平均年齢 45.9歳
    平均給与 816万円
    電話番号 03-6852-7744
    URL https://www.aizawa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137217

    アイザワ証券グループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。