株式会社マークスの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア 専門サービス
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.marksnet.co.jp/

スキルアップ、教育体制に関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2017年1月23日

スキルアップ、教育体制

回答者:
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】まず、業態としては派遣PG/SE業です。よって技術者として入社してきた方々は外部の企業に派遣されてお金を稼ぎます。この業態は世間で言われている通...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2016年9月23日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】未経験入社の新人に対する研修が2ヶ月あります。プログラミングの基礎は、この研修である程度学ぶことは出来ると思います。研修期間中に配属現場が決まれ...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2015年4月1日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

多くのプロジェクトがあり、普段から自分の希望を話せるような環境であるため、やる気次第でスキルアップをすることは可能です。
また、資格手当も充実しており、情...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2013年9月4日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
12年前
プログラマ(汎用機)

当時、社内研修はあるものの使う機会のない言語のみであり、それを監督しているのも少し前に入った社員のため、研修体制はあってないようなもの。
基本的には派遣先...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2013年5月8日

スキルアップ、教育体制

回答者:
10代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

新入社員に対しては2ヶ月の研修、講師も付くので、ごく基本的な事は学習できるのではないか。
それ以降の研修は、プロジェクトの切れ目に待機期間に、テキストに沿...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2012年5月31日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
11年前
プログラマ(汎用機)

研修内容がここ数年で変化なし。
基本プログラミングは学べるが、あくま基礎中の基礎。
現場への派遣が主なので、(スキルアップは)各プロジェクト先で自ら研鑽し...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2011年11月5日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(汎用機)

入社後の新人研修はCOBOL研修、SQL研修、VBA研修、マナー研修などを1ヶ月から2ヶ月かけて実施する。その間に現場が決まれば、その時点で研修は終了し、...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2011年9月29日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

・未経験者は入社後に2ヶ月間研修を受ける。
その他の研修は、特に用意されていない。
・本社待機になった場合、言語の研修が可能。
・会社でスキルを身につけ...

株式会社マークスの口コミ・評判
投稿日:2011年9月15日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
7年前

言語系を中心とした研修が20種類ほどあり、待機期間の社内学習がメインですが、希望すれば自宅でも学習することができます。
社員が作成した研修で、実践的な内容...

9 件中 9 件を表示