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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
期待の新薬の承認の失敗以降、パイプラインに魅力はない。強みであった透析領域からも徐々に撤退していくような資源配分...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
協和キリン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協和キリン株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に協和キリン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
期待の新薬の承認の失敗以降、パイプラインに魅力はない。強みであった透析領域からも徐々に撤退していくような資源配分...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々事務の仕事をしていたので困り事はありませんでした。
入社時も引き継ぎもあり、覚える事はたくさんありましたが分からない事は電話してサポート...続きを読む(全92文字)
発足してまだ若い会社であるため、若手でも活躍できる環境です。続きを読む(全30文字)
協和キリンは、遺伝子治療や再生医療など、近年注目されている領域に注力しており、最先端の分野の研究に携わることができる。続きを読む(全59文字)
長年国内での事業がメインであったが近年は海外での製品展開にも力を入れている。
近年、1000億以上の売り上げの薬(クリースビーダ)も出て来ており、さまざ...続きを読む(全189文字)
地域医療を推進すると言っているが、果たしてやりがいに繋がるのだろうか。製品力の話など他に話すことはないのか?と説明会や座談会の際に感じていた。続きを読む(全71文字)
他の会社には独自の薬(がん化学療法による発熱性好中球減少症の発症抑制に用いるジーラスタなど)や希少疾患の治療薬に力を入れている会社なのでやりがいは非常にある。続きを読む(全79文字)
バイオ医薬品に強みを持ち、抗体などの新しめのモダリティの医薬品開発に携わることができる。続きを読む(全44文字)
説明会にて社員の方から、様々な領域から新薬が出ているため、より患者さんの役に立っていることが実感出来ると聞いた。続きを読む(全56文字)
品質管理職でもルーティンワークだけではなく、技術移管や品質検査法の検討などキャリアに広がりがある業務内容でした。続きを読む(全56文字)
慢性腎臓病など生活習慣病の医薬品を開発しており、自分の親世代などが使う医薬品を開発することが出来る続きを読む(全49文字)
これからグローバルスペシャリティファーマへと成長していく上で、その一員として貢献できる点にやりがいを感じる。続きを読む(全54文字)
癌や神経麻痺などの患者を救う薬品に携わる使命感を持って働いている。続きを読む(全33文字)
キリンの医薬部門として業界内でも地位があり、キリンブランドもあるため、働きがいがあると思う。続きを読む(全46文字)
PA活動を推進しており、患者様の声を聞く機会があり、そのような部署もあるので、自社の薬が役立っている実感ができる。続きを読む(全57文字)
低分子医薬品からバイオ医薬品まで幅広いモダリティの研究に関わることができる。続きを読む(全38文字)
今後グローバル展開も重視するなど、発展途上だというお話を聞いたので、成長の機会は沢山あると思った。続きを読む(全49文字)
新薬メーカーであり、新しい薬を開発するというやりがいはある。続きを読む(全30文字)
医薬品業界という点でこれからも成長していくと考えられる続きを読む(全27文字)
モニターから臨床計画の立案、PMDAとの交渉まで行える業務の幅が広い。この点は大手にはない魅力だと思います。また、今グローバル化が急速に進んでおり、その過...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新薬の開発と中止が続いており、未来が明るくない。営業手当なども無くなって行くことが予想されるので、働きがいが無くなってくるのではないかと感じ...続きを読む(全80文字)
新薬開発により社会貢献性も高いことはやりがいだと思います。続きを読む(全29文字)
グローバル展開もしている企業であることから、医薬品の製造・MR活動共にやりがいがあると言えます。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
MRは情報のみ扱う職種であるため、エビデンスベースの情報提供で薬剤の切り替えができた時は非常に達成感がある。また講演会などの仕掛けも多く、工...続きを読む(全125文字)
【社員から聞いた】自身の携わった研究が新薬として形になることにやりがいを感じるとおっしゃっていた。また、社内で部署間の連携が必要になるが、やり取りのなかで...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
会社の変革期であり、MR活動が大きく変わってきている事に違和感を覚えた。とにかく会議体が増えデジタル活動に割かれる時間も増えた続きを読む(全69文字)
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【良い点】
住宅補助は業界他社の同水準のメーカーと大差ないと思われる。MR活動に私有車を使用できる制度もあり、その点はありがたい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ホワイトすぎるぐらいホワイトです。医薬品メーカーということもあり、健康促進活動にはかなり力をいれており、健康に関するイベントやセミナーが多く...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方が多くおり、男女関係なくキャリアをつめます。福利厚生はかなり充実しており、特に有給休暇の他にセルフマネジメント休暇という制...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
温厚な方が多く、人間関係でストレスを感じたことは一度もありません。ハラスメントにはかなり厳しく、社員を大切にしてくれる風土が根付いていると感...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
私は派遣でしたが、家庭との両立のため基本残業なしで採用いただき、ワークバランスを保ちながら勤務することができました。女性社員はフレックス、時...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
大手なのでかなり福利厚生が充実してます。特に有給休暇の他にセルフマネジメント休暇が10日付与され、子の介護や自身の通院などに活用できるようです。続きを読む(全78文字)
一部開発職では、優秀な人材ほど退社してアカデミアや他の製薬に行く傾向が強いようです。私の研究室にも協和キリン出身の優秀な方がおり、優秀な専門人材の確保は急...続きを読む(全82文字)
製薬企業の中でも「普通」という印象。塩野義製薬、中外製薬、第一三共、武田薬品などと比較しても100-200万円レベルで給与水準は低い。続きを読む(全67文字)
福利厚生は非常に良い。協和キリンに就職した知人は、東京23区内にある社宅に驚くほど安い金額で済んでいる。ホワイトレベルでいうと他の製薬企業と比較しても高い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
医薬品開発において幅広い業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発パイプラインが少なすぎる。アンメットメディカ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製品が良いので自身の活動で処方が広がることによって患者の予後改善に寄与できていることを実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)
若手でも責任ある役割を任されやりがいがあったと感じることがあり成長を実感した続きを読む(全38文字)
製造技術職が研究所で生まれた化合物を、安定かつ効率的に大量生産できる形へと変換し、「製品として患者さんへ価値を届ける」重要な役割を担っていることを理解した。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
知識・経験・専門性を積むにはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化には熱心。年末年始の休みも長い。土日出勤は平日代休取得し...続きを読む(全80文字)
0から1を生み出す毎日の挑戦がやりがいであり、自分が携わった化合物が臨床へ進むのは非常にやりがいを感じるそうです。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の裁量で忙しくも暇にもなる。仕事に打ち込む人は打ち込むが、サボっている人は一定数いるが、悪目立ちする事は特にない。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
薬局だけでなく、ドラッグストアにも営業をするのでより日常に貢献でき、達成感を得ることができる。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
配属先により異なるが楽なところは楽
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の上司次第ですべて決まる。
自分のとこは最悪だった。
契約...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大学病院を担当してKOLが自身の自験例の発表を行い、他の医師の治療に対する考え方に影響を与えたと感じる時。続きを読む(全59文字)
| 会社名 | 協和キリン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウワキリン |
| 設立日 | 1949年7月 |
| 資本金 | 267億4500万円 |
| 従業員数 | 5,489人 |
| 売上高 | 4955億5800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宮本 昌志 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 993万円 |
| 電話番号 | 03-5205-7200 |
| URL | https://www.kyowakirin.co.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html |
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