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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
芝浦メカトロニクスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全13件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、芝浦メカトロニクス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に芝浦メカトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
芝浦メカトロニクスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
芝浦メカトロニクスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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芝浦メカトロニクスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働組合があるため、労務管理や給与体系に大きな不満が生じないよう、会社側と交渉されていると感じる。また、教育制度はそれなりにあるとおもう。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数年前に制度が変わり、ポイントが配給され、それを住宅手当や昼食だけでなく、自己啓発や旅行の費用に還元できるようになった。
扶養家族が増えるとそ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給日数が多い。東芝グループなので、他のグループ会社と同じだけ有給日数があった。
育児休暇を取り易い印象。周りで取得する女性が沢山いた。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休暇を取りやすく、計画的に有給休暇を取得できた。既婚女性も多く勤めており、産休や育休も取りやすかった。育休明けも時短勤務などへの協力体制が整っ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
東芝グループの企業ですので、福利構成はそれなりにしっかりしていました。
また東芝グループ各社の社員が集まって新横浜の研修センターで集中的に行わ...続きを読む(全343文字)
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社内制度が変わり、住宅補助や食事補助等の手当が無くなり、選択ポイント制になった。
しかしポイントが少ないため、どう考えても手当を貰っていた時の方が金額が...続きを読む(全165文字)
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住宅手当は、数千円ですので厳しいものがあります。
また、食事手当や扶養手当がポイント制となり、現金でもらうには色々手続きが必要で
融通が利きません。
...続きを読む(全204文字)
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単身者
家賃補助 4千円/通勤手当 申請にて可
既婚者 7千円/通勤手当 申請にて可
寮生該当者。
自宅から2時間以上の通勤がかかる単身者で30歳以...続きを読む(全158文字)
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ES活動と称して、年1~2回の日帰り社員旅行のようなイベントがあった。ゴルフ、観光地でのウォークラリーなど、追加料金を払えば家族も参加できる形式だったので...続きを読む(全157文字)
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福利厚生についてもほぼざるといって良い感じがする。住宅手当も出ているが数千円。ではこの分を給与に入れ込むかという話になるとそんなことも無い。中途半端極まり...続きを読む(全159文字)
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まず、全体的に、休日が少ないような気がします。お盆やお正月も、基本的に有給休暇を使ってのお休みです。
労働時間は部署によって違いますが、残業は普通にあり...続きを読む(全159文字)
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有給休暇にについては入社2年目以降から24日付与されますので満足しています。その他にも様々な休暇制度があります。ただ、部門(もしくは人)によって、忙しさが...続きを読む(全179文字)
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芝浦メカトロニクスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
人は優しい。ただ年齢層が高く、競争もない。のんびりした日本の中小企業という感じ。地味だがいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
技...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職は、未だにパワハラの問題がある。総務から管理職向けの教育があったようだが、企業体質の問題か、問題は根深...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
教育制度はそれなりに整っていると思う。社内の教育と東芝の教育をそれぞれ受けるが、システム上で受講が必要な為、仕事が忙しくとも、ある程度教育受講...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半導体製造装置において、前工程から後工程まで対応している為、半導体市場が好調だと収益は上がりやすい。また、液晶も手がけている為、半導体サイクル...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課基準書に基づいて社員は評価されるが、部門ごとで設定の難易度に差が生じやすく、個人の能力を適切に評価されてい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的に相談に乗ってくれる人がいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談に乗ってくれない人もいること。ひどい人は知らないよ、と全...続きを読む(全181文字)
メーカー(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
勤務地手当てという名の住宅補助がある。30-35歳まで規定の満額、35-40歳まで規定の半額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
パナソニックの福利厚生がある。また社宅扱いとして、家を借りることができるため貯蓄もしやすくなっている。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤などの条件が無い場合、住宅手当がない。首都圏勤務と地方勤務とで給与体系は同条件なので、生活費を考えると不公平な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員から家賃の補助は出ますが派遣は当然無しです。面接時にあった資格支援も職務上関係無いからと濁...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助が32歳まで最大35K円出るようになった。
またプライベートでの旅行費やレジャー施設利用費などについて年間8万円弱補助が出る。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みが多い。健康増進の設備もある。社食もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や家賃補助の受けられる条件が厳しい、昇給が渋い割に。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。社員の事を考えない。
何も無いから、せめて弁当補助や職場の冷房位は、働きやすいよ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員と既婚者は住宅補助が3万ほど出ていたと思う。
カフェテリアプランがあり、年に1万円程度付与される。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当にない。資格をとっても何も起こらないし、家賃補助もない。
ここまで福利厚生を削って黒字達成することに...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
芝浦メカトロニクスの 会社情報
会社名 | 芝浦メカトロニクス株式会社 |
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フリガナ | シバウラメカトロニクス |
設立日 | 1939年10月 |
資本金 | 67億6100万円 |
従業員数 | 1,221人 |
売上高 | 610億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今村圭吾 |
本社所在地 | 〒247-0006 神奈川県横浜市栄区笠間2丁目5番1号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 815万円 |
電話番号 | 045-897-2421 |
URL | https://www.shibaura.co.jp/ |
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