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きらぼしシステム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

きらぼしシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、きらぼしシステム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にきらぼしシステム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

きらぼしシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

きらぼしシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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きらぼしシステムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社してから1年間は新人教育があります。さらにプログラミングに関する教育は充実していると感じました。学んでいない言語も学べるため成長できると感じました。続きを読む(全76文字)

きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して3か月は外部研修でビジネスマナーやプログラミングスキルを学びます。
社会人として慣れていくのにかなり役に立つように感じます。その後、...続きを読む(全234文字)

この投稿でわかること
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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月27日

    回答者: 社員・元社員 女性 20年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してから銀行関連の基礎知識や業務、プログラムに関する研修はある。特に金融機関に関する知識も身につけられる点は大変有意義だった。資格取得に...続きを読む(全179文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    きらぼしシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年3月16日
    回答者:

    【良い点】
    管理職になると中小の割に結構貰えているイメージはあるが、一般クラスだと普通だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業がかな...
    続きを読む(全88文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年3月22日
    回答者:

    【良い点】
    【職種・属性】 事務処理センター(BPO部門) / 在籍3〜5年 / 現職
    【タイトル】 定量評価が中心。常駐先では自己アピール力が必須になる...
    続きを読む(全914文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年11月29日
    回答者:

    【良い点】
    実際に仕事をおこなうと、とてもハードな仕事なのでそ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月26日
    回答者:

    【良い点】
    メインの事業である警備服・作業服の販売は比較的リピートが見込めるビジネスモデルということもあり、年により売り上げが乱高下するようなことはほとん...
    続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2023年2月24日
    回答者:

    【良い点】
    男女の分け隔ては全くないので、企業としては働きやすいと思います。業種的にどうしても経営者とやり取りする事になり、中にはくせのある方もいらっしゃ...
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    きらぼしシステムの 他のカテゴリの口コミ

    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    急な休みも取りやすく、女性は働きやすいと思う。
    また、在宅勤務やフレックス制度もあるので、柔軟に働くことが出来ると思う。続きを読む(全66文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給を決める評価が年に一度、ボーナスを決める評価が年に二度あり、目標に対してどれくらいの成果が出たかが評価される。続きを読む(全64文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事があまり忙しくない時は定時に帰ることも出来る。特に何も言われない。また、急な休みなども取りやすいとおもう。毎年5連休取得が義務。続きを読む(全72文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はグループ共通のものもあり、会員制リゾートホテルや、割引サイトなども使用できる。毎年取得しなければならない連休がある。
    資格取得に関...続きを読む(全260文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署やチームによって業務内容が異なるため、なんとも言えない。それぞれの部署が何をやっているかあまりよく分からない...続きを読む(全82文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時や前期、後期での会食や飲み会などのイベントは、しっかり行っていくことは、銀行系(日本の古い企業)らしく、帰属意識が持てるように感じます...続きを読む(全200文字)

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    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年10月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    きらぼし銀行のシステムを全て担当しているためある程度の規模感で働くことができます。さらにきらぼし銀行は現在ペーパーレス化を行っており需要は高まっていると感...続きを読む(全81文字)

    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年10月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    典型的な年功序列です。評価制度は毎月上長との面談があり、評価に反映されます。さらに微々たるものにはなりますが評価が給与に反映されます。続きを読む(全67文字)

    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年10月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本的に残業は少なくワークライフバランスは良いと思います。しかしきらぼし銀行から要望があった際には断れない雰囲気があり、その際には残業時間は月に80時間は...続きを読む(全94文字)

    きらぼしシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    投稿日: 2024年10月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性社員は少ないと聞きました。さらに実際に職場を見た際にも女性の割合は1割程度であると感じました。さらに制度も女性に寄り添ったものが少ないと感じました。続きを読む(全76文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    アイレムソフトウェアエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディレクターであれば、クライアントとの摂政やプロマネの経験はある程度積めると感じる。また精神的なプレッシャーもそれなりなため、ストレス耐性も...続きを読む(全185文字)

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    G2Studios株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半年の研修があるのでじっくりと基礎を学べるのは良いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得支援は以前はあったが、現在はない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ラックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分がやりたいと言えば基本実施できるため、積極的であればよい環境だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育や学習の時間は空き時間...続きを読む(全181文字)

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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    単月でノルマを追われており、反省を繰り返して能力を高めることができる。3ヶ月くらいで実績に結びつくので、結果がわかりやすい。
    【気になること...続きを読む(全130文字)

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    株式会社エムトラッドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアアップについては、とりあえず資格を取るのではなく、現場で活かせる実践的な知識を身に着けることが大切にされています。独学に苦手意識があ...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ティファナ・ドットコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社直後は経験・未経験関係なく、基本中の基本からしっかり叩き込まれます。専門的な知識などは勿論、まずは挨拶や礼儀、マナーや言葉遣いなんかまで...続きを読む(全185文字)

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    株式会社クレスコの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年毎に部署が変わるが何がしたいのかが伝わってこない。上司も数年で変わるため長期間な関係は築けないと思う。ただ昇...続きを読む(全117文字)

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    株式会社アドービジネスコンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験で入るなら、とてもいい会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員数もわりとあるので、どうしても年功序列的な組織形...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度はあるが、仕事以外で転職したい業種の資格を取らないと、業界を変えて希望通りの転職はしにくいと思った。
    成...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修などはたくさん受けさせてくれる。社内、外問わず受けたい研修があれば全て受けさせてくれるイメージ。
    教育費用もかなり多くとっており、いろい...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    きらぼしシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 きらぼしシステム株式会社
    フリガナ キラボシシステム
    設立日 1980年1月
    資本金 2000万円
    従業員数 128人
    決算月 3月
    代表者 大町和人
    本社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3丁目3番地
    電話番号 03-3585-0923
    URL http://www.tcsweb.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1155355

    きらぼしシステムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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