この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は上場企業としては、普通。
年齢給もあることから、一定基準の昇給がある。
また社員の年齢が若いことから幹部職も比較的年齢層が若いのではないかと思う...続きを読む(全152文字)
大王製紙株式会社 報酬UP
大王製紙株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大王製紙株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大王製紙株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は上場企業としては、普通。
年齢給もあることから、一定基準の昇給がある。
また社員の年齢が若いことから幹部職も比較的年齢層が若いのではないかと思う...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
直属上司評価がかなりの部分を占めるためにその上司の主観・恣意が入り込みやすいので、適切な評価が成されているとは言い難い。
また評価後のフィードバックもそ...続きを読む(全190文字)
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・給与、賞与は評価次第で上下するため、頑張り次第では昇給、昇格の度合が人によって
様々。しかし、評価は低くともある程度の給与は貰える・
・主任になる...続きを読む(全165文字)
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残業代出るけどある程度まで時間が達するとなかったことにしている。
昔よりはましになったらしいが、
上にうるさく言われるので、履歴が残らないようにパソコ...続きを読む(全159文字)
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部門にもよるが、会社の業績によってボーナスには多少変動がある程度で、基本的には年功序列な形態を採用している。ただし同族企業のため、トップとのコネクションが...続きを読む(全181文字)
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給与は大手の割には案外低く、もう少し欲しいと思うかも知れませんが、住宅補助などはかなり出るため、マイホームを考えていなければ悪くないかも知れません。ただ、...続きを読む(全171文字)
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期初めに「目標管理カード」というものを作って半年間その目標に向かって仕事して、
期の終わりにその成果の到達度に応じて評価に反映させる!
という制度にな...続きを読む(全214文字)
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普通の仕事をしていれば、決して悪い評価を得ることはありません。
つまり、与えられたやるべき仕事をきちんとしさえすれば、昇給も昇進も順調にいきます。
た...続きを読む(全165文字)
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評価制度は明確化されておらず、好き嫌いで評価される傾向にありました。
そのため、実績をあげていなくても声が大きく目立つ人が昇格していく傾向にありました。...続きを読む(全192文字)
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残業代は1分単位で出ます。給与については中の下といったところではないかと思います。基本給はそこそこもらえていますが、ボーナスが他社と比較して少ないので年収...続きを読む(全154文字)
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休日や真夜中だろうと呼び出され精神的にも肉体的にもボロボロになりますが残業や時間外の手当てがしっかりもらえるのでいつの間にか貯金が増えていくことにびっくり...続きを読む(全155文字)
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業界での年収は平均よりやや下だが、他企業に比べると悪くない部類。
独身寮、社宅も完備で、家賃に金がかからない分、自由に使える金が多く、実質的な年収は高い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大企業なので収入は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方営業所勤務でしたが、OJTが確立されておらず契約社員が契約社員へ...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
各種研修や語学教育制度は整っている。海外駐在などは、行きたがる人が少ないため、今のところ比較的チャンスはある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
若いうちから、大きな客先等を担当させてもらえるので、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、営業の場合、やることが変わら...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
労務管理等はしっかりしているし、有休消化についても、取りにくい雰囲気もない。比較的、ワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職後の書類等の対応は早く問題は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が信用出来なくなり退職をしました。紙の需要が減少...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
近年はペット業界やセルロースナノファイバーなど、紙以外の物を製造し、業界に生き残ろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
人間ドックや定期検診を会社が受けさせてくれる為気になる人にはいいと思われます
寮が安く住む事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年功序列なので年齢が高い人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
製紙業界今後低迷していくのではと懸念視されていて給与面が不安定である続きを読む(全80文字)
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【良い点】
安く寮に住める
【気になること・改善したほうがいい点】
切り替えがうまくできないと疲れてしまう
他の職種をしている人と合わせる事が難しい為精神...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
三交代制の為遊園地など交通機関を多く利用する方はいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者が多くいる為OJT教育を実施...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は少ない。ニュースで給料何ヶ月分とか聞くと何処の国の話なの?って思う。
作業者は数字に出にくいので評価がされにくい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
日立グループなので正直よほどのことでもやらかさない限りいつかはあがっていきます
が、若いうち20代は低月給のまま、30代になってようやくあがる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与、昇給は毎年ある。半期に一度目標管理シートを提出する。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートに記したことの達成度がどの程...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
売上が悪くても、ただちに給料を減らされることはありません。どうしたら売れるのかを報告させられるので、ただただ家に帰れなくなります。
【気になる...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
覆面客がきます。客になりすました調査員です。接客態度を見られます。社員の方は評価に関わるのかもしれないです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
夜勤があるおかげで比較的年収は高い。売上が上がっているかどうかが評価として大きいため分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
コロナ禍真っ只中でも賞与2回+業績手当が支給された。
半官半民のような企業なので、安定性には長けている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力ではなく幹部から好かれているかどうかで決まる所があり、優秀な方でも人当たりが悪い方は評価が低かった。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標管理制度の早期導入や目標設定における数次の検討会など納得、合意の上で経営計画が作成されていた。策定手順としては今思えば妥当だったと思う、
...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
既存の数字より、新規獲得に重きを置いた評価基準。オーナーは財源がしっかりあり、機械の増設や趣味と併せて新規事業を拡大してくれる
【気になること...続きを読む(全161文字)
会社名 | 大王製紙株式会社 |
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フリガナ | ダイオウセイシ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 397億円 |
従業員数 | 12,372人 |
売上高 | 6716億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 若林頼房 |
本社所在地 | 〒799-0402 愛媛県四国中央市三島紙屋町2番60号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 610万円 |
電話番号 | 03-6856-7500 |
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