大王製紙の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全76件） 2ページ目

【良い点】
人にもよるが、目で盗めをいうタイプの先輩社員は少なく、ある程度は仕事を教えてくれる体制は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全188文字)

【良い点】
離職率が高く、ベテランが少ない。そのため最前線で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
つむぐ会という企業体質改善活動をやっているが...続きを読む(全236文字)

【良い点】
在籍当時は、社員教育に手厚い印象を持った。具体的にはFAXの送り方や電話の取り方、営業方法など社会人としての基本的な能力を身につけさせようとい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
技術職だとエリート学生あがりはそういないが、やはり現場で揉まれるので打たれ強い人が多かった。（そうでなければ残れない。）温かみと厳しさのある人...続きを読む(全214文字)

【良い点】
販売店との取引をする事業部の方では割と若い時から取引金額の高い販売店をもたしてもらえるためスキルアップに繋がる。また、提案方法はきっちりと決ま...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ローン組んだり、お金借りたり、社会的な信用はかなりあるんじゃないでしょうか？辞める前にローン組んで家買う先輩をたくさん見てきました。やっている...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社内で必要以上の競争は無く、同僚を蹴落としてでも出世しようという人はほとんどいない。純粋な人が多い印象。派閥なども特に無い。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員は和気あいあいでいい感じではあるなぁ。人によるかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は部下を見捨てる。自分が大好き。助けてく...続きを読む(全179文字)

【良い点】
前身がオーナー企業であった流れを汲んでいるためか、いわゆる派閥争いはない。女性の活躍についても、以前は寿退社が一般的だったが、現在は産休、育休...続きを読む(全215文字)

【良い点】
担当者レベルは良い人が多い。良いか悪いかは別として、管理職に考える能力が足らないことが多いため、自分が考え行動することが多々ある。スキルアップ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
住宅手当、通勤補助等は充実しています。また、女性に優しい企業を目指しているため、待遇面では産休制度など女性に優遇されています。
【気になること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
過去のオーナー時代の名残がまだ色濃く残る。若手社員は人間的に面白い人も多く、悪い人(やりずらい人、理不尽な人)はいなかった印象。
管理職も一部...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員は部署によりますが、比較的良い人が多いです。
分からないことなど、その関連部署に聞くと忙しくても対応してくれます。また、業務上他部署と連携...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社員は管理職も含め結束力は強く、皆が協力し合う、雰囲気は良い職場でした。会社仲間を越えて同志という感じでした。そのような結束力が生まれるのは、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職が多く、ほったらかしになることはありません。良くも悪くも上下関係がしっかりしているので、組織としては割としっかりしている。元気で個性的な...続きを読む(全226文字)

【良い点】
管理職になっても、良い点はほとんどありません。私も某県営業所の営業所長をやってましたが、給与の面でメリットは無いし、営業本部から依頼される膨大...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社風にあえば、中途採用でもどんどん出世していくし、年齢に関係なく出世していく。実力本位の評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤も...続きを読む(全176文字)

【良い点】
管理職は給料が一気に上がります。他のライバルメーカと較べても遜色ないと思います。かかりちょうになることができれば、残業手当てもでるため、人によ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
何もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の機械を使って製造工程にいたが、本当にひどい会社だった。

昼間にトラブルがあったら...続きを読む(全358文字)

【良い点】
経験のない人物に役職を与えてマネジメントを経験させてくれることは非常に有り難い。ちょっと会議やミーティング等が多いことは目を瞑って…
【気にな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入る営業所によって全く異なるとは思いますが私のいたところは、完全なる縦社会で、若手社員はかなり大変そうでした。
先輩のいうことは絶対でしたし、...続きを読む(全161文字)

【良い点】
とてもアットホームな環境で上司とも気軽に話すことができる。特に最近は部下の仕事に対するモチベーションを保つために人事から様々なヒアリングが入...続きを読む(全174文字)

中途入社採用が多い時期でしたが、良くも悪くも活気づいた社員が多い会社でした。
また若くして管理職に登用されるケースも多く、当時の社員との交流は途絶えてし...続きを読む(全162文字)

売上に関してよりも、自己管理及びトップダウンに対しての実行力がかなり厳しく、社内資料も細かく、量も多い。休日出勤が当たり前でもあり、休日に会議や担当販売店...続きを読む(全173文字)

自己の見解見識ととにかく宗教に近い洗脳に対応できれば出世できますが、疑問を感じ始めると付いていけなくなります。会議も多く資料の作成や臨機応変なその場しのぎ...続きを読む(全167文字)