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株式会社東急エージェンシー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急エージェンシーの評判・口コミ一覧(全341件) 13ページ目

株式会社東急エージェンシーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

東急エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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2.2
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.7

東急エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

東急エージェンシーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 341

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い人が多いという社風。
転職8年目ですが、ようやく慣れてきました。
なれると居心地はいい会社です。
給与水準は年々の売上減少につき減少傾向。
人...続きを読む(全301文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の企画したアイデアが採用され、仕事となり世の中のマスメディアに載って流れるということはとてもやりがいがあります。
以前は、個人個人の裁量が大きく、様...続きを読む(全179文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
進行管理
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は男女格差がありません。
内勤と営業やスタッフとの評価の差があります。
賞与は年度の会社利益に連動します。
評価制度は個々数年毎年のように変わり...続きを読む(全165文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界全体の問題だがマスメディアの力を衰えてきており、従来TVを中心に儲けてきた広告会社の商いも今や競合とのダンピング合戦で、剥離な商売になりつつある。そん...続きを読む(全270文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の人柄が良い企業。他社の上位代理店に比べ規模が小さな分、若手のアイディアや行動力は非常に尊重される。そういう意味で、モチベーションが高い人にとっては、...続きを読む(全161文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ10年ぐらいは業績が振るわず、年収も下降気味。
昨年辺りから若干回復基調。
広告代理店としては、のんびりとした社風だと思う。
社長は基本的に東急...続きを読む(全185文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
24年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性も男性と同等の働きをしている方が多く、働きやすい環境だと思います。
子供が出来ても、休暇制度を利用して、その後職場に復帰していた女性社員もいましたし...続きを読む(全157文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーケティング職は良くも悪くも30代以降は個人商店色強く、一定のスキルや実績があれば、仕事の自由度は高く、自分の意志で仕事をデザインできることが楽しい。
...続きを読む(全155文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の考えの中に、「仕事を通じて人を豊かにしたい」という感覚があります。
そのためには直接生活者の役に立てる仕事出なければならないと思います。
今の仕...続きを読む(全239文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人はすごく良い。上の役職の人たちは、自分のことしか考えていない人が多いが、
若い部長やリーダーの人たちはモチベーションも高く、若手に任せる社風はよいとこ...続きを読む(全153文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はひどい。
住宅手当は全く1円たりとも出ない。
その分、若いうちは残業代が全て出るが、実家の人も一人暮らしの人もいるのだからまったく不公平。
...続きを読む(全165文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は上位の代理店にはかなわないと思われるが、その分、この会社は残業代がでる。とにかく出る。やればやるだけ出る。在籍していた当時は若手なので深夜残業やタ...続きを読む(全197文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事中心で、プライベートは全くない。
土日勤務は当たり前。
男女共に関係なく忙しい。
終電、タクシーは当たり前で、勤務時間が長いのがえらい、と思って...続きを読む(全160文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
39年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急グループのため、レジャー施設などの利用などのメリットはありますが、労働時間などは特にマーケティングや営業現場においては、非常に不規則なことが一般的です...続きを読む(全167文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くも、東急グループの会社で、社長をはじめ電鉄から降りてくる経営陣はあまり広告のことを知らない人たち、マーケティングに関しても素人という感じでした。...続きを読む(全293文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーケティング局に所属していましたが、優秀な上司がたくさんいた印象があります。
若手は情報収集や資料作り、調査のディレクションなどがメインとなりますが、...続きを読む(全243文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年12月14日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいは有ると思いますが、なにぶん広告業界の環境は厳しく、以前ほど会社としての活性力が見られません。売り上げも下降気味で、社員のモチベーションも下...続きを読む(全162文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アートディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大口クライアントのアカウントがなくなってしまい、そのせいで人員整理をするために会社が早期退職希望者を募集しました。
私にとっては、条件が良かったので応募...続きを読む(全162文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アートディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とても自由な社風の会社です。社内の人脈も自分自身が広げていけばチャンスが広がると思います。この会社で面白かったことと言えば、大きなプレゼンが取れた時、クラ...続きを読む(全166文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アートディレクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

30代のころは時代的にも好景気だったので、割と給料がアップしましたが、 40代になるとほとんど頭打ちで昇給はしませんでした。 人事評価も数字で評価しにくい...続きを読む(全154文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厳しいプレゼンに勝った時。企画を何度も提出し、なかなか上司の了解がえられず、やりなおしの作業が続いた。そんな時、上司のさりげない助言にヒントを得て、企画を...続きを読む(全199文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の研修がたくさんあり、多彩な内容のセミナーが豊富に用意されている。それぞれ、その分野のプロフェッショナルが最近、実際に行なったプロジェクトを具体例とし...続きを読む(全170文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディアの激変の時期にきている。新聞や雑誌は、広告量自体が減り続け、出版社の売り上げが減ることで、記事の中身が薄くなり、さらに、広告が減るという悪循環にお...続きを読む(全221文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当クライアントによるが、広告会社としての大手と同様の仕事ができるのでやりがいはそれなりにある。ただ、AEでない営業は常にどこかから仕事取ってこなければな...続きを読む(全153文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何か恩恵を受けた試しがない。ワークショップの研修はあったが、基本中途で入ると研修なりは何もないと思った方がいい。社内での講演会もしばしばあったり、社外での...続きを読む(全171文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

東急エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東急エージェンシー
フリガナ トウキュウエージェンシー
資本金 1億円
従業員数 1,041人
売上高 471億5788万4000円
決算月 3月
代表者 高坂俊之
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号
電話番号 03-6811-2400
URL https://www.tokyu-agc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2715558

東急エージェンシーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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