東急エージェンシーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
スポーツジムなど施設の利用ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実している方だと思う。もう少し、キャリアアップ可能な...続きを読む(全91文字)

【良い点】
派遣社員でも在宅勤務ができる。仕事をこなしていれば休みや在宅勤務は割と自由にさせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フリーア...続きを読む(全107文字)

特に際立った福利厚生はない。副業も禁止。独自のものとしては、東急ハンズの割引チケットくらい。続きを読む(全46文字)

【良い点】
住宅補助などの制度はないが、若手のうちは一般的な水準で考えると充分な給与がもらえる。福利厚生としては東急グループの高級会員制のリゾート施設が保...続きを読む(全197文字)

【良い点】
東急グループの恩恵を受けることができるので、保養所も充実するなどの休暇に活用できる福利厚生が多数ある。医療費に関しても月額３０００円以上は会社...続きを読む(全190文字)

【良い点】
保養所として東急不動産が所有する全国のハーベストの施設に安価で宿泊できる
ヘルスキーパーとして、按摩士が在中しており、月に一回まで1000円で...続きを読む(全200文字)

【良い点】
全国に保養所が充実しており、活用している人が多い
グループの割引なども他社より充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
電鉄グループなので、充実していると思います。
グループ優待などもあり、生活に活かせる福利厚生はかなりあると思います。

また、社内販売などもた...続きを読む(全195文字)

【良い点】
東急電鉄のグループ会社なので、関連するグループの施設を福利厚生として格安の料金で使用することが可能。その他結婚祝い金や、出産祝いなどもあり。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
東急リゾートや東急ホテルに格安で泊まれる。東急リゾートは1人1泊4000円程度。東急ホテルは宿泊後の申請で4000円の補助金が返ってくる。
W...続きを読む(全189文字)

【良い点】
東急グループの保養所が割引き価格で使える。が、登録画面が非常に使いにくい。あまり誰も使用していない。
健康診断等は受けることが可能。
部署、上...続きを読む(全192文字)

【良い点】
グループ内の宿泊施設が非常に安いお金で利用できるのは素晴らしい。しかも、ある程度前もって予約すれば、間違いなく行ける。他の代理店には無いと思い...続きを読む(全169文字)

【良い点】
グループの福利厚生が使えるので非常によい。
但し、住宅手当や子ども手当などはないので沿線に住んだ方が得するなどがないことは不思議。
力は弱いが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
東急グループということでそれなりに割引があったりなど便利な面はあった。クリエイティブでは優秀な講師の方が頻繁に教えに来てくれ、大変勉強になった...続きを読む(全185文字)

休暇制度について、夏休みなどは一定期間内に各自が取得する形で、忙しいとはいえ、それなりに皆やりくりして取得している様子であった。リフレッシュ休暇制度などは...続きを読む(全151文字)

福利厚生は最高と言ってもいいかもしれません。グループの施設は使い放題。リカーブ等の宿泊がかなり安価で可能です。なんと社内にマッサージ室があって、月1回10...続きを読む(全165文字)

あまり残業とかしなくてもいい雰囲気。住宅補助なし。食事補助なし。異動を何回も申し出たが全く異動させてもらえない。もっと本人のモチベーションをアップさせる為...続きを読む(全182文字)

東急グループの施設が安く使える。リゾートホテル、ゴルフ場等。
住宅補助、食事補助はない。
ジョブローテーションは緩やかではあるが実施されていて、入社...続きを読む(全167文字)

労働時間は非常に長いが、そのぶん業務を調整すれば休暇を取ることも出来る。住宅補助・食事補助はないものの、東急グループの資産を活用出来るため福利厚生としては...続きを読む(全162文字)

営業部に配属になった場合は、担当クライアントによって休みが取りにくいと思う。私が担当していたのは、流通クライアント。新入社員であったこともあると思いますが...続きを読む(全154文字)

契約社員の時間計算での給料でしたが、それほどハードな仕事内容でないのですが、終業の5時近くが一番忙しい時間で、比較的2時間ほど残業としてお仕事のお手伝いを...続きを読む(全366文字)

・自社グループの福利厚生制度が極めて充実している。特に、保養所や自社グループ施設を通年で格安利用できるため、社員はかなり利用している。
・労働時間や休暇...続きを読む(全156文字)

東急グループであるため福利厚生はしっかりしている。育児制度などもしっかりしていて、産休後に復帰したひともたくさんいた。
しかし、忙しい時と暇な時の差が激...続きを読む(全154文字)

東急グループの企業なので、福利厚生などは当然のことながらしっかりはしている。
水曜日はノー残業デーだが、普通にほとんどの人間が残業しているので、有名無実...続きを読む(全172文字)

福利厚生は、とくにありません。
あっても、東急グループのものを少し安く使えるぐらいのレベルです。
家賃補助とうはとうぜんのようにありません。
それは...続きを読む(全169文字)