スターバックスコーヒージャパンの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1493件） 47ページ目

スターバックスでは、様々な仕事を経験することが出来ます。
主に接客なのですが、マネジメントスキルや、人材育成はとてもやりがいがあります。
学生が主な店...続きを読む(全179文字)

コーヒーの知識が身につきます。
コーヒーが好きなので、毎日色々なコーヒーに囲まれて仕事ができる環境は嬉しい限りです。コーヒーの種類によって、また挽き方に...続きを読む(全169文字)

初めは結構覚えることがたくさんあり大変ではありますが、周りの向上心も高いので自然と頑張れる環境です。ある程度慣れてくると限定の新作メニューなど新しく覚える...続きを読む(全150文字)

覚えることがたくさんあり、大変ですが、毎日の成長をとても感じられるやりがいのある仕事です。商品知識を深めることで、お客様に適切なドリンクの提案を行い、それ...続きを読む(全243文字)

次々に新商品が発売され、それを販売できるのはとても楽しかった。
スターバックスの企業理念に共感できるひとにとっては、とても充実した環境だと思う。
年に...続きを読む(全186文字)

お客様との繋がりの楽しさはもちろん、スターバックス独自の価値観やビジネススタイルの共有による店舗での研修にもやりがいや楽しみを素直に感じることができました...続きを読む(全184文字)

アルバイトですが比較的自由にさせてもらえる。覚えることはたくさんありますが、それをクリアすれば楽々と働ける環境です。またバンドレベルというアルバイトの格付...続きを読む(全190文字)

基本的に自由に何でも挑戦させてくれる風土があり、社員同士もフラットな関係を築いている。そのため積極的に動けば、いろいろなことに取り組むチャンスがあり、やり...続きを読む(全177文字)

お客様との距離感が比較的近い店舗で働いていたため、接客を通してお客様と繋がり(会話など)を持てたことが良かったです。またカスタマイズがあったり、季節ごとの...続きを読む(全154文字)

経営理念に基づき、行動したことに対してしっかりと褒めてくれること。
しっかりと、お互い認め合い自信を高め合おうという文化があるので、すごく働きやすいし、...続きを読む(全157文字)

自分が頑張ったぶん、どんどん昇給していくので、とてもやりがいがありました。
ただ、目標を設定し、その目標に達成するために自分がどう行動に移したか、というの...続きを読む(全184文字)

覚えることは最初は多いが、その後は自分のスタイルでバリスタとして働ける。接客業が好きならオススメ。
ただ、他の珈琲店とは違うので、忙しいとゆっくり会話を...続きを読む(全172文字)

研修が充実しており、コーヒーについては勿論、ビジネスに必要なコーチングなどが学べる。
ただ、マニュアルや研修と実際の店舗営業が噛み合ってないと感じた。
...続きを読む(全271文字)

お客様に美味しかった、ありがとうと笑顔で言っていただけたときが一番やりがいを感じます。また、カップにオリジナルで文字を書いたりするのですが、それを喜んで写...続きを読む(全159文字)

ちょうど、俗にいうシアトル系カフェが流行り始めた時期でしたので、店舗には絶えずお客様がいらっしゃり、
非常に活気がある環境で働くことができました。
そ...続きを読む(全176文字)

直営ではない店舗で働いています。
店舗によりますが、8時から21時まで働いている上司がいます。人材不足だと尚更、長く働かなくてはいけません。(外食産業だ...続きを読む(全230文字)

全て自分次第ですかね。スキルアップして、上を目指すことは十分可能です。
やりがいも面白みも自らの考え方や、やり方、人と人とのつながり方次第で、かわると思...続きを読む(全157文字)

仕事の面白みはやっぱりドリンク作りにあると感じました。
私のいた店舗はマルゾッコだったので抽出1つにかなりの思いを入れて作成していたのを覚えています。
...続きを読む(全169文字)

なによりも自分が生き生きと働いているという実感があります。アルバイト、社員関係なく、やりたいことがあれば提案をできる風通しのよさが魅力です。困ったことは助...続きを読む(全162文字)

お客様の笑顔を見た時にやりがいをかんじます。当社には若いお客様から幅広い年層のお客様に慕われており、様々な顔を見ることができます。とても、それが面白みを感...続きを読む(全163文字)

見た目はブランドで大きいコーヒーショップなので、働いている職員が格好良く見えるかもしれませんが、裏に入ると本当に大変な仕事です。適性に合わないと無理だと思...続きを読む(全159文字)

季節ごとに期間限定ドリンクやグッズが発売されるので、逐一勉強していく必要がある。
日々の業務はルーティンワークであるが、季節ごとの期間限定品が出るので業...続きを読む(全151文字)

お客様を感動させるために何が出来るか、アルバイトの方はもちろん社員の方が常日頃から考えていなければならない。やりがいとしてはお客様にありがとうと言われた時...続きを読む(全152文字)

従業員の提案を常に聞いてくれる会社です。それがアルバイトでも社員でも関係ありません。
パートナーと呼ばれるすべての従業員を大切に扱い、一人一人の意見にか...続きを読む(全208文字)

仕事のモチベーションは、お客様に感謝されることが一番モチベーションを高める要因だと思います。会社の取り組みとして、個性を大事にしマニュアルが一切ないので本...続きを読む(全184文字)