この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数ヶ月に一度評価をしていただける場がございますので、しっかりキャリアを積んでいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長さんによっ...続きを読む(全124文字)
スターバックスコーヒージャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターバックスコーヒージャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にスターバックスコーヒージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数ヶ月に一度評価をしていただける場がございますので、しっかりキャリアを積んでいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長さんによっ...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビジネス的な考え方や、人を育てる、良さを引き出して成果に繋げるという考え方や方法を学べる。教育体制はしっかりしていると感じる。
【気になること...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コーヒーのブラックが飲めなかったですが、味の違いが分かるほど、研修があるので、コーヒーがさらに好きになりました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的にバンドが上がるごとに成長意欲があるなら、OJTの育成機会を設けていただけます。なので努力次第で評価は絶対につくと思います。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
教育制度はすごくしっかりしている。座学の時間もたくさんあり、トレーナーが学習者に合わせてつきっきりで指導してくれる。続きを読む(全64文字)
指導体制やキャリアステップはきちんと示されている。
公募制で店舗からオフィスへ異動することもできる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
研修がとにかくしっかりしてる。
仕事中にマンツーマンでOJTをさせてくれる。自信をつけて次のランクに上がれるのはよかった。
【気になること・改...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
たまに部署横断の研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途がメインなので、研修に力をいれていない印象。
新入社員や店舗の方の研...続きを読む(全89文字)
スターバックスでは、教育がしっかりしており、バイトの方もしっかりしている。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
アルバイトの研修に80時間かけるくらいに、丁寧に指導してもらえる。独り立ち後も、3ヶ月に1回、社員との人事考課がある。自己評価と他者評価によっ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
学びたいことがあれば、店舗ごとに勉強会を開いたり、教え合う空気がある。
先輩たちも練習に積極的に付き合ってくれる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
教育スキルは、とても身につくと思う。OJTの制度がしっかりしているのでしっかりと身につく。地域に対してのイベントなどもできるのでとても良い経験...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
モジュールなど、育成面はしっかりしてる。
座学が多いので眠くなりますが
しっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュー...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やはりスターバックスジャパンのブランド力はとても強く、アルバイトに対してもキャリアアップに向けた動きが強いところが良い点と考えます。社員とアル...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
細やかな教育制度があり、自身の成長の方向性を上長と共に決めることができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってばらつきがある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
定期的に面談があり、次はどうするべきか、何を頑張るかを明確にさせることができ、モチベーション維持に繋がりやすい環境だと感じる。社内情報管理もし...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
数か月ごとに上司との人事考課が設定されているので、アルバイトの中でも職務に合わせて目標を立てていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりとしており、マニュアルや指導方法などを学んだ。専任のスタッフが教育を行う。その後も常に先輩スタッフが寄り添い、丁寧に指導して...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人事考課によって評価がされること、バンドレベルが上がるごとに座学の時間やロールモデル、目指すべき姿の共有があるので、目標を立てやすく、スキルア...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員やアルバイト関係なく、店長との1対1でのミーティングが年に数回ある。仕事についてやモチベーション、目的だけでなく、人間環境や何か不満はない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
育成にあたり、デジタル化されたマニュアルがある。それに沿ってスキルアップできる。それぞれの性格ややる気でどうにかなる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
育成の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成のレベル感も上長次第。新人の店長の下に配属されれば、レベル感は必然的に下...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
3ヶ月ごと、人事考課があってこの3ヶ月どうだったか、できたことは無いか、できなかったことは何か、できなかったことは次の3ヶ月でどう繋げていくな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
店長になるのはそこまで難しくはない。ただ膨大な業務とアルバイトの育成管理などマルチタスクをこなせるかが大事
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社してから独り立ちするまでコーヒーについてや販売についての座学等の教育がしっかりしていてすごく勉強になったし良かったと思う。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
比較的女性の活躍が多い会社ではあるので、頑張れば女性でも管理職を任されるなど、どんどんステップアップが見込める会社だと思う。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
出勤の際は無料ドリンクが貰え、コーヒー豆もパートナー価格で購入出来る。無料で貰え、安く買える分共にお客様に説明する際の自己研鑽に繋がる。
【気...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
接客に対するマニュアルがないため、それぞれ自分なりの接客をしてみたり、他の店員をみて学ぶ場が非常に多くあり、それが上手くいったときなど非常にや...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自店他店舗関わらず、シフトに入っている場合以外でもドリンクやフードの割引が受けられるのでテスト勉強などでよくシフト外で利用している。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
時間帯責任者になると半年に一回、それ以外は四か月に一回人事考課を社員と行う。良くも悪くも社員次第。入社時の社員は正確なフィードバックをくれ、次...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
アルバイトに限るが休みは非常にとりやすい。旅行やテストなどの理由で休んでも問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を見ていると...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
当時はティーシャツやピンバッチ、タンブラーなどグッズがもらえることがおおくスターバックスコーヒーファンならアルバイトをするのはおすすめだと思っ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
アルバイトとしては学生からもとても人気なので人手不足に夜引き止めはなかった。
アルバイトですが有給消化もさせていただきました。
【気になること...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
半数以上がコーヒーについての勉強意欲が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
成長スピードや発言等とても周囲と比べられる
足並みが揃えら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
シフト制で早朝〜深夜まで柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりシフト希望の朝方人気と夜方人気が分かれるので面接...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局はフランチャイズなので、出来ている、出来ていない点が出てくるのは仕方のないことだと思います。
よくある、店長が...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修もやったりやらなかったりと、学ぶ機会が少なく、専門の部署も途中からなくなるなどしたため、教育に関する部署は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アルバイトから少しでもなにかスキルアップなどしたかく頑張っていましたが、なにもお声がかからず退職にいたりました。仕事はやりがいを感じており楽し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社時に詳細なマニュアルがあるため、それを読むことで大抵のことは利害できる点。また、各料理について作り方のメニューがあるので、はじめてでもやり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
調理や栄養士向けの研修は多くあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人を育てる意識がないように感じる。一人一人のキャリア...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はこれが初めてのアルバイトだったのですが、特に研修内容も定まっていないため、ざっく...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
過去には週に一度セントラルキッチンにて仕事をすることがあったが、それもなくなり本当の現場を知ることができなくなった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員の人も明るくて、雰囲気がとても良かった。たまに飲み会もあって仲のいい友人が増えた。業務の手順もしっかりと教えてもらえるし。わからないことは...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教育体制は良い方だと思います。
新人の時は、月1で研修が行わらて勉強にならと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に社員教育にはいっさい手を入れていない印象があります。上層部のメンバーも現場に任せっきりで、具体的な提案や始動なしている場面はいちどもみ...続きを読む(全170文字)
会社名 | スターバックスコーヒージャパン株式会社 |
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フリガナ | スターバックスコーヒージャパン |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 254億6180万円 |
従業員数 | 3,712人 |
売上高 | 2539億3000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 水口貴文 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目25番2号 |
平均年齢 | 35.6歳 |
平均給与 | 545万円 |
電話番号 | 03-5745-5510 |
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