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東芝ライテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝ライテックの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝ライテック株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東芝ライテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝ライテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.4

東芝ライテックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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--
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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東芝ライテックの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東芝ライテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年11月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車のヘッドライトを主に製造しておりますが、年々オーダー数も減ってきており、新規が全く取れない状況。
関東区域だ...
続きを読む(全150文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年5月4日
回答者:

【良い点】
やっと人材育成に本腰を入れ始めた。
新卒採用も始めた。
ISO9001認証工場で、継続に前向き。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...
続きを読む(全193文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
自分本位な人が多く、相手に対する思いやりがない雰囲気。やりがいや貢献よりお金第一主義の人が多い。将来性があると思い...
続きを読む(全101文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年6月23日
回答者:

【良い点】
配属による業務難易度の差が激しいので
メカに対するスキルアップもそれに伴います、ほとんどがOJTによる指導で担当上司の人柄も重要です。(詳しく...
続きを読む(全213文字)

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東芝ライテックの 他のカテゴリの口コミ

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情により、親の介護が必要になりました。以前から介護の必要性は感じていましたが、今後は家族を支えるためにも、より柔軟な働き方ができる環...続きを読む(全90文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情により、親の介護が必要になりました。以前から介護の必要性は感じていましたが、今後は家族を支えるためにも、より柔軟な働き方ができる環...続きを読む(全90文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少なく、まだまだ男性社会の古き良き風習が残っている。もっと女性管理職が増えたら良いのにと常に思う続きを読む(全75文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業の繰り返しとなるため面白いかと問われると迷うが、納期に合にあうよう全員で動くので一体感があり良かった続きを読む(全60文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと希望しても事務職に異動したり出来なかったかからそこは不満、ただ部署内での他セクションについ...続きを読む(全86文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、社内食堂もあるし、工場内に色々な物が売りに来て安く買えたりするのが良かった。また休みが多いのも良い続きを読む(全69文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場は決まった仕事をこなしていく単純作業、部署によりけりだが人間関係も良かった。組合がありしっかりサポートしてくれる印象続きを読む(全66文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中の流れで工場閉鎖となったが、退職金上乗せなど待遇は良かった。アフターフォローもしっかりしていただいた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月にして多くても20時間程度の残業だし、年間休日も多く有休もたくさん使えたし取りやすい環境であったので私生活も充実できた続きを読む(全66文字)

東芝ライテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に対して、比較的安定した給与や福利厚生でした。家賃補助もありましたし、ボーナスも年2回頂けていたので助かりました。しかし、大胆な昇給...続きを読む(全97文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社三社電機製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大阪に本社を置く地域密着型の企業であり、落ち着いた環境で働くことができる点が魅力です。都会的な刺激よりも、静かな環境で集中して仕事をしたい方には特に向いて...続きを読む(全85文字)

富士電機株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

真面目で堅実な技術者集団という印象。安全と品質を重視する文化が根付いている。事業部ごとに独立性が高く、それぞれの事業部で特色がある。近年は部門を超えた連携...続きを読む(全98文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

真面目で堅実な技術者集団という印象。部門間の壁はやや高いが、プロジェクトベースでの協働も増えている。品質不正を受けて、コンプライアンス意識の向上に力を入れ...続きを読む(全81文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

規模の大きい組織のため、他部署が何をしているのかあまりわからないと聞いた。ただ人はいいとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

堅実で品質重視の文化が強く、挑戦よりも再現性と確実性が評価される風土が根付いている。続きを読む(全42文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

安定と実績を重視する文化が根強く、挑戦には調整や合意形成の力が強く求められる。続きを読む(全39文字)

ブラザー工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

見る限り、堅実の一言です。地に足のついたしっかりした人、落ち着いた人が多いです。続きを読む(全40文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

穏やか。訪問したOBの方もそうだったがとにかく穏やかで優しい人が多いらしい。続きを読む(全38文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「社会インフラを支えるミッション志向」と「昔ながらの大企業らしさ」の両方を持っている会社だと感じました。説明会では、行政・交通・エネルギー・金融など止まっ...続きを読む(全141文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東芝ライテックの 会社情報

基本データ
会社名 東芝ライテック株式会社
フリガナ トウシバライテック
設立日 1989年1月
資本金 60億円
従業員数 2,864人
売上高 732億9700万円
決算月 3月
代表者 平岡敏行
本社所在地 〒237-0076 神奈川県横須賀市船越町1丁目201番1
電話番号 046-862-2000
URL https://www.tlt.co.jp/tlt/index_j.htm
NOKIZAL ID: 1574207

東芝ライテックの 選考対策

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(証券コード:7047)
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