回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期間満了(3年間)のため退職しました。
コロナ禍だったので、在宅で仕事ができるのがたいへん助かりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
株式会社KADOKAWA
社員・元社員による株式会社KADOKAWAの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KADOKAWAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
期間満了(3年間)のため退職しました。
コロナ禍だったので、在宅で仕事ができるのがたいへん助かりました。
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【良い点】
部署によるとは思うが、人間関係は良い。リモートワークできる点も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が縮小している中、形ばかり...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がおおく、異動希望を出し続けていたが、代わりに来る人が見つからないという理由(本当かどうかは不明だが)で...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため、5年を超えた契約をしてもらえない。そのため退職となった。退職時もすべてオンライン上での手続きだっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他者での仕事に興味を持ったため転職。後悔はしてません
【気になること・改善したほうがいい点】
今の内部のことはわかりませんが、別の部署は高圧...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
1人1人自分のスタイルを持っており、上手く人間関係を築けばいろいろと教えてもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり情...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく部署移動・組織編成が多い印象です。
部署移動がきっかけで、自身がやりたいこととのずれを感じ、退職に至りました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フルリモート、フレックス制で働きやすい。仕事自体はやりがいがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない。特に管理職に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
編集業務に従事する中で、より企画段階から深く作品づくりに携わりたいという思いが強くなりました。KADOKAWAでは大型IPの編集に携わる一方...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルやキャリアが頭打ちになり、そこでの仕事はやりきったため。
非正規ということもあり、別部署や別チームへの異動...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
早期退職制度が、ある程度の勤続年数を超えた社員に適応されるので、まあまあな金額を手に出来ること。辞めたい時は、誰も引き留めたりしないのでアッ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由度が高くフラットの環境で比較的に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性の強い方も多く、仕事をスムーズに進行させるため...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく数字主義です。中身よりは売れるもの、数字を持っているものが評価されるので、あまり本質的ではないような書籍...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
退職のやり取りはスムーズだった。退職証明書などハローワークや転職先に提出が必要なものなどの手続きがすべてWEB上で完結するのがストレスがなか...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
派遣社員だが、更新前に課長から更新前提で時給を上げる面談を受けた。その時点で更新しない意向は伝えていなかったが、その場で話したところ気分を害...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
担当する書籍が好きであれば、好きなものに携われるため非常にやりがいのある仕事だと感じた。ただ、自分にはそこまでの熱意が無いと感じたため、退職...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
契約社員にも社員登用試験が受けられ、合格しなかった場合の心構えができたこと。過去、先輩にあたる社員が同様の試験を受けて正社員に登用されたと聞...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大企業だけあって、退職時の手続きがスムーズで、面倒な手続きがほとんどなく、退職しやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業績がいいので、ボーナスがいい。
働かない正社員にとっては天国。
出版・映像・ゲームなど扱うジャンルが多彩なため、企画力ある人にとってはやり...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
契約満了で、私が辞めると困る仕事があったけれども、仲の良い職場だったので、気持ちよく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ステップアップしたかったので転職しました。転職先も無事みつかり
送り出してくれるような環境だったのでよかったです。
退職に当たっての手続きな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スキルがわかりやすいので、同業他社には転職しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが非常に悪く、パワハラ、セクハラもしょっち...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入った当初は、子会社所属で働きやすい環境ではありました。
自分の裁量で仕事をすすめることができ、スケジュール調整さえすれば、お休みも取りやす...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
3大出版社と呼ばれる会社と比較して、給与の水準は低いと思います。特に賞与はグレードにもよりますが、期待しない方がいいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
F休(生理休暇)を月に2日取得できます。有給とは別に取得できるので、女性社員は積極的に利用している印象です。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部にもよるところが大きいが、若手層と役職層が占めていて、メンターなどを担う中間層が少なく、日々の業務と教育の両立...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社後、サブスク手当や時給アップがありました。
評価制度は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが、強いて言...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
ほぼフルリモートで、出社がある日も通勤ラッシュを避けて自分の裁量で通勤できました。
業務もそれほど過密ではなく、ちょうどよい業務量だったので...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣社員でもサブスク手当や在宅手当がありました。
在宅手当は1日たしか300円、サブスク手当は申請は不要でたしか毎月3000円くらいだったと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本当に優しい方、頭の良い方ばかりで、コミュニケーションもとりやすく、スムーズに仕事を進められました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
スキルアップの制度などは特にありません。
派遣社員だからだと思います。
希望すればなにかの教育を受けられるような制度も特になかったと思います...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
初めてのリモートワークだったので不安もありましたが、リモート環境が整っているので業務上不自由なことはありませんでした。
【気になること・改善...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
やはり出版業界が厳しい状況で今後の将来性についてもよいとは言えないのですが、文芸webサイトの方も新しい企画など頑張っているので、そこからな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職届は、社長に直接お渡ししました。特に強い引き留めにあうこともなく、円満な退職ができました。引き継ぎ期間についても、社内の都合と個人の都合...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、給与は実質的に最低賃金レベルに張り付いています。昇給の基準が極めて不透明で、数年勤...続きを読む(全515文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なモラルがない行動をとる人が目立つという点がずっと気になっている
仕事に熱心なのはよいことではあるが、それ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役職や雇用形態関係なく、裁量を持って業務を任せてもらえるる部署が多いので、意思があって自走力がある人にはやり甲斐を持てる環境
【気になること...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週金曜日は取材で始発で行って終電で帰る、そのほかの日も夜が遅いため退職するか検討中です。金曜以外の朝の出社は遅めです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職について人事の人は親身に話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいは感じられるがワークライフバランスがあ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
歴史もあり専門性の高い編集部なので、読者からの評価も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のこの判断スピードは後々致命的になるの...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が辞める率が高かった。人間関係や体制も昭和のままという印象があった。年功序列。人間関係も濃かった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自分のスキルは他で活かせると考えた点です。他で活躍したいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥やコミュニケーションを重...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大企業のグループ会社ということもあり、待遇は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明。
役職者の気分次第で注力事...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社KADOKAWA |
|---|---|
| フリガナ | カドカワ |
| 設立日 | 2014年10月 |
| 資本金 | 656億1300万円 |
| 従業員数 | 6,967人 |
| 売上高 | 2779億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 夏野 剛 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 885万円 |
| 電話番号 | 03-5216-8212 |
| URL | https://tp.kadokawa.co.jp/ |
| 採用URL | https://group.kadokawa.co.jp/recruit/kadokawa/join/ |
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