投稿日: 2024年11月12日
【世界を支えるエネルギー】【22卒】株式会社東芝の学生からの評判・口コミ <No.1043>
株式会社東芝のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 早稲田大学大学院
- 社員と話す機会
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- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- 高い
- 選考ステータス
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- 選考不参加
- 参加イベント
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- 説明会
- 座談会
- OB・OG訪問
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
【社員から聞いた】(以下全て、火力発電場所に関する話です。)日本の産業や人々の生活を支えている電力、それを生み出すガスタービンを製造しており、やりがいは非常に大きいそう。また、近年では日本だけでなく海外に対しても火力発電を展開しており、仕事のスケールも大きい。インフラ志望かつ、スケールの大きい仕事をしたい人にとっては、やりがいを感じられる職場であると思う。
【イベントや選考を通して感じた】ガスタービン分野におけるトップクラスの企業として、社員の方々は誇りを持って働いている印象であった。
年収・評価制度
【社員から聞いた】年収は平均的な日系メーカー程度。30歳で600万、40歳で1000万といったところ。年功序列の色が強いため、全員一律で給料が上がっていくらしい。そして、ほとんどの人は1100万くらいで頭打ちになるそう。また、会社の業績によってボーナスがかなり変動するため、不正会計が発覚した後は年収が100万近く下がったというような話も聞いた。近年では業績が持ち直しているため、年収は少しずつではあるが上昇し続けているらしい。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】発電関係の部門では火力や原子力にかなり依存しているため、今後の見通しがあまり立っていない。正直、今後も安泰かと言われれば違うそう。
【イベントや選考を通して感じた】総合電機メーカーであるにも関わらず、半導体事業を始め、かなりの事業既に売却している。正直、どこの部門で稼いでいくのか不思議である。今はエネルギー部門が頑張っているようだが、今後の脱炭素化の流れを踏まえると、決して安泰とは言えないのではないかと、説明会等の話を聞いていて思った。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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株式会社東芝の学生からの評判・口コミ
サービス(専門サービス)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月12日
投稿日: 2024年11月12日
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東芝の 会社情報
会社名 | 株式会社東芝 |
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設立日 | 1875年7月 |
資本金 | 2014億4900万円 |
従業員数 | 105,331人 |
売上高 | 972億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
NOKIZAL ID: 1465510