この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベンチャー企業ゆえ研修の類は殆どありません。
入社時にオリエンテーションと自社製品のハンズオン・トレーニングを受講する程度。
従って、スキルは社員に...会員登録して続きを読む(全187文字)
アステリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アステリア株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアステリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベンチャー企業ゆえ研修の類は殆どありません。
入社時にオリエンテーションと自社製品のハンズオン・トレーニングを受講する程度。
従って、スキルは社員に...会員登録して続きを読む(全187文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年11月2日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年11月21日【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月21日【良い点】
管理職の方が居るので相談しやすい環境である。また、定期的に面談があるため仕事に関する悩み等を相談する機会・環境が整っている。
課によるが、有...続きを読む(全527文字)
【良い点】
わりと重要なポジションの人に色目使ってすり寄ることができます。
その際、仕事の出来不出来は関係ないです。飲み代も全て出してもらえますので、そ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
販売パートナー制度が整備されていたが、一から販売パートナーを開拓するケースもあり、やりがいのある仕事であった。
人づてにキーマンを紹介しても...会員登録して続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを社外に自由に持ち出せるため、いつでもどこでも仕事ができるため、電車の移動中や打合せの間の空き時間なども...会員登録して続きを読む(全170文字)
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現場のお客様とお会いする機会が多く、営業だけでは吸い上げきれない課題や悩みをクリアにしていくことに仕事のやりがいは存在します。対象の製品でできるのか、で...会員登録して続きを読む(全389文字)
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女性の人数は比較的多め。主にマーケティング部門に集中しています。
産休や育休は普通にあり、利用されている社員さんはいます。
復帰後も時短やテレワーク...会員登録して続きを読む(全155文字)
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「日本発、世界へ」を標榜する日の丸パッケージベンダー。
パッケージベンダーとして成功している企業は外資系が殆どの中で孤軍奮闘している状況。
会社は受託...会員登録して続きを読む(全264文字)
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日本人が創業したベンチャー企業ですが、出身が外資系だということもあり、社風はドライです。従来の日本企業が持っている福利厚生や手厚い教育制度を期待すると裏...会員登録して続きを読む(全179文字)
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給与は年俸制の12分割、基本給以外に支給される手当は一般社員が残業手当のみ、管理職の場合もマネージャー手当のみ。住宅手当や家族手当などはありません。
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ベンチャー企業ですので、充実した制度があるわけではありません。
特記すると、業務に必要なPCや携帯電話は自由に選んで良い。
6年勤続した社員にはサバ...会員登録して続きを読む(全168文字)
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人間関係及び労働環境です。まずは人間会計について説明します。ある人間が権力をかざして、自分と反対の意見を持つ社員に嫌がらせをして辞めさせようとすることが...会員登録して続きを読む(全210文字)
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ライバルとして競合する製品がそれほど多くなく、実績やユーザー、SIベンダーの支持もあるので今後も一定のポジションでシェアを維持出来ると思う。
新規で新...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新入社員研修やOJT研修など様々な新入社員に対しての研修制度があるため、しっかりとフォローをしてもらえる環境はある。
ただ、自ら進んで情報を...会員登録して続きを読む(全271文字)
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【良い点】
業界未経験の人でも一から学べるように研修期間があります。私も未経験でしたがしっかりと研修期間を設けていただいたので今では特に支障なく業務を遂...会員登録して続きを読む(全145文字)
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【良い点】
こればかりは・・・
資格取得がプロモーションの条件となっています。
各種支援は充実しています。
なので、本人のやる気次第だと思います。会員登録して続きを読む(全73文字)
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【良い点】
主体的にキャッチアップしたいことがあれば外部の研修に参加することはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほとんどあり...会員登録して続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも業務として学べることが少ない。ビジネスマンとしての基礎は学べるが、SIer営業は提案型と御用聞きに二分さ...会員登録して続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若手のうちに裁量権を持って働きたい方にはもってこいかと思われる。主体的に仕事に関われる、というか関わらざるを得ない。悩むよりもまず動いてみる...会員登録して続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スキルアップ用の講座を受講する補助費用を出してくれる制度があったため、そういったものを活用すればスキルが磨かれていくと思う。会員登録して続きを読む(全68文字)
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【良い点】
いきなり1人立ちさせる事はなく、OJTの期間はしっかり取ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがない業務が多いため...会員登録して続きを読む(全91文字)
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【良い点】
資格取得を推進していました。取得した資格によっては一時金が支給されます。取得難易度が高いほど高くなります。
【気になること・改善したほうがい...会員登録して続きを読む(全107文字)
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【良い点】
未経験からでも別の職種にチャレンジできる制度があるのでチャレンジャーな方は利用すべきかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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会社名 | アステリア株式会社 |
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フリガナ | アステリア |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 22億7534万円 |
従業員数 | 136人 |
売上高 | 29億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平野 洋一郎 |
本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目1番39号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 844万円 |
電話番号 | 03-5718-1250 |
URL | https://www.asteria.com/jp/warp/ |
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