この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が派遣だったせいもあるが、残業はなく、未経験だったにも関わらず技術についていろいろと教えてもらえた。続きを読む(全57文字)
株式会社サクセス 報酬UP
株式会社サクセスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜660万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サクセスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
私が派遣だったせいもあるが、残業はなく、未経験だったにも関わらず技術についていろいろと教えてもらえた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
昇給タイミングは年に一度だが、年齢や勤続年数に応じて必ず給与が上がる(数千円程度)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給は年齢...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎年5000円は年齢級として昇給することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢級以外のグレードを上げることは難しく3年間給与...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年齢、勤続給があるので毎年多少なりとも
上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。
昇級基準がいまいち良くわからず、上長...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
毎年年齢給で給料があがります(月数千円程度)。残業代はみなし分を越えればちゃんと払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
7年ほど...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業種がゲーム開発ゆえに、ヒット次第で収入に反映されやすい。
また、一度クラスが上がると、滅多なことでは減俸にならない。
男女、年齢、国籍による...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
基本給は悪くない
企画は若干低めの傾向で余り昇給しないが、PGは高めで昇給も多め
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが業務...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は仕事量に見合っているとは言い難い。勉強しろというが、こんな薄給でまともな勉強はできない。また社員の連絡なく、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
プロジェクトが売上を上げると報奨金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に強制的にプロジェクトに配属されるので配属次第では...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績好調時でも昇給額は5~6千円程度と低く、赤字になると昇給なし、
業績が低迷して赤字が続くと給与カットもあっさり...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
平均年収としては業界でも低いほうだとは思うが、社員の仲の良さや会社内の雰囲気、社長の人柄の良さなどがあり、長く在職している方や出戻りで働いてい...続きを読む(全162文字)
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役職給などは分かりませんが、大きく昇給するということは無いと思います。基本的には初年度(新卒の場合が一番アップ率が大きいようです)が一番大きく昇給し、その...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
遊戯機がとてもすきな分、気骨のある方も多いため、その気風に合うならばとても楽しそうな会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
あまり長くいなかったため断定は難しいが、女性社員はみな仲がよく、打ち解け合っていた。遊戯機が好きであれば、意見を交わし合ってより良いものを作る...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
デザイナーが社内から尊重されている。私が在籍していたときは、ワントップの方がおり、その方に認めてもらえるかどうかが評価の大きな基準だった。
【...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。
このような業種でありながら在宅勤務に否定的で実施するためには相当な理由を説明する必要がある点。
新聞を読...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
月一回、会社の会議室で整体が低価格で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入補助があり月5000円まで負担してくれる福利...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人を気にせず休める、何かあっても体調不良にしている人が多い、人によっては眠いから休むなどありがち
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし、引き留めがほぼほぼ無かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラは上層部が日常的に行なっており、プロジェク...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
成長できる箇所はもうデザインだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラウザゲームが主体なため使ってる技術が低く、学びになるような...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
整体の先生が1ヶ月に一度来てくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍補助が強制なので月給が一部会社に決められた形になっている箇所が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
企画がレベルが低いのでデザイナーが自由にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも自分で考えて発注できる企画がいないので、デザイ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社サクセス |
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フリガナ | サクセス |
設立日 | 1978年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 249人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 吉成隆杜 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目21番13号 |
URL | https://www.success-corp.co.jp/ |
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