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初任給が高く、ボーナスも5ヶ月以上もらえる。続きを読む(全22文字)
ブリヂストンソフトウェア株式会社
ブリヂストンソフトウェア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜761万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブリヂストンソフトウェア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にブリヂストンソフトウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
初任給が高く、ボーナスも5ヶ月以上もらえる。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているのかもしれませんが、社内の等級が上がっても一定期間以上たたないと次に上がることはありません。つま...続きを読む(全242文字)
年功序列ではなく、成果や能力に応じて評価される制度があると聞き、モチベーション高く働けそうです。続きを読む(全48文字)
初任給は23.5万円でその後も順調に上がっていく。親会社が大手だとやはり給与も安定している。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
賞与が5.5ヶ月分でるので、そのせいで給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧であるため、長くいればそれなりに上がっ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いが、残業で稼いでいる人も多い。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
基本給は普通くらいだがボーナスがかなり貰える。親会社が大きいところなので業績悪化によるボーナスカットは考えにくく、安定して一定額もらえると思...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特に不満はありませんが普通の同じ職業くらいはもらえたように思えます。
残業も認めていただけたので無駄な残業をすることなく残業代もいただけたよ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
所属長、部門長の2段階評価を取り入れている。
そのため、偏った評価になることはまずないように思えた。(投稿者の体験)
ただどこも同じだが、上...続きを読む(全191文字)
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賞与の減額は余程の事が無い限り、ありません。なので、収入は安定していると思います。
また、サービス残業という事は無く、残業や休日出勤した時間に見合った...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
若手のうちから責任のある仕事を任せてもらえる文化があります。主体的に業務へ関わり、早く成長したいという意欲がある方にとっては、非常にやりがい...続きを読む(全498文字)
ブリヂストングループで、タイヤメインの事業展開であるためやりがいはある。続きを読む(全36文字)
タイヤ事業のソリューション事業であり、自動車にまつわるため、将来性はある。続きを読む(全37文字)
リモートもあるため環境や福利厚生は良い。続きを読む(全20文字)
分からないが、週休2日制であるため、土曜出社がある。続きを読む(全26文字)
世界的な会社ブリヂストンの子会社であるため、自分の関わった案件が世界で使われるかもしれないと思うとやりがいはとてもあると感じた。続きを読む(全64文字)
ブリヂストンの子会社であるため、安定性があり、親会社が潰れない限り仕事は無くならないと感じた。続きを読む(全47文字)
親会社の福利厚生が使えるため、比較的いい方だと思う。続きを読む(全26文字)
リモートワークも導入されており、柔軟に仕事ができる感じ。ワークライフバランスは高い方だと思う。続きを読む(全47文字)
実際にお話ししていただいた方が女性管理職の方で、女性も活躍しやすい雰囲気を感じた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
部署によっては残業した分、当月内であれば早めに帰れるといったルールが設けられている点
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司の感...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やった分だけちゃんと収入に返ってきます。
収入がしっかりあればプライベートも充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに不満...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給与テーブルが当時は明確だった(今は分かりませんが)ところ
役職者の年収がおおよそわかるのでモチベーションになる。
【気になること・改善した...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
評価については管理職が評価制度ルールにそって評価、個人が計画した個人目標を評価というルールは整備されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
初任給は比較的良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは何が基準かわかりませんでした。
評価制度はありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
就業先の単価によって自分の給与が決まるというのは分かりやすい。単価が高くて残業が少ない案件には入れれば大きく上がる可能性もある。
【気になる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
歩合給ではないが、売れる営業はインセンティブが入り、ボーナスも上がるので稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はボト...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
学歴や年功序列など関係なく実績をもとに昇格させていただける。年二回目標管理面談があり上司と会話できるため自分がやってきたことなどアピールでき...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
23区内にしてはあまり貰えず、昇給の幅も小さい。子会社なので出世には限...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
【給与】
初任給は毎年上がっており25年度の院卒だと29.5万、学部卒で27万となっている。ここ数年は年1万程度上がっているように思う。
【...続きを読む(全517文字)
| 会社名 | ブリヂストンソフトウェア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブリヂストンソフトウェア |
| 設立日 | 1986年4月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 売上高 | 110億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 峯尾啓司 |
| 本社所在地 | 〒187-0031 東京都小平市小川東町1丁目22番12号 |
| URL | https://www.bsw.co.jp/ |
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