ターナー色彩の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
営業部は売り上げにより評価されます。
企画部は良い企画を打つと評価されていたイメージです。
また、企画部は社長と密に連携し企画を練っていたイメ...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
商品の性質について、直接研究室へ自ら確認したり質問が出来たところはメーカーとして強みであると思いました。お客様からの問い合わせに対して正確・明...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方は早退できたり、急な休みでも対応してもらえていた印象です。社員旅行はありましたが、お子さんがいらっしゃる方は行くのが難...続きを読む(全238文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 8年前
• グラフィックデザイナー
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
経験があれば、社歴に関わらず重要な仕事でも任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容に対する給与面での見直し。続きを読む(全75文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員食堂があり、とても安価でお腹いっぱいになる定食を食べることが出来ました。
食堂の係りの方に、とても親切で優しくしていただきました。
繁忙期...続きを読む(全299文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業績も年々上昇し、画材メーカーなので業績が景気に左右されないメリットがある会社です。続きを読む(全48文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署によりますが製造等は繁忙期には残業が必須です。ただ、製造業にはありがちなことなので然したる問題ではありません。開発の部署は担う仕事にもより...続きを読む(全109文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
風通しがよく良いアイディアがあればすぐに採用され、開発に従事できる環境でした。多岐に渡る業務をこなす必要もありますが同僚や上司がバックアップし...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 製品開発（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
四ヶ月間、各部署で研修を受けることで仕事の流れや会社の雰囲気を掴むことができて非常に助かりました。続きを読む(全55文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
工場が併設された本社に務めていましたが男女比に大きな差がなく、就職しやすいイメージがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全232文字)