この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はしっかりと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトメンバーをただのコマとしてこき使うPM、PLが評価されるような...続きを読む(全131文字)
Qsol株式会社(旧:九電ビジネスソリューションズ株式会社) 報酬UP
Qsol株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜666万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Qsol株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にQsol株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
残業代はしっかりと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトメンバーをただのコマとしてこき使うPM、PLが評価されるような...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同職種・同地域の給与水準と比べては良いほう。贅沢をしなければ生活に困らないレベルの年収は確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の名残が残っています。
在籍期間がある程度になると、次役職へのステップアップできる可能性がでてきます。
よっぽど仕事ができない人でなけ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は残業代が出るので悪くはないが、基本給が低いと感じる。
残業が30時間/月ないと生活が苦しい。
福利厚生は親会社の恩恵もあった条件は良いと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
IPAのスキルマップなどを活用しており、制度上は整っている。
また、主任クラス(8割の社員がここで終わる)の年収は、520万円程度。(時間外な...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
福岡におけるSIベンダーの中ではまあまあの方である。基本給は安いが、割りとボーナスの比率が高い。年間5ヶ月分程度。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)
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30歳で妻子あり、残業なしだと450万円、35歳で500万程でしょう。部署によっては残業が多いので、+100~150万程度は見込めます。しかし、これ以上...続きを読む(全153文字)
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役割等級制度と会社が呼ぶ制度で、いわゆる年功序列とは趣が違います。上長が与えた課題に対する満足度で評価され、それを順次上位組織ごとに集約していき、それぞれ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は親会社からの天下りであるため、最大限に出世した場合でも担当部長クラスであるため、経営に関与する事は出来ない...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社であるため基本的に同じような業務を続けて行く職場であるためスキルアップを目指すタイプの人には向いていない職場です続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プロジェクトのマネージメントする能力は個人の努力で備わって行ける環境にはあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に協力会...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、体力的に限界がある
社員同士のコミュニケーションが悪く職場で効率よく仕事が出来ない
業務量に対して社員...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
九州電力の子会社であるため業務が無くなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員自身にシステム構築やプログラミングスキルが蓄積...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)
会社名 | Qsol株式会社 |
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フリガナ | キューソル |
設立日 | 1987年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 625人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 犬塚雅彦 |
本社所在地 | 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1番82号電気ビル北館 |
電話番号 | 092-515-1201 |
URL | https://www.qdenbs.com/ |
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