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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの進捗、工数、予算管理を行うことが多く、面白みには欠ける。いわゆるSlerだがシステムエンジニアとし...続きを読む(全131文字)
Qsol株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Qsol株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にQsol株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの進捗、工数、予算管理を行うことが多く、面白みには欠ける。いわゆるSlerだがシステムエンジニアとし...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は開発メインで成長、おもしろみを感じられていた。しかし、年次が上がるにつれて協力会社の管理がメインとなり...続きを読む(全115文字)
新規事業に力を入れており多くのことに挑戦することができる続きを読む(全28文字)
九電グループ向けの事業では大規模なシステムの開発運用に携わることができるだけでなく、外部向けの事業としてもアプリケーションからソフトウェアまで開発保守運用...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
九電や九電グループを相手にする仕事であるが、九電の古いレガシーシステムの保守が主体であり、技術的な成長ややりがい...続きを読む(全84文字)
生活インフラである電気系のシステム開発ができる。九電グループであるため規模は中々大きいものである。続きを読む(全49文字)
主に九州電力のシステム開発を行なっているため、大規模な案件が多く、やりがいがある。続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社であるため基本的に同じような業務を続けて行く職場であるためスキルアップを目指すタイプの人には向いていない職場です続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
九州電力向けの仕事が多いです。
九州電力向けの仕事の場合、トラブル時などはかなりのハードワークを強いられます。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やりがいや面白みでいうと良い点が見つからない。
部署にもよるとは思うが自分が希望する部署への異動はなかなかうまくいかない。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生や時間外の削減、セクハラやパワハラの防止など制度が整ってきており、ホワイト企業になりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
親会社である九州電力向けのシステム導入がほとんどを占めている関係上、大規模なシステムに携わる機会が多い。また、上流工程の仕事がほとんどである...続きを読む(全248文字)
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開発部門は九州電力関連の仕事に携わることがほとんどであり、法律の改正等が伴えば大規模なプロジェクトが発生し、参画することとなる。基幹システムについてはほ...続きを読む(全167文字)
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非効率的な人事評価制度により、無理な目標設定、パワハラなどで故障者続出。
そういう意味で福利厚生面はかなり充実しています。
キチンと健康管理室、保険...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
九州の企業ということを考えれば普通か若干高い水準かと思う。
給与の上がり幅は小さいと思う。
基本給が少なく、残業しないと月々の手取りはかなり...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
時間休暇やテレワーク制度があり、休みも取りやすいので、ワークライフバランスの満足度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
教育を含めた研修はたくさん受ける機会はあるが、身になるかと言われたら、微妙な感じがする。
キャリアパスは明確だが、自分が進みたい方向に行ける...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している方だと思う。
夏季休暇や特別休暇があり休みも多い方だと思う。
休暇が取りにくい雰囲気はあまり感じない。業務の都合がつけ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ボーナスは給与2ヶ月分×業績が良かった場合は追加で20%ほどもらえる。自分が3年目のときに50〜60もらえた記憶。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
九電の子会社なので、福利厚生はいい。リフレッシュ休暇あり、有給とは別で4連休が取れる制度があったのは良かったと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休、育休は必ず取れる。また、時短の方も残業はさせずにむしろ時間通りに帰らせる雰囲気がある。女性管理職もいて、女性を活躍させようとする雰囲気...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長が感じられなかった。自システム以外での応用が効かず、このまま働いていたら、他の企業に転職することが難しそうだ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れと言われるが、当時は資格代の支援や、資格取得後の奨励金はなかった。また、研修等も充実していなかった。続きを読む(全75文字)
九州電力の傘下にあるため将来性は担保されていると思う。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
配属先によってはニッチな知識を得られる。
様々な現場で様々なシステムに触れられる。プロジェクトの幅も広い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託のエンジニアを企業に紹介する仕事であったが、商流がとてもふかく、他で決まらないポジションしか案件を持って...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
配属される現場によるため一概には言えませんが、私がいた現場では自分の成長できる環境は与えてくれている方だと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これもプロジェクトによるとしか言えないが、プロジェクトによっては、給料の割に責任の割合が大きすぎないか?と思うこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては大きい規模のところもありたくさんの人と関わる機会があります。SEといっても人と話す機会が多いため、そこは把握しておいた...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ゲームだけでなく、グッズやイベントも社内で行っているため、提案次第で様々なことに手を出せる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣型社員のため、仕事内容は派遣先によって異なる。SEとしての派遣先は少なくほとんどが事務派遣となる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、基本的な開発のフォロー体制はある。裁量はこちらが望めばどんどん任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
やりがいについては個々のモチベーションにもよるが、就業先変更の検討や現状の改善などの相談には親身になってくれていたような気がする。仕事のやり...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自社サービスをもっておらず、SES業務が中心になっています。
お客様が受注した案件に入れられそのお客様の指示に従い業務を進めます。
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| 会社名 | Qsol株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キューソル |
| 設立日 | 1987年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 625人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 犬塚雅彦 |
| 本社所在地 | 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1番82号電気ビル北館 |
| 電話番号 | 092-515-1201 |
| URL | https://www.qdenbs.com/ |
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