この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、体力的に限界がある
社員同士のコミュニケーションが悪く職場で効率よく仕事が出来ない
業務量に対して社員...続きを読む(全101文字)
Qsol株式会社(旧:九電ビジネスソリューションズ株式会社) 報酬UP
社員・元社員によるQsol株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にQsol株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、体力的に限界がある
社員同士のコミュニケーションが悪く職場で効率よく仕事が出来ない
業務量に対して社員...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
PM、PLの考えが常識からかけ離れている点をどうにかしたほうがいいと思います。
ある日深夜まで残業をしていたときの...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職したあとでも在職期間中のボーナスが支給されるため、転職しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部に残る根強い弱きを...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
退職金の支払いは確実に行われるところはホワイト起業である。また、ボーナスは退職後であっても前半期に在席していた期間に応じて支払われる。
【気に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
九州電力100パーセント出資のグループ企業なので、福利厚生は非常に厚いと思います。メンタルの休職後に復職した人も多いです。
残業代もしっかり支...続きを読む(全238文字)
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比較的、正社員と非正社員の壁が低く、働きやすい環境であった。
しかし、昨年頃から業績悪化に伴い、非正社員の多数が契約満了となっていった。
また、30歳...続きを読む(全179文字)
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九州電力の仕事が大半を占めており、経営が傾いていることを強く感じる。
今年は予算未達が確実と思われる。
経営者の能力が低く方針を打ち出せていない。
...続きを読む(全199文字)
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合併により社風、人間関係などが崩壊しました。
合併先が「男尊女卑」の考えが強く、女性の仕事はお茶汲み、コピー、電話番だと露骨に言われました。
結婚して...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は親会社からの天下りであるため、最大限に出世した場合でも担当部長クラスであるため、経営に関与する事は出来ない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
九州電力の子会社であるため業務が無くなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員自身にシステム構築やプログラミングスキルが蓄積...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社であるため基本的に同じような業務を続けて行く職場であるためスキルアップを目指すタイプの人には向いていない職場です続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プロジェクトのマネージメントする能力は個人の努力で備わって行ける環境にはあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に協力会...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
とにかく会社としては安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
開発がバリバリ行えると思っていたが管理的なことばかりであった点続きを読む(全74文字)
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【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)
会社名 | Qsol株式会社 |
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フリガナ | キューソル |
設立日 | 1987年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 625人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 犬塚雅彦 |
本社所在地 | 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1番82号電気ビル北館 |
電話番号 | 092-515-1201 |
URL | https://www.qdenbs.com/ |
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